根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《全面建立和進(jìn)一步完善全省事業(yè)單位新進(jìn)人員公開招聘制度意見的通知》(吉政辦發(fā)〔2010〕16號)、《關(guān)于進(jìn)一步放活事業(yè)單位人才交流的意見(試行)》(吉人社聯(lián)字〔2016〕45號)、《關(guān)于全面建立和進(jìn)一步完善全市事業(yè)單位新進(jìn)人員公開招聘制度意見的通知》(遼辦發(fā)〔2010〕40號)、《關(guān)于進(jìn)一步明確事業(yè)單位通過“綠色通道”引進(jìn)人才相關(guān)事宜的意見》(遼人社聯(lián)字〔2013〕3號)和《關(guān)于進(jìn)一步擴(kuò)大縣(市、區(qū))事業(yè)單位公開招聘管理權(quán)限的通知》(吉人社聯(lián)字[2018]26號)精神，經(jīng)中共東遼縣委組織部、東遼縣人力資源和社會局決定，擬面向社會公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘計(jì)劃

2019年東遼縣事業(yè)單位計(jì)劃公開招聘工作人員181名。具體招聘崗位詳見《2019年東遼縣事業(yè)單位公開招聘崗位及其資格條件一覽表》(附件1)。

二、報(bào)名條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);

3.具有良好的品行;

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.年齡在18周歲以上、35周歲以下(1983年11月12日至2001年11月12日期間出生)。招聘崗位對年齡有特殊要求的，按招聘崗位要求確定，年齡計(jì)算時(shí)間點(diǎn)均以11月12日為準(zhǔn)(以本人身份證出生日期為準(zhǔn))。獲得碩士研究生及以上學(xué)歷(學(xué)位)人員,年齡可放寬至40周歲以下(1978年11月12日以后出生)。符合崗位資格條件的2019年普通高校畢業(yè)生報(bào)考不受年齡限制。

(二)崗位條件

符合崗位所需要的年齡、學(xué)歷、專業(yè)、職業(yè)資格、工作經(jīng)歷等其它條件，詳見《2019年東遼縣事業(yè)單位公開招聘崗位及其資格條件一覽表》(附件1)。

(三)其他資格條件

1.在職人員報(bào)考，應(yīng)征得有用人權(quán)限部門或所在單位同意。定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意。

2.招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷的計(jì)算截止時(shí)間為2019年11月12日，即到2019年11月12日累計(jì)工作時(shí)間達(dá)到12個(gè)月計(jì)為1年(全日制在讀期間不能視為工作經(jīng)歷進(jìn)行累計(jì)計(jì)算)。其中，在校期間的社會實(shí)踐(實(shí)習(xí))經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷;離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見習(xí)基地參加實(shí)習(xí)見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷可視為工作經(jīng)歷。

(四)有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，受到黨紀(jì)政紀(jì)處限未滿或正在接受紀(jì)律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

2.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為并在禁考期限內(nèi)的人員;

3.被辭退未滿五年的國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員。

4.在讀的非2019年畢業(yè)生(2020年1月1日后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不視為2019年畢業(yè)生。同時(shí)，全日制在讀的非2019年畢業(yè)生不得用已取得的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考);

5.現(xiàn)役軍人;

6.“三支一扶”、“大學(xué)生村官”、“特崗教師”等基層服務(wù)項(xiàng)目人員及公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等未達(dá)到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限的人員;

7.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其它情形的人員。

(五)回避情形

應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，不得報(bào)考該單位組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)或者與單位負(fù)責(zé)人員有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

三、報(bào)名與資格審查

2019年東遼縣事業(yè)單位公開招聘報(bào)名、資格審查、繳費(fèi)確認(rèn)、下載打印報(bào)名表和《準(zhǔn)考證》均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。

(一)網(wǎng)上報(bào)名

1.網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為2019年11月26日8：30至2019年11月28日15：30。

