2015新疆兵團灌溉中心試驗站(水土保持監(jiān)測總站)招聘公告【1人】
2、面試
面試由兵團水利局組織。面試對象按照專業(yè)科目考試(筆試)合格的應(yīng)聘者中依據(jù)成績以招聘計劃1:3的比例確定。達不到規(guī)定比例的職位,按實際合格人數(shù)確定。面試主要測試參加面試人員的思維、理解、應(yīng)變、分析、語言表達等能力,面試成績采取打分法進行,計算平均分,分?jǐn)?shù)當(dāng)場公布。
3、總成績的計算:
總成績實行百分制。即:總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。總成績設(shè)定60分為合格分?jǐn)?shù)線,取第一名進入后續(xù)環(huán)節(jié)(成績不合格不得進入后續(xù)環(huán)節(jié))。
4、考試成績公布時間和方式
面試結(jié)束后,考試總成績由兵團水利局現(xiàn)場公布。
(四)體檢、考察
體檢工作由兵團水利局牽頭組織。體檢對象按照總成績由高到低按招聘崗位1:1確定體檢對象。體檢在二級甲等以上綜合醫(yī)院進行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,體檢項目有:肝功、心電圖、胸透、視力、聽力、血壓、B超、五官,體檢費用由應(yīng)聘者承擔(dān)。
考察由兵團水利局采取調(diào)檔審查、實地考察了解等形式進行,主要考察擬聘用人員的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等,考核結(jié)果存入應(yīng)聘者人事檔案。
(五)公示
兵團水利局根據(jù)考試、體檢、考核結(jié)果確定擬聘用人員,并在兵團人事人才網(wǎng)、兵團水利局門戶網(wǎng)站公示一周,公示內(nèi)容主要包括:考生姓名、性別、考試成績、體檢結(jié)果、考核結(jié)論、擬聘職位等。因公示未通過而產(chǎn)生的缺額不再遞補。
(六)聘用
公示無異議的,經(jīng)兵團人社局審批后,按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。
三、監(jiān)督與回避
兵團水利局對招聘工作全過程進行監(jiān)督、檢查,并接收社會各界的監(jiān)督意見,確保招聘工作的公開、公平、公正。參與公開招聘的工作人員,要嚴(yán)格遵守招聘原則及規(guī)定,對違反規(guī)定的,視情節(jié)輕重,給予相應(yīng)的黨紀(jì)政紀(jì)處分,情節(jié)嚴(yán)重構(gòu)成犯罪的,由司法機關(guān)依法追究刑事責(zé)任。對違反規(guī)定的應(yīng)招人員,視情節(jié)輕重,取消其考試資格;已被聘用的,取消其聘用資格。
公開招聘工作執(zhí)行有關(guān)回避規(guī)定。擬聘用人員與局屬事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,不得聘用。
招聘監(jiān)督舉報電話:0991-2896210、2896633。
原標(biāo)題:兵團灌溉中心試驗站(兵團水土保持監(jiān)測總站)2015年度新進人員公開招聘簡章
點擊下載>>>1-2.doc
1. 2015年度兵團灌溉中心試驗站(兵團水土保持監(jiān)測總站)新進人員公開招聘計劃表
2. 2015年度兵團灌溉中心試驗站(兵團水土保持監(jiān)測總站)新進人員公開招聘報名申請表
(責(zé)任編輯:李明)
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