為加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號(hào)）和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào)）等文件精神，經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn)，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位工作人員。

一、招聘原則

堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的方針，堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、任人唯賢的標(biāo)準(zhǔn)，采取考試與考核相結(jié)合的方式，擇優(yōu)聘用。

二、招聘計(jì)劃

本次招聘名額70名，具體招聘單位及崗位詳見(jiàn)《彭水縣2016年第二季度公開(kāi)招聘衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《一覽表》）。招聘崗位有專(zhuān)業(yè)要求的，統(tǒng)一參照《重慶市考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）》執(zhí)行。

三、招聘范圍和條件

（一）凡符合以下條件的人員均可報(bào)考：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

2.模范遵守國(guó)家憲法和法律，具有良好的品行；

3.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

4.符合崗位招聘條件（詳見(jiàn)《一覽表》）；

5.招聘人員須在彭水縣服務(wù)5周年及以上；

6.符合事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員回避制度的有關(guān)要求；

（二）有下列情形之一的人員，不屬于公開(kāi)招聘范圍:

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員；刑事處罰期限未滿(mǎn)或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)(校紀(jì))處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；被單位辭退或解聘未滿(mǎn)五年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；本縣醫(yī)療衛(wèi)生計(jì)生單位未滿(mǎn)首聘服務(wù)期辭職的原編制內(nèi)人員；因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀(jì)律而處于禁考期的人員；本縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員；試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；在編的非2016年應(yīng)屆全日制畢業(yè)生以及簽訂了《重慶市農(nóng)村訂單定向醫(yī)學(xué)生免費(fèi)培養(yǎng)定向就業(yè)協(xié)議書(shū)》者；2015年第四季度和2016年第一季度經(jīng)公開(kāi)招聘程序已確定為我縣衛(wèi)生計(jì)生事業(yè)單位擬聘用對(duì)象或已簽訂《就業(yè)協(xié)議書(shū)》的人員；現(xiàn)役軍人；服務(wù)未滿(mǎn)一年，或服務(wù)一年以上但未提供主管部門(mén)同意報(bào)考證明的基層服務(wù)項(xiàng)目人員；具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。

（三）其他

正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的非2016年應(yīng)屆本科生、研究生不能憑已取得的學(xué)歷（學(xué)位）證報(bào)考。在國(guó)外境外高校就讀的全日制學(xué)歷（學(xué)位），其學(xué)歷（學(xué)位）須獲得國(guó)家教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。

四、報(bào)名及資格審查

本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行，應(yīng)聘人員只能選擇本次招聘單位中的一個(gè)崗位報(bào)名，按各報(bào)考崗位競(jìng)爭(zhēng)，分別聘用。

（一）報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)：

1.報(bào)名時(shí)間：2016年6月15-16日9:00—12:00,14:30—17:30。

2.報(bào)名地點(diǎn)：彭水縣兩江行政辦公樓二樓縣衛(wèi)計(jì)委組織人事科(215辦公室)。

3.報(bào)考咨詢(xún)電話：縣衛(wèi)計(jì)委：023-78449546（崗位條件咨詢(xún)）

縣人力社保局：023-78496838（報(bào)名政策咨詢(xún)）

(二)報(bào)名所需材料：考生報(bào)名須持本人真實(shí)有效身份證、畢業(yè)證（學(xué)位證）、執(zhí)業(yè)資格（職稱(chēng)）證書(shū)及報(bào)考崗位要求的其它證件原件及復(fù)印件各一份(屬2016年應(yīng)屆畢業(yè)生的還須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件)，有工作單位的還須提供加蓋所在單位以及上級(jí)具有人事管理權(quán)限主管部門(mén)公章的同意報(bào)考證明原件；經(jīng)資格初審合格后，如實(shí)、準(zhǔn)確填寫(xiě)《考試報(bào)名表》（附件2），并交近期1寸彩色同底免冠登記照片2張，同時(shí)按規(guī)定繳納考務(wù)費(fèi)。

委托他人報(bào)名的，在出具上述證件、材料的同時(shí)，還應(yīng)出示委托人的委托書(shū)和被委托人的身份證原件及復(fù)印件。

(三)領(lǐng)取準(zhǔn)考證：報(bào)考人員憑身份證和繳費(fèi)依據(jù)在2016年6月17日14:30—17:30在指定地點(diǎn)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。委托他人領(lǐng)取的，須出示委托人、被委托人的身份證及委托書(shū)原件。逾期未領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》的視為自動(dòng)放棄此次考試資格。

（四）招聘崗位人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)比例須達(dá)到1:2。未達(dá)到規(guī)定比例的，相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例(按照四舍五入法處理)；無(wú)法遞減的，取消招聘。其中急需緊缺人才或特殊崗位，經(jīng)市人力社保局同意后，可適當(dāng)放寬開(kāi)考比例。

（責(zé)任編輯：李明）