2.請考生登陸https://www.qgsydw.com/qgsydwzp/custom/jlly02/(以下簡稱報(bào)名網(wǎng)站),選擇相應(yīng)報(bào)考單位、崗位進(jìn)行報(bào)名?？忌W(wǎng)上填寫完整信息后，上傳近6個(gè)月內(nèi)jpg格式的正面免冠證件數(shù)碼彩色照片(不大于100kb)。

3.每名考生只允許報(bào)考一個(gè)崗位，網(wǎng)上資格審查通過后不能再改報(bào)其它崗位?？忌e(cuò)報(bào)漏報(bào)姓名、身份證號、報(bào)考單位、報(bào)考崗位、學(xué)歷、所學(xué)專業(yè)、編碼等信息而影響資格審查的，責(zé)任自負(fù)。

(二)報(bào)名資格審查及審查結(jié)果查詢

1.報(bào)名資格審查及審查結(jié)果查詢時(shí)間為2019年11月26日8:30至2019年11月29日11：00。

2.招聘單位主管部門負(fù)責(zé)對考生填報(bào)的資格條件進(jìn)行審查。

3.應(yīng)聘人員須及時(shí)登陸報(bào)名網(wǎng)站查詢報(bào)名資格審查結(jié)果。未通過資格審查的考生，報(bào)名截止前可改報(bào)符合資格條件的其它崗位，審查通過的不能再改報(bào)?？忌鷮Y格審查結(jié)果存在異議的，可通過考生報(bào)名咨詢電話提起申訴。到審查和申訴截止時(shí)間，仍未改報(bào)或雖然改報(bào)但審查或申訴仍不合格或因時(shí)間原因不能完成審查或申訴的，均視為考生自動(dòng)放棄報(bào)名資格或資格審查不合格，不再受理。

4.申訴結(jié)果查詢截止時(shí)間為2019年12月2日11：00。

(三)繳費(fèi)及確認(rèn)

1.繳費(fèi)時(shí)間：2019年11月26日8:30至2019年11月29日15：30。

2.考生資格審查通過后，請登陸報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)。考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成網(wǎng)上繳費(fèi)，視為自動(dòng)放棄報(bào)名。網(wǎng)上繳費(fèi)后概不退費(fèi)。網(wǎng)上繳費(fèi)并打印報(bào)名表后，即為完成全部報(bào)名手續(xù)。

3.收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：筆試科目60元/人，其中：報(bào)名費(fèi)25元/人、筆試考務(wù)費(fèi)35元/人。報(bào)考“綠色通道”崗位免筆試的，繳納報(bào)名費(fèi)25元/人。

(四)開考比例

本次招聘各崗位均不設(shè)開考比例。

(五)下載打印《準(zhǔn)考證》

1.《準(zhǔn)考證》下載打印時(shí)間為2019年12月9日8:30至2019年12月14日15:30。

2.考生登陸報(bào)名網(wǎng)站，用A4紙自行下載打印。

(六)注意事項(xiàng)

1.考生只能用二代身份證號報(bào)名，報(bào)名與考試使用的有效身份證必須一致，對使用第一代身份證報(bào)名的視為無效。

2.考生報(bào)名時(shí)所填寫的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證書上的名稱完全一致。

3.考生應(yīng)對提交的信息和材料真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)，凡填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù);弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格。對惡意報(bào)名、擾亂報(bào)名秩序或編造虛假信息騙取報(bào)名資格的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試結(jié)果及聘用資格。情節(jié)嚴(yán)重的通報(bào)所在單位，五年內(nèi)不得報(bào)考東遼縣事業(yè)單位。

