2020廣東樂昌市基層醫(yī)療衛(wèi)生機構招聘衛(wèi)生專業(yè)技術人員公告【招98人】

根據市委、市政府建設衛(wèi)生強市、健康樂昌的決策部署，為進一步加強我市基層醫(yī)療衛(wèi)生人才隊伍建設，加強基層醫(yī)療衛(wèi)生人才儲備，打造一支“引得進、留得住、用得好”的基層醫(yī)療衛(wèi)生人才隊伍。根據《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》以及《韶關市基層醫(yī)療衛(wèi)生機構引才實施方案》等有關文件精神，2020年樂昌市基層醫(yī)療衛(wèi)生機構面向社會公開招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)人才共98名，現將有關事項公告如下：

一、引才計劃

共引進基層醫(yī)療衛(wèi)生人才98名(附件1)。

二、引才對象

(一)40周歲以下(1979年5月15日以后出生)，全日制本科畢業(yè)生且獲得學士學位以上的衛(wèi)技類專業(yè)技術人才。

(二)40周歲以下(1979年5月15日以后出生)，大專以上學歷但取得執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師以上資格的衛(wèi)技類專業(yè)人才(影像、檢驗、藥劑、口腔、中醫(yī)、護理、助產等緊缺專業(yè)參照執(zhí)行)。

(三)男45周歲以下(1974年5月15日以后出生)，女40周歲以下(1979年5月15日以后出生)，取得衛(wèi)技類中級職稱以上資格的專業(yè)技術人才。

(四)大專類醫(yī)學畢業(yè)生在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院連續(xù)工作滿2年并取得執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師以上資格的衛(wèi)技類專業(yè)人才(影像、檢驗、藥劑、口腔、中醫(yī)、護理、助產等緊缺專業(yè)參照執(zhí)行)。

(五)其他要求詳見職位表。

(六)招聘對象同時應具備下列基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律;

2.具備良好的政治素質、思想品德和職業(yè)道德;

3.有強烈的事業(yè)心和責任心，愿意為基層衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展作貢獻;

4.具備崗位所需的專業(yè)知識和業(yè)務能力;

5.符合招聘崗位所要求的其他資格條件。

有下列情況之一者，不得報考：

1.受行政處分未滿5年或其他行政處分正在處內的。

2.曾因超生被有關單位依照人口與計劃生育有關規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的。

3.近兩年內，在機關事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的。參加廣東省粵東西北地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位公開招聘、樂昌市醫(yī)療衛(wèi)生技術人員招聘中違約且在限考期內的。

4.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的;或者刑事處罰期限未滿的人員。

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得應聘的情形。

三、引才程序

引進程序按國家有關規(guī)定進行，包括報名、資格審核、考核、雙向選擇、體檢、公示等環(huán)節(jié)。

四、報名辦法

(一)報名時間：

2020年5月13日至2020年5月15日(上午8:30-12:00，下午14:30-17:30)。

(二)報名地點：

樂昌市衛(wèi)生健康局四樓人事股，地址：樂昌市人民北路40號，電話：0751-5553250。

(三)所需材料：

1.《2020年樂昌市基層醫(yī)療衛(wèi)生機構公開招聘報名表》(附件2)。

2.有效居民身份證、計劃生育證明書、學歷證、學位證、執(zhí)業(yè)證、專業(yè)技術資格證原件及其A4紙復印件各1份(原件經審核后退回)。2020年應屆畢業(yè)生提供畢業(yè)生推薦表(須2020年8月31日前取得學歷證、學位證);其他人員學歷證、學位證、執(zhí)業(yè)證、專業(yè)技術資格證的取得時間截止時間為2020年5月15日。

3.2019年參加執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師和執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格考試、執(zhí)業(yè)護士資格考試、衛(wèi)生專業(yè)初中級職稱考試，成績合格但暫未拿到資格證的人員，可以憑有效成績單原件及其復印件(經現工作單位或主管單位醫(yī)政科驗證)和其他材料報名。

4.有關證明材料，主要包括同意報考證明、工作經歷證明、勞動合同、保險關系材料等。工作年限計算至2020年5月15日止。國有企事業(yè)單位在編在職人員報考者，必須先征得所在單位同意，并在報名時出具同意報考的書面材料。符合招聘資格條件第(四)者，必須同時提供工作經歷證明、勞動合同、社會保險關系材料的復印件等。

5.本人近期正面免冠同版紅底大一寸彩色證件照片2張。

(四)注意事項：

1.報考人員不得報考所學專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學專業(yè)未列入《廣東省考試錄用公務員專業(yè)目錄(2019年版)》，可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報考，所學專業(yè)必修課程須與報考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業(yè)證書、所學專業(yè)課程成績(須教務處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校設置專業(yè)的依據等材料。對含有兩個以上培養(yǎng)方向的專業(yè)，招考崗位已明確具體培養(yǎng)方向的，報考人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報考。如專業(yè)目錄中的“企業(yè)管理”(含財務管理、市場營銷、人力資源管理)(A120202)，崗位條件為“企業(yè)管理”(財務管理方向)，專業(yè)中市場營銷、人力資源管理方向的不可報考。除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報考專業(yè)的依據。

2.報考人員只能報考一個符合招聘資格條件的崗位，對所提交的報名材料負責，并在報名時簽訂報考承諾書，報名表所填的信息真實、準確;報考人員自愿承擔因錯誤信息，以及與招聘崗位資格條件要求不一致的信息而產生的一切后果。凡弄虛作假的，一經查實，即取消考試資格或考試成績，已簽訂的聘用合同無效。

五、考核

招聘考核評價指標為學歷(20%)、職稱(20%)、年齡(10%)、基層工作年限(10%)、面試(40%);面試采取結構化面試形式。5個評價指標合計分即為考生的考核成績(附件3)。

考生考核成績按報考同一崗位由高到低順序排名，若同一崗位考生成績相同的，依次按照面試成績、面試主評委評分高低順序確定名次。

六、體檢

考核結束后，按考核總成績從高到低順序，按崗位招聘人數等額確定體檢人選。體檢工作按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》組織實施，體檢標準按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標準》執(zhí)行。

七、聘用管理

每個招聘崗位按照1:1比例確定雙向選擇對象，擇優(yōu)聘用。雙向選擇達成一致意見的，按有關程序辦理聘用手續(xù)。

招聘對象需簽訂在我市基層醫(yī)療機構服務5年以上的承諾書，其中在縣級以上醫(yī)療機構的規(guī)范化培訓時間不計算在內。不簽訂承諾書的不能辦理手續(xù)。承諾后達不到服務年限的，違約記錄放入個人信用檔案。

本次招聘人員試用期一年。實施動態(tài)考核，對于所有招聘人員后出現失職瀆職、違反職業(yè)道德、社會公德或年度考核不稱職等情形的，按照《事業(yè)單位人事管理條例》等有關規(guī)定給予處分或解除聘用合同處理，并放入個人檔案。

體檢合格后的擬聘用人員名單，通過樂昌市人民政府網站進行公示，公示時間為7個工作日。經公示無異議的，按規(guī)定的程序和權限報批聘用。

體檢不合格以及放棄聘用的，可依次遞補體檢人選。公示中發(fā)現問題不可聘用的，可依次遞補人選。聘用人員由樂昌市委編辦納入事業(yè)單位編制管理，執(zhí)行同單位同類事業(yè)單位人員的工資福利待遇。