為加強(qiáng)基層農(nóng)技人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)浙江省人力資源和社會廳等5部門《關(guān)于組織全省基層事業(yè)單位集中開展公開招聘農(nóng)林牧漁水利類專業(yè)技術(shù)人才工作的通知》(浙人社發(fā)〔2015〕53號)精神和《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》有關(guān)規(guī)定，我區(qū)決定組織實(shí)施公開招聘農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水利類技術(shù)人員?，F(xiàn)將有關(guān)招聘工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

2015年婺城區(qū)農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水利鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層站計(jì)劃招聘農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水利類專業(yè)技術(shù)人員共15人，均為專業(yè)技術(shù)崗位。

具體的招聘單位、崗位、計(jì)劃招聘人數(shù)及應(yīng)聘資格條件詳見《2015年婺城區(qū)農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水利類技術(shù)人員招聘計(jì)劃表》(附件1)。

二、招聘對象和條件

(一)招聘對象

1.全日制普通高校專科及以上學(xué)歷2015年應(yīng)屆畢業(yè)生(不包含全省定向培養(yǎng)基層農(nóng)技人員);

2.具有浙江省常住戶口的各類高校歷屆畢業(yè)生;

上述應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)于2015年8月底前取得招聘條件所需的學(xué)歷證書，其他人員應(yīng)于報(bào)名前取得招聘條件所需的學(xué)歷證書(含留學(xué)歸國人員學(xué)歷認(rèn)證書)。

(二)應(yīng)聘資格條件

應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定的基本條件和招聘崗位所需具體條件。

其中，有關(guān)專業(yè)條件由招聘單位參考高校專業(yè)設(shè)置目錄進(jìn)行認(rèn)定，以適合崗位工作需要為原則，不強(qiáng)調(diào)專業(yè)名稱字面完全一致。

鑒于本次招聘的體檢和考核工作將參照現(xiàn)行浙江省公務(wù)員考錄相應(yīng)環(huán)節(jié)工作的辦法進(jìn)行，身體狀況不符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》或存在不宜錄用為公務(wù)員的各類情形的人員，不宜應(yīng)聘。

三、招聘程序與辦法

本次招聘通過報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考核、公示的程序進(jìn)行。

(一)現(xiàn)場報(bào)名和資格審查

報(bào)名時(shí)間：2015年 6 月 3 日—2015年 6月 5 日共3天。

上午8:30-11:30 下午14:00-17:00

地點(diǎn)：金華市婺城區(qū)人力資源和社會局(婺城區(qū)白龍橋鎮(zhèn)華龍南街人才勞動力市場一樓，乘k9路、K501路車可到達(dá))。

報(bào)名時(shí)應(yīng)填寫報(bào)名表(附件2)，攜帶本人身份證、戶口簿(卡、頁)和學(xué)歷證書(應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表，留學(xué)歸國人員提供學(xué)歷認(rèn)證書)等相關(guān)材料原件及復(fù)印件1份。招聘崗位涉及職稱、職業(yè)資格等條件的，審驗(yàn)相關(guān)材料;涉及工作經(jīng)歷條件的，應(yīng)提供勞動合同和社保繳納記錄證明(其他材料可供招聘單位參考)。

鑒于全省多地在同一時(shí)間組織相同崗位招聘，并參加由省里統(tǒng)一命題的筆試，每位應(yīng)聘人員限報(bào)其中一個(gè)地方的一個(gè)崗位。

各崗位通過資格初審的人數(shù)一般應(yīng)不低于計(jì)劃招聘人數(shù)的3倍，否則將相應(yīng)核減招聘人數(shù)直至取消有關(guān)崗位招聘計(jì)劃。

資格初審合格的考生需當(dāng)場繳納報(bào)名費(fèi)40元。

(二)筆試

時(shí)間：2015年6月27日，上午9:00-11:00。

地點(diǎn)：詳見筆試準(zhǔn)考證

內(nèi)容：基層農(nóng)、林、水利等專業(yè)技術(shù)工作相關(guān)基礎(chǔ)性知識。

科目：農(nóng)業(yè)綜合知識;畜牧業(yè)綜合知識;林業(yè)綜合知識;水利工程。應(yīng)聘人員參加對應(yīng)其應(yīng)聘崗位的科目筆試，對應(yīng)關(guān)系見招聘計(jì)劃表。

筆試滿分為100分。筆試后，各崗位根據(jù)筆試成績從到低分，按不超過計(jì)劃招聘人數(shù)3倍的比例，確定入圍面試人員名單，并在網(wǎng)上公布。

（責(zé)任編輯：李明）