4.請考生確保報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話暢通，以便通知有關(guān)事宜。

四、招聘考試

2019年東遼縣事業(yè)單位公開招聘考試采取筆試、面試相結(jié)合方式進(jìn)行。

(一)筆試

1.筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)以打印的《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。招全日制統(tǒng)招碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位的“綠色通道”崗位免筆試，但同一崗位報(bào)名人數(shù)超過30人時(shí)，依據(jù)報(bào)考崗位按通知參加《通用知識》或《教育理論基礎(chǔ)知識》或《衛(wèi)生專業(yè)知識》或《護(hù)理學(xué)》筆試。

2.筆試采取閉卷方式進(jìn)行，卷面分值100分，本次筆試不設(shè)及格分?jǐn)?shù)線。試卷科目詳見《2019年東遼縣事業(yè)單位公開招聘崗位及其資格條件一覽表》(附件1)。

《通用知識》考試范圍參見《2019年東遼縣事業(yè)單位公開招聘工作人員通用知識考試大綱》(附件2)。

《衛(wèi)生專業(yè)知識》考試范圍：解剖學(xué)、生理學(xué)、病理學(xué)等醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識。

《護(hù)理學(xué)》考試范圍：護(hù)理學(xué)基礎(chǔ)知識及相關(guān)專業(yè)知識。

《教育理論基礎(chǔ)知識》考試范圍：教育學(xué)、心理學(xué)、教育相關(guān)法律法規(guī)。

3.筆試試卷全部采用客觀題形式，采用機(jī)讀標(biāo)準(zhǔn)化答題卡，考生統(tǒng)一使用2B鉛筆涂卡作答，讀卡機(jī)閱卷。由于閱卷工作采用分?jǐn)?shù)處理自動(dòng)化系統(tǒng)，沒有人工登分、核分過程，除了缺考、違紀(jì)、零分等特殊情況外，不接受考生查分申請。

4.筆試成績在東遼縣人民政府網(wǎng)站公布。

(二)筆試加分及年齡放寬政策

1.根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)征兵工作的意見》(吉政發(fā)〔2016〕25號)精神，對凡在我省參軍入伍并服役期滿退出現(xiàn)役，且符合報(bào)考崗位條件的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生，筆試初始成績加5分(計(jì)入折算前筆試成績)。本人持退伍證件以及報(bào)考崗位所要求的相關(guān)證件，于2019年12月3日早8：30至下午:16：30前送到東遼縣人力資源和社會局事業(yè)單位人員管理科(東遼大街12號縣人社局綜合服務(wù)大廳三樓),逾期未送達(dá)的視為考生自動(dòng)放棄加分政策。東遼縣人力資源和社會局、東遼縣征兵辦對享受加分政策的考生資格進(jìn)行審驗(yàn)。經(jīng)審驗(yàn)合格的在東遼縣人民政府網(wǎng)站公示7天。

2.根據(jù)《關(guān)于妥善解決中小學(xué)代課教師問題的實(shí)施意見》(吉教聯(lián)字[2012]12號)，2012年2月25日以前，在東遼縣公辦中小學(xué)工作滿3年且經(jīng)東遼縣教育局確認(rèn)的已辭退的代課教師，符合招聘小學(xué)教師崗位條件的，報(bào)考年齡可放寬至50周歲(1968年11月12日以后出生)，代課每滿一年加0.5分(不足一年按一年計(jì)算)，加分10分封頂(計(jì)入折算前筆試成績，加分后筆試成績超過100分的按100分計(jì)算)。該政策由東遼縣教育局對加分資格、年齡放寬資格進(jìn)行審核及加分分?jǐn)?shù)確定。2019年12月2日早8：30至2019年12月3日下午16：30前到東遼縣教育局人秘科審核，逾期未通過審核和報(bào)送的，視為考生自動(dòng)放棄筆試加分及年齡放寬政策。由東遼縣教育局于2019年12月4日至2019年12月12日在東遼縣人民政府網(wǎng)站公示。公示無異議，報(bào)東遼縣人力資源和社會局備案.

