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2016湖北省大冶市事業(yè)單位招聘急需專業(yè)人才公告【招60人】

(六)體檢

組織擬聘人員進行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(國人部[2005]1號)和《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)[2010]82號)等執(zhí)行。

因考察、體檢不合格出現(xiàn)缺額,由中共大冶市委組織部根據(jù)用人需要確定是否遞補。需要遞補的,按面試成績從到低分依次遞補考察、體檢人選。

(七)確定擬聘人選及公示

體檢結(jié)束后,中共大冶市委組織部、大冶市人力資源和社會局研究確定擬聘人員。并在大冶市人力資源和社會局網(wǎng)公示5天。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)、工作單位及監(jiān)督舉報電話等。對公示對象有異議的,應(yīng)實名舉報,實事求是地反映問題,并提供必要的調(diào)查線索。

公示期間沒有不良反映、舉報或經(jīng)查舉報不實的,組織人事部門按規(guī)定辦理人員聘用備案手續(xù);舉報查證屬實的,不予聘用;一時難以查實的暫緩聘用,待查證并做出結(jié)論后再決定是否聘用。

四、聘用管理

本次招聘的事業(yè)單位急需專業(yè)人才實行試用期、合同聘用和崗位管理制度。一經(jīng)錄用,聘用工作年限不得少于3年,其中,試用期12個月。試用期內(nèi)享受國家規(guī)定的相應(yīng)待遇。試用期滿考核合格的,辦理轉(zhuǎn)正、進編手續(xù)。其中,碩士研究生轉(zhuǎn)正后享受事業(yè)單位八級管理崗位(相當(dāng)于副科級)同類人員待遇;博士研究生轉(zhuǎn)正后享受事業(yè)單位七級管理崗位(相當(dāng)于正科級)同類人員待遇。

公開招聘的大冶市以外急需專業(yè)人才,連續(xù)三年享受急需緊缺人才住房補貼,每年5000元。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)與紀(jì)律監(jiān)督

本次事業(yè)單位急需專業(yè)人才招聘工作在大冶市“銅都英才”引進計劃工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下,由中共大冶市委組織部、大冶市人力資源和社會局負(fù)責(zé)組織實施,大冶市紀(jì)檢監(jiān)察部門對招聘工作進行全程監(jiān)督。凡違反招聘規(guī)定,降低標(biāo)準(zhǔn)、放寬條件、弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),一律取消聘用資格,實行責(zé)任倒查,嚴(yán)格追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。

本簡章未盡事宜,由中共大冶市委組織部、大冶市人力資源和社會局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:0714-3162506

監(jiān)督電話:0714-8764251

原標(biāo)題:湖北省大冶市面向社會公開招聘事業(yè)單位急需專業(yè)人才簡章

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湖北省大冶市公開招聘事業(yè)單位急需專業(yè)人才計劃表.doc

大冶市“銅都英才” 引進計劃工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2016年5月9日

(責(zé)任編輯:李明)

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