2015年貴州省福泉市人民政府辦公室應(yīng)急服務(wù)中心招聘8人公告
十、公示和聘用審批
(一)公示
經(jīng)筆試、面試、體能測評、體檢、考察合格的考生，確定為擬聘用人員，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在“福泉市人民政府網(wǎng)站”向社會進(jìn)行為期7天的公示，接受社會監(jiān)督。
公示期間有舉報并經(jīng)查實有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格，一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后再決定是否聘用。
(二)聘用審批
聘用實行勞動合同制度，合同期五年(含一年試用期)。按照有關(guān)規(guī)定，對公示期間無異議的，按規(guī)定辦理試用期聘用審批手續(xù)。被聘用人員與用人單位簽訂試用期聘用合同。試用期工資待遇按照國家政策規(guī)定的事業(yè)單位身份人員標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。試用期滿經(jīng)市事業(yè)單位公開招考(聘)工作領(lǐng)導(dǎo)小組考核合格的，予以正式聘用，考核不合格的取消聘用。
對招聘入圍的2015屆畢業(yè)生，在離校取得畢業(yè)證書原件后，由市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對學(xué)歷資格條件進(jìn)行審查。經(jīng)驗證符合報考條件的按規(guī)定辦理試用期聘用審批手續(xù)。
擬聘用人員與原工作單位有勞動合同關(guān)系的，在聘用前，須與原單位解除勞動合同關(guān)系。
擬聘用人員應(yīng)按聘用單位要求按時報到。除不可抗力的因素外，超過規(guī)定報到時間10天仍未報到的，取消聘用資格。
被聘用人員一經(jīng)聘用，在福泉市內(nèi)最低服務(wù)年限不低于五年(含一年試用期)，在服務(wù)年限內(nèi)申請解聘調(diào)離、辭職的，須承擔(dān)補(bǔ)償責(zé)任。
十一、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。考生和工作人員要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實，將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
十二、本招聘實施方案解釋權(quán)屬福泉市人力資源和社會局。
十三、招聘工作未盡事宜及特殊情況，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
招聘政策咨詢電話(工作時間)：
0854-2223448(福泉市公安局政工室)
監(jiān)督電話(工作時間)：
0854-2215317(福泉市紀(jì)委)
原標(biāo)題：福泉市人民政府辦公室應(yīng)急服務(wù)中心2015年公開招聘工作人員簡章
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1.福泉市人民政府辦公室應(yīng)急服務(wù)中心2015年招聘職位表.xls
2.福泉市人民政府辦公室應(yīng)急服務(wù)中心2015年招聘報名信息表.doc
福泉市人民政府辦公室應(yīng)急服務(wù)中心
工作人員公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2015年4月30日
（責(zé)任編輯：李明）
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