(三)資格條件復(fù)審

1.資格條件復(fù)審將在筆試成績公布后進(jìn)行。報(bào)考非“綠色通道”崗位參加筆試的，按筆試成績從到低分依次按招聘計(jì)劃數(shù)1：3的比例確定復(fù)審人選，崗位報(bào)考實(shí)際人數(shù)達(dá)不到1：3比例的按實(shí)際人數(shù)確定，多人并列進(jìn)入1:3比例的一并確定為參加復(fù)審人選;報(bào)考“綠色通道”崗位免筆試考生直接進(jìn)行資格條件復(fù)審，因報(bào)名人數(shù)超過30人參加筆試的，按該崗位招聘計(jì)劃1:5確定面試人選，多人并列進(jìn)入1:5比例的一并參加復(fù)審。

2.由招聘單位(或主管部門)組織實(shí)施并負(fù)責(zé)通知考生復(fù)審的具體時(shí)間、地點(diǎn)、要求。

3.復(fù)審時(shí)，考生應(yīng)按照本人所報(bào)招聘崗位資格條件要求提供相應(yīng)的材料，如：本人報(bào)考時(shí)打印的報(bào)名表、本人身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)位證(未頒發(fā)畢業(yè)證學(xué)位證的，持高校就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表)、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表(學(xué)信網(wǎng))、就業(yè)報(bào)到證或就業(yè)通知書、教師資格證等相關(guān)原件和復(fù)印件。復(fù)審時(shí)，必要時(shí)可調(diào)閱審查考生檔案。留學(xué)回國人員報(bào)考的，除需提供規(guī)定的材料外，還要出具國家教育部留學(xué)服務(wù)中心《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

4.在職人員參加資格條件復(fù)審時(shí)，須一并提供所在單位同意報(bào)考的證明，內(nèi)容包括：考生所在單位名稱、單位性質(zhì)、考生姓名、性別、入職時(shí)間、任職崗位、同意報(bào)考的明確意見、單位公章、簽發(fā)人、聯(lián)系人電話、日期。

5.在資格條件復(fù)審過程中，對考生報(bào)名信息真實(shí)性有異議的，可要求考生傳真發(fā)送相關(guān)資格證明材料，考生應(yīng)及時(shí)提供，否則不予資格復(fù)審。對考生提供虛假證明、證書騙取報(bào)考資格，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消該考生面試資格及聘用資格。

6.資格條件復(fù)審不合格或放棄資格條件復(fù)審的，在報(bào)考同一崗位的考生中按照筆試成績從到低分依次遞補(bǔ)參加資格復(fù)審，復(fù)審合格者參加面試。

(四)面試

1.資格條件復(fù)審?fù)ㄟ^的考生確定為參加面試人選，復(fù)審?fù)ㄟ^當(dāng)天到東遼縣人事考試中心(東遼大街12號縣人社局綜合服務(wù)大廳三樓)繳納面試費(fèi)80元/人，領(lǐng)取面試通知單。面試時(shí)間、地點(diǎn)、要求見面試通知單。

2.面試具體安排和要求詳見面試通知，面試成績滿分為100分，及格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績當(dāng)場公布。

(五)考試成績計(jì)算方法

1.考試總成績。參加筆試的按筆試成績、面試成績各占50%折算，滿分為100分。免筆試的，面試成績即為考生考試總成績，“綠色通道”免筆試崗位因報(bào)名人數(shù)超過30人的筆試成績不計(jì)入總成績。

2.計(jì)算考生成績時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

3.考試總成績及格線為60分?？偝煽儾患案窕蛎嬖嚦煽儾患案袢藛T，均取消聘用資格。

(六)成績查詢

考生可在報(bào)名網(wǎng)站查詢考試成績。同時(shí)，考試成績在東遼縣政府網(wǎng)站公布。請應(yīng)聘人員及時(shí)查詢，否則后果自負(fù)。

