根據(jù)《關嶺自治縣人民醫(yī)院2016年面向社會引進專業(yè)技術人才公告》要求,引才工作于2016年3月2日體檢結束。關嶺自治縣人民醫(yī)院擬招聘30人，現(xiàn)只招聘到21人。結合縣人民醫(yī)院實際情況，決定在2016年3月17日至18日由關嶺自治縣引進人才領導小組辦公室再次組織人員到高校進行現(xiàn)場人才引進工作，擬引進專業(yè)技術人員9人。

一、引進人才的原則

引才工作堅持德才兼?zhèn)涞臉藴?，堅?ldquo;公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取考試(測試)和考核相結合的方式進行。按照編制招聘計劃、發(fā)布招聘公告、報名及資格審查(面試)、考試(測試)、體檢、考核、公示、聘用的程序進行。

二、引進人才對象及條件

(一)引進人才對象

全日制普通高校大學本科(學士學位)及以上學歷的應往屆畢業(yè)生，不含定向生和委培生。

(二)引進人才條件

1、具有中國公民身份，且享有公民的政治權利;

2、擁護中國共產黨、熱愛社會主義、遵紀守法、品行端正;

3、具有良好的思想品德和職業(yè)道德;

4、身體健康，符合聘用體檢標準;

5、年齡在18周歲以上(1998年3月1日及以前出生)，35周歲以下(1981年3月1日及以后出生)，有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的可放寬到45周歲以下(1971年3月1日及以后出生);

6、符合崗位所需的其他條件。

(三)下列情形之一者不予引進

1、受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)的;

2、受黨紀、政紀處分尚未解除的;

3、因違法違紀正在被調查處理的;

4、違反國家計劃生育政策的;

5、應屆畢業(yè)生在校學習期間所學專業(yè)科目成績補考科目數(shù)超過所學專業(yè)科目一半的;

6、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

三、引進人才崗位及專業(yè)要求

此次面向社會引進人才3個崗位共9人。具體引進崗位及專業(yè)見《關嶺自治縣人民醫(yī)院2016年面向社會引進專業(yè)技術人才不足再次到高校引進人才崗位一覽表》。

四、引進人才程序

(一)信息發(fā)布

引進人才信息通過在報名現(xiàn)場張貼和掛關嶺自治縣人民政府網站面向社會發(fā)布，網址：(http://www.guanling.gov.cn)。

(二)報名及資格審查(面試)

報名及資格審查 (面試)由關嶺自治縣引進人才領導小組辦公室負責。報名采取現(xiàn)場報名的方式進行。每人只能報考一次且只能報考一個崗位，報名時免交報名費。

1、報名時間及資格審查(面試)地點：

第一招聘點

報名時間：2016年3月17日(星期四)上午9:00至下午16:00;

報名及資格審查(面試)地點：貴州醫(yī)科大學北京路校區(qū);

第二招聘點

報名時間：2016年3月18日(星期五)上午9:00至下午16:00;

報名及資格審查(面試)地點：遵義醫(yī)學院大連路校區(qū)。

2、報名所需材料：應屆畢業(yè)生需要提供就業(yè)推薦表原件(必須含在高校學習期間所學科目成績情況表，并加蓋公章)、有效居民身份證(審核原件，提交復印件)或近期公安機關出具的附有本人電子照片的戶籍證明、近期正面同底1寸免冠彩色照片4張;往屆畢業(yè)生需要提供畢業(yè)證、學士學位證(原件及復印件)、身份證(原件及復印件)及執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證(原件及復印件)、近期正面同底1寸免冠彩色照片4張、有工作單位的須出具所在單位及主管部門同意報考證明。

3、相關要求

原則上要求本人親自報名和填寫相關信息，信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負;如因特殊情況委托他人代為填寫報名信息的(代報人需持有委托人親筆簽名的委托書)，視同報考人員本人填寫，由報考人員本人承擔相關責任。凡弄虛作假的，一經查實，即取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

4、資格審查(面試)

現(xiàn)場報名資格審查(面試)工作組負責對現(xiàn)場報名人員進行資格審查(面試)。

（責任編輯：李明）