七、辦理聘用手續(xù)

擬聘人員名單公示期滿后，沒有舉報不影響聘用的，予以聘用;反映有嚴重問題并查有實據(jù)取消其聘用資格。出現(xiàn)名額空缺的，則從達到符合招聘程序、條件的考生中按總成績從到低分依次遞補(只能遞補一次)。遞補考生無法聯(lián)系或自愿放棄的，不再遞補。經(jīng)公示后無異議的人員，由州人社局和州編辦辦理聘用手續(xù)。新聘用人員嚴格實行聘用制度，與用人單位簽訂聘用合同。聘用人員納入事業(yè)單位編制管理范圍，享受國家規(guī)定的工資、福利待遇。新聘用人員按規(guī)定實行試用期，試用期包含在聘用合同期內(nèi)。試用期滿，經(jīng)考核合格者，予以正式聘用;試用期考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘用前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者，取消聘用資格。

八、其他事項

(一)享受政策加分人員

根據(jù)有關政策，少數(shù)民族考生、報考專業(yè)技術(shù)崗位的大學生退役士兵、服務期滿兩年且考核合格的“大學生村官”、西部志愿者(含青南計劃)、“三支一扶”、特崗教師以及教育和衛(wèi)生見習崗計劃(僅限鄉(xiāng)及以下、衛(wèi)生院、社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的見習崗位人員)等服務基層項目人員，筆試總成績加5分。對父母有一方現(xiàn)在六州工作(含在六州辦理退休手續(xù)的)滿3年或父母有一方現(xiàn)戶籍在六州滿3年的漢族考生，報考本次招聘考試，經(jīng)驗證后筆試總成績中按一下規(guī)定加分：滿3年不足5年的加1分，滿5年不足10年的加2分，滿10年不足15年的加3分，滿15年不足20年的加4分，滿20年以及以上的加5分。以上各項加分累計不超過5分。退役士兵、大學生村官等服務項目基層畢業(yè)生已經(jīng)是機關事業(yè)單位在編正式工作人員的不加分。

(二)學歷的認定

1、招聘崗位中所需專業(yè)是指取得專業(yè)學籍，并完成學業(yè)畢業(yè)的專業(yè)，在高等院校所學的輔修專業(yè)，不作為報考崗位的所需專業(yè)。取得國外學歷證書的須持國家教育部出具的學歷認證報告。

2、考生的學歷在教育部“學信網(wǎng)”無法驗證的，考生要提前聯(lián)系畢業(yè)院校解決或直接到省人才交流中心辦理網(wǎng)上學歷認證。

(三)對因現(xiàn)場資格審查、體檢、政審、舉報后審查不合格等原因產(chǎn)生的崗位空額，則從達到符合該崗位報考條件的其他人員中按考試總成績從到低分依次遞補。

(四)對違反招聘紀律的應聘者，視情節(jié)輕重，分別給予批評教育，取消考試、體檢、聘用資格等處理。

(五)公開招聘期間，考生應當隨時登錄以下網(wǎng)站了解招聘全過程的有關通知要求。青海人事考試信息網(wǎng) www.qhpta.com 、玉樹州政府網(wǎng) www.qhys.gov.cn

(六)招聘崗位專業(yè)(學科)類別劃分參照《青海省公務員招錄專業(yè)設置分類參考目錄》

(七) 本公告所指“臨聘人員”是指2011年4月19日省政府辦公廳下發(fā)《關于全省各級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)暫停招聘醫(yī)務工作人員的通知》前全省各級醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位已經(jīng)聘用的非在編人員;其中省級醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位在崗的臨時聘用人員限定為2012年6月29日省政府辦公廳下發(fā)《關于加強和規(guī)范全省機關事業(yè)單位臨時聘用人員監(jiān)管工作的意見》前已經(jīng)聘用的非在編人員;以及上述文件下發(fā)后，由省人社廳或各市州政府審核同意后招聘的醫(yī)院臨聘人員。

“同工同酬人員”是指全省醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革期間基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)和列入改革范圍的公立醫(yī)院中通過競聘上崗后與單位簽訂聘用合同、實行同工同酬的非在編人員。

以上各類人員報名前還一直在崗(中間無間斷)，否則不能按臨聘人員和同工同酬人員報名。

咨詢電話：

玉樹州衛(wèi)生與計劃生育委員會：0976---8832150

玉樹州 ：0976---7800695

原標題：2016年下半年玉樹州面向社會公開招聘醫(yī)務工作人員公告

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2016年下半年玉樹州面向社會公開招聘醫(yī)務工作人員崗位計劃表

護士執(zhí)業(yè)資格考試辦法

醫(yī)師資格考試報名資格規(guī)定

青海省公務員招錄專業(yè)設置分類參考目錄

玉樹州人力資源和社會局 玉樹州衛(wèi)生與計劃生育委員會

2016年9月20日

（責任編輯：李明）