五、體檢與考察

1.根據(jù)考試總成績，在及格線以上按招聘計(jì)劃1：1比例從到低分依次確定參加體檢人選。如考生考試總成績相同的，按國家和我省有關(guān)規(guī)定符合優(yōu)先聘用條件的優(yōu)先聘用，如在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生在其服役期間榮立三等功及以上者優(yōu)先。沒有符合優(yōu)先聘用條件的，以面試成績高者優(yōu)先，面試成績?nèi)韵嗤?，采取面試加試的方式確定人選。

2.體檢工作由東遼縣人力資源和社會局組織，在指定醫(yī)院進(jìn)行。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，并結(jié)合事業(yè)單位實(shí)際用人需要確定。

3.體檢合格的，由招聘單位主管部門對其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行考察。

4.體檢或考察不合格及體檢考察期間自動(dòng)放棄的，取消其擬聘用人選資格，在報(bào)考同一崗位考試總成績達(dá)到及格線以上的人員中，從到低分依次遞補(bǔ)。

5.考生在體檢、考察過程中弄虛作假、隱瞞重要病史或違法違紀(jì)情況等導(dǎo)致體檢、考察結(jié)果不實(shí)的，取消聘用資格。

六、公示

1.考察合格的，確定擬聘用人選，在東遼縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。

2.公示期間，反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格。對反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再行決定是否聘用。

3.公示期間，反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)不符合聘用條件的，取消其擬聘人選資格。因取消聘用資格致使非“綠色通道”招聘崗位出現(xiàn)空缺的，從報(bào)考同一崗位考試總成績、面試成績均在及格線以上人員中，依總成績從到低分依次遞補(bǔ)，其他情形一律不再遞補(bǔ)。“綠色通道”崗位在公示期間和辦理聘用手續(xù)前出現(xiàn)崗位空缺的，招聘單位同意可在總成績及格、符合崗位條件的考生中依總成績從到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

七、聘用

1.公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。2019年畢業(yè)生報(bào)考，審批聘用時(shí)均須提供報(bào)考崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位證書，未能提供的取消聘用資格。

2.被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定約定試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

3.在職人員報(bào)考的，在辦理聘用手續(xù)時(shí)無法與原單位依法解除人事(勞動(dòng))關(guān)系的，視為自動(dòng)放棄聘用資格。

八、紀(jì)律要求

1.凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、報(bào)到的，均視為自動(dòng)放棄聘用資格。

2.資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件或弄虛作假騙取資格的，均取消聘用資格。對于公開招聘過程中應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違規(guī)違紀(jì)行為的認(rèn)定與處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。

3.本公告一經(jīng)確定并向社會公布，不得擅自變更。此公告如有未盡事宜，請關(guān)注補(bǔ)充公告。

4.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

九、信息發(fā)布及政策咨詢

(一)信息發(fā)布網(wǎng)站

遼源市人力資源和社會局網(wǎng)站 http://rsj.liaoyuan.gov.cn

東遼縣人民政府網(wǎng)站　www.dongliao.gov.cn

(二)咨詢電話

1.招聘崗位報(bào)名咨詢電話見《2019年東遼縣事業(yè)單位公開招聘崗位及其資格條件一覽表》(附件1)咨詢電話欄;

2.考試及網(wǎng)絡(luò)咨詢電話:0437-5555898(東遼縣人事考試中心);

3.監(jiān)督舉報(bào)電話：0437-5108597;

政府類別0437-5555899(東遼縣人力資源和社會局);

黨群類別0437-5555887(中共東遼縣委組織部)。

附件：

1.2019年東遼縣事業(yè)單位公開招聘崗位及其資格條件一覽表

2.2019年東遼縣事業(yè)單位公開招聘工作人員通用知識考試大綱

中共東遼縣委組織部　　東遼縣人力資源和社會局

2019年11月12日

原標(biāo)題：2019年東遼縣事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

文章來源：http://www.dongliao.gov.cn/xxgk/zwxxgkfl/tzgg/201911/t20191112_408574.html