2015河南南陽(yáng)市環(huán)保局直屬事業(yè)單位招聘公告【20人】
六、招聘程序與辦法
公開招聘工作按照以下六個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行。
(一)發(fā)布公告
通過媒體、公告等形式向社會(huì)公布招聘數(shù)額、招聘條件及招聘辦法。
(二)報(bào)名與資格審查
1.網(wǎng)上下載表格填報(bào)個(gè)人信息。報(bào)考人員登錄南陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站(www.hany.lss.gov.cn)、南陽(yáng)市網(wǎng)站(www.nyrsksw.com)、南陽(yáng)市環(huán)保局網(wǎng)站(nyhbj.ys.nyrcw.com),填報(bào)打印“南陽(yáng)市環(huán)保局直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表”(一式兩份,每份張貼近期免冠一英寸照片一張)。
2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與資格審查。采取本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。凡符合招聘條件的人員于2015年10月17日至18日(830~1630)到南陽(yáng)市人力資源大廈(南陽(yáng)市興隆路3號(hào))三樓服務(wù)大廳進(jìn)行報(bào)名及資格審查。報(bào)名時(shí)本人須持二代身份證、畢業(yè)證和學(xué)位證原件及復(fù)印件(各一式一份),報(bào)名登記表(一式兩份)。
根據(jù)省財(cái)政、物價(jià)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),考務(wù)費(fèi)每人每科30元,共計(jì)60元。
每人只能選報(bào)一個(gè)職位,多報(bào)者無(wú)效。招聘人數(shù)與報(bào)名登記人數(shù)未達(dá)到規(guī)定比例的(原則上為13),相應(yīng)核減招聘職位。
根據(jù)有關(guān)文件規(guī)定,符合加分條件考生,筆試成績(jī)加5分,在報(bào)名時(shí)一并提交由市委組織部、市人社局等相關(guān)部門審核認(rèn)定后出具的證明材料。
領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(三)筆試
筆試異地命題,異地閱卷。筆試內(nèi)容:公共基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)(各100分),公共基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)占筆試成績(jī)的30%,專業(yè)知識(shí)成績(jī)占筆試成績(jī)的70%。筆試成績(jī)保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位??荚嚂r(shí)間、地點(diǎn)見筆試準(zhǔn)考證。報(bào)考人員持本人有效身份證、準(zhǔn)考證參加筆試。
渠首應(yīng)急中心信息發(fā)布員職位筆試成績(jī)占考試總成績(jī)的40%,其他職位筆試成績(jī)占考試總成績(jī)的50%。
(四)面試
根據(jù)筆試成績(jī),按擬聘用職位l∶3的比例,從到低分確定參加面試人員(若最后一名成績(jī)并列,同時(shí)進(jìn)入面試)。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
面試異地命題,異地考官,采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。渠首應(yīng)急中心信息發(fā)布員職位的面試,可適當(dāng)增加專業(yè)素質(zhì)方面測(cè)評(píng)。面試成績(jī)滿分100分,保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。渠首應(yīng)急中心信息發(fā)布員職位面試成績(jī)占總成績(jī)的60%,其他職位面試成績(jī)占總成績(jī)的50%。
實(shí)際參加面試人數(shù)形不成競(jìng)爭(zhēng)的,應(yīng)組織現(xiàn)有人員面試,應(yīng)試者面試成績(jī)須達(dá)到本面試考官組使用同一面試題、本面試所有人員的平均分,方可進(jìn)入下一程序。
渠首信息發(fā)布員考試總成績(jī)=筆試成績(jī)40%+面試成績(jī)60%;其他職位考試總成績(jī)=筆試成績(jī)50%+面試成績(jī)50%。
若同一職位出現(xiàn)考試總成績(jī)相同時(shí),按筆試成績(jī)從高到低進(jìn)入下一程序;若筆試成績(jī)也相同,則按學(xué)歷從高到低進(jìn)入下一程序。
(五)體檢和政審
根據(jù)考試總成績(jī),按擬聘用職位1∶1的比例,從到低分確定參加體檢、政審人員。體檢按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》進(jìn)行,體檢時(shí)間另行通知。
體檢合格的人員被確定為政審考察人選。政審要嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》進(jìn)行,主要對(duì)考生的政治表現(xiàn)、學(xué)習(xí)、工作、廉政情況以及有無(wú)違法違紀(jì)現(xiàn)象進(jìn)行審查,同時(shí)對(duì)考生報(bào)名資格條件進(jìn)行復(fù)查。
(六)公示與聘用
對(duì)通過筆試、面試、體檢、政審的擬聘人員,按照有關(guān)規(guī)定向社會(huì)進(jìn)行公示。公示無(wú)異議后辦理有關(guān)人事手續(xù)。
新招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期1年制度。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用資格。
七、有關(guān)要求
(一)凡參與本次公開招聘活動(dòng)的工作人員,按照有關(guān)規(guī)定一律實(shí)行回避制度。
(二)本次招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)紀(jì)律要求,對(duì)出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為,按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)處理。
(三)報(bào)名、筆試、面試、體檢、政審等環(huán)節(jié)有關(guān)具體事宜均在南陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站、南陽(yáng)市人事考試網(wǎng)站、南陽(yáng)市環(huán)境保護(hù)局網(wǎng)站上發(fā)布公告。在此期間,請(qǐng)報(bào)考人員關(guān)注上述網(wǎng)站及南陽(yáng)市微信公眾號(hào),并保持通信暢通,凡未在規(guī)定的時(shí)間參加筆試、面試、體檢、政審的,均視為自動(dòng)放棄招聘資格。本次招聘,資格審查工作貫穿全過程,凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反考試、聘用紀(jì)律的,一律取消考試或聘用資格。
咨詢電話:
0377-63192359(市人社局)
0377-65012383(市環(huán)保局)
原標(biāo)題:南陽(yáng)市環(huán)保局直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員公告
南陽(yáng)市人力資源和社會(huì)局
南陽(yáng)市環(huán)境保護(hù)局
2015年10月8日
(責(zé)任編輯:李明)
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