進入面試資格復(fù)審的考生，應(yīng)攜帶《報名信息表》2份(貼上照片)、準(zhǔn)考證、第二代居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證(明確了學(xué)位要求的崗位)和招考單位要求的其他證書、手續(xù)的原件和復(fù)印件等，在規(guī)定的時間內(nèi)到指定的地點進行資格復(fù)審。資格復(fù)審時專業(yè)條件主要以國家教育行政部門制定的研究生、本科、高職高專專業(yè)目錄名稱為依據(jù)，目錄中沒有的專業(yè)以公告中公布的專業(yè)名稱為依據(jù)。其中，幾種特殊報考對象，還須具備以下手續(xù)：

(1)2017年高校應(yīng)屆畢業(yè)生未畢業(yè)人員出具本人學(xué)生證和所在主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的有關(guān)院系及專業(yè)等情況的證明。

(2)報考“具有2年及以上基層工作經(jīng)歷”要求的崗位的人員，須出具相關(guān)基層單位的書面證明材料。報考人員系黨政機關(guān)在編人員的，須提供工作單位證明報考人是本單位在編職工的正式證明，以及組織機構(gòu)代碼證復(fù)印件(加蓋公章);系事業(yè)單位在編在崗人員的，須提供工作單位證明報考人是本單位在編在崗工作人員的證明，以及事業(yè)單位法人登記證書復(fù)印件(加蓋公章);系企業(yè)或機關(guān)事業(yè)單位編制外人員的，須提供與工作單位簽訂的勞動合同、工作單位企業(yè)法人證書(或黨政機關(guān)組織機構(gòu)代碼證或事業(yè)單位法人登記證書)復(fù)印件(加蓋公章)和社保繳納存單;系軍隊復(fù)轉(zhuǎn)人員的，須提供服役部隊團級及以上政治部門出具的證明。

(3)機關(guān)事業(yè)單位中的正式在編在冊人員，須出具所在單位和主管部門書面同意其報考的證明。

(4)港澳學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員報考的，要出具學(xué)歷認(rèn)證材料和我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料。學(xué)歷認(rèn)證可在四川省人力資源和社會廳留學(xué)人員服務(wù)中心辦理(遞交材料地點：成都市草市街2號5樓四川省人民政府政務(wù)服務(wù)中心四川省人社廳窗口，咨詢電話：86920616)。報考人員可登錄中國留學(xué)網(wǎng)(http://www.cscse.edu.cn)中“學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證專欄”查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。

經(jīng)資格復(fù)審合格的人員，繳納面試考務(wù)費80元，并發(fā)給《面試通知書》。

3.面試時間及地點

面試具體時間及地點詳見《面試通知書》。

面試當(dāng)日，面試人員憑《面試通知書》、準(zhǔn)考證和本人第二代居民身份證在規(guī)定的時間、地點準(zhǔn)時到面試考場候考。

4.面試方式

眉山職業(yè)技術(shù)學(xué)院、眉山市教育技術(shù)裝備站、眉山市業(yè)余體校、眉山市城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計院、眉山市廣播電視臺招聘崗位實行專業(yè)化面試，其余招聘崗位實行結(jié)構(gòu)化面試。

5.面試成績。面試成績按滿分100分計算。

(三)考試程序

眉山市廣播電視臺招聘出鏡記者崗位采取先面試后筆試的方式進行。面試比例不低于1：3，未達到面試比例的，取消該招聘崗位，并由眉山市按程序退還考生已繳考試考務(wù)費;筆試比例為1：3，因面試缺考或面試成績未達到規(guī)定成績等各種原因產(chǎn)生實際筆試比例達不到規(guī)定比例的崗位，該崗位有效面試人員可全部進入筆試環(huán)節(jié)。面試時間在眉山人事考試網(wǎng)(www.mspta.gov.cn)上公告。

其他招聘崗位的考試程序為先筆試后面試。

(四)考試總成績

考試總成績在眉山人事考試網(wǎng)(www.mspta.gov.cn)上公布?？荚嚳偝煽?成績不進行四舍五入處理)計算方法如下：

綜合類和衛(wèi)生類考試總成績=筆試折合總成績+面試成績×40%;

教育類考試總成績=筆試折合總成績+面試成績×50%。

五、體檢

(一)體檢人員確定

根據(jù)招聘崗位及名額，按照面試人員筆試和面試的總成績從高到低依次等額確定體檢人員。其中:考試總成績相同的，以筆試折合總成績高低確定名次;筆試折合總成績相同的，先后以《職業(yè)能力傾向測驗》、《公共基礎(chǔ)知識》或《教育公共基礎(chǔ)》、《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識》成績高低的順序確定名次;按以上辦法比較，成績?nèi)匀幌嗤?，加試后確定名次。因筆試缺考、面試資格復(fù)審、面試缺考等各種原因產(chǎn)生實際面試人員未形成競爭的崗位，進入體檢環(huán)節(jié)的人員，其考試總成績不得低于本次公招同類同題其他形成競爭的崗位進入體檢環(huán)節(jié)人員的最低考試總成績。

(二)體檢標(biāo)準(zhǔn)

體檢的項目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》等文件規(guī)定執(zhí)行。其中，乙肝檢測項目按國家人社部、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。公告發(fā)布后至本次公招實施體檢時，如國家出臺體檢新規(guī)定，按照新規(guī)定執(zhí)行。

(三)體檢時間和集中地點

體檢由市級組織人社部門統(tǒng)一組織。體檢的時間、集中地點在眉山人事考試網(wǎng)(www.mspta.gov.cn)上公告。未按規(guī)定時間到指定地點集合或未按要求完成規(guī)定項目體檢的報考者，均視為自動棄權(quán)。

(四)復(fù)檢及遞補

招考單位或考生對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢要求，逾期不再受理。復(fù)檢只進行一次，只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項目，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。復(fù)檢由市級組織人社部門指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。

因自愿放棄體檢或體檢不合格等各種原因出現(xiàn)的缺額，經(jīng)市級組織人社部門同意后，可在該崗位進入面試的人員中按考試總成績從高到低依次等額遞補。

報考者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，給予其不予聘用的處理;有串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無效，給予其3年內(nèi)不得報考事業(yè)單位工作人員的處理。

六、考核

體檢合格人員確定為考核人員。招聘單位和主管部門對體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力、業(yè)務(wù)能力、工作實績、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面進行綜合考核，并通過調(diào)取查閱報考者檔案等方式復(fù)核考核對象是否符合報名資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準(zhǔn)確等。因自愿放棄考核或考核不合格等各種原因出現(xiàn)的缺額，經(jīng)市級組織人社部門同意后，可在該崗位進入面試的人員中按考試總成績從高到低依次等額遞補。

（責(zé)任編輯：李明）