2016廣西右江區(qū)農(nóng)業(yè)局招聘確權(quán)頒證專(zhuān)業(yè)人員（編外）公告【招3人】
八、審查
主要考察應(yīng)聘人員本人及直系血親、配偶或?qū)ζ溆兄卮笥绊懙呐韵笛H的政治立場(chǎng)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況。進(jìn)入審查的人員需提交戶口所在地的派出所出具的無(wú)犯罪記錄證明和戶口所在的縣(區(qū))計(jì)生部門(mén)或戶口所在的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)計(jì)生辦出具的無(wú)違反計(jì)劃生育證明。政審不合格不予聘用，缺額根據(jù)面試情況從高到低進(jìn)行替補(bǔ)。完成時(shí)間：2016年12月5日前。
九、公示及聘用
經(jīng)初審、面試、體檢、審查合格者，由用人單位研究確定擬聘人員名單，報(bào)右江區(qū)人力資源和社會(huì)局備案，并在百色市人才網(wǎng)(www.bsrcw.com)進(jìn)行7天(工作日)公示，公示期滿無(wú)異議的，辦理聘用及相關(guān)手續(xù)。聘用人員實(shí)行聘用合同制度，由用人單位與聘用人員簽訂聘用合同，試用期為3個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用，不合格的解除聘用合同。完成時(shí)間：12月12日前。
十、待遇和管理
聘用人員實(shí)行試用期制度，由用人單位與聘用人員簽訂聘用合同。聘用人員試用期為3個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用，不合格的解除聘用合同。聘用期間，聘用人員食宿自理，聘用待遇面議。
十一、招聘紀(jì)律
嚴(yán)格公開(kāi)招聘紀(jì)律，對(duì)有下列情形的，必須嚴(yán)肅處理：
(一)應(yīng)聘人員偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;
(二)應(yīng)聘人員在面試考察過(guò)程中作弊的;
(三)招聘工作人員指使、縱容他人作弊的，或在考核考察過(guò)程中參與作弊的;
(四)招聘工作人員故意泄露面試內(nèi)容的;
(五)有關(guān)工作人員違反規(guī)定，影響招聘公平、公正的。
對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律或不具備招聘資格、弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的應(yīng)聘人員，取消考試成績(jī)和聘用資格。
對(duì)違規(guī)招聘的人員，一經(jīng)查實(shí)，將不予認(rèn)可，已聘用的人員，將解除聘用合同，予以清退。
對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重，給予相應(yīng)的行政處分。
原標(biāo)題：右江區(qū)農(nóng)業(yè)局招聘確權(quán)頒證工作專(zhuān)業(yè)人員(編外)公告
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右江區(qū)農(nóng)業(yè)局招聘確權(quán)頒證工作專(zhuān)業(yè)人員(編外)報(bào)名登記表.xls
百色市右江區(qū)農(nóng)業(yè)局
2016年10月31日
（責(zé)任編輯：李明）
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