資格復(fù)審所需材料

《報名表》(2份);

(2)第二代有效《居民身份證》、畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份。(2017年應(yīng)屆畢業(yè)生須提供《就業(yè)推薦表》原件及復(fù)印件1份);

(3)在職在編人員需提供所在單位及主管部門同意報考的證明, 其中，中小學(xué)及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級以上教育行政主管部門同意;醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級以上衛(wèi)生行政主管部門同意。在職在編人員不提供證明以無業(yè)人員身份報考的視為提供虛假信息，查實后取消進入下一環(huán)節(jié)資格;

(4)本人近期正面1寸免冠彩色證件照3張;

(5)報考職位要求的其他材料原件及復(fù)印件。

資格復(fù)審合格人員進入面試。面試人員名單和職位調(diào)整情況在畢節(jié)市人民政府網(wǎng)、畢節(jié)市人力資源和社會網(wǎng)和畢節(jié)市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局網(wǎng)向社會公示。

面試及總成績

(一) 面試

面試人員為公示無異議的資格復(fù)審合格人員。所有職位的考生面試成績須達到60分及以上才能進入下一環(huán)節(jié)。

進入面試考生須持第二代有效《居民身份證》原件及《面試準(zhǔn)考證》到指定地點進行面試。面試時間和地點具體見《面試準(zhǔn)考證》。

面試采用結(jié)構(gòu)化方式進行。面試成績按百分制計算。

(二) 總成績計算

總成績=筆試成績÷1.5×60%+面試成績×40%。

筆試、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字。同一職位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的，筆試成績高的進入下一環(huán)節(jié)，若筆試成績也相同的，通過復(fù)試面試的方式確定進入下一環(huán)節(jié)的對象。

八、體檢

面試結(jié)束后即進入體檢環(huán)節(jié)。體檢根據(jù)職位招聘計劃數(shù)按總成績由高到低等額確定體檢對象;放棄體檢或體檢不合格的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位不予遞補。體檢必須按規(guī)定時間在指定的縣級以上醫(yī)院進行，并出具體檢結(jié)論，其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認可。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)和《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)以及我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

體檢費用由考生自理，體檢時間另行通知

九、考察政審

考察政審工作由招聘單位具體負責(zé)實施?？疾煺彂?yīng)當(dāng)組成考察政審組，考察政審組由兩人以上組成?？疾煺徑M應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考察政審材料、做出政審結(jié)論、提出聘用建議意見。

體檢合格考生確定為考察政審對象?？疾煺弮?nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等?？疾煺彆r還須進一步核實考生是否符合規(guī)定的報考資格條件，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確。

在考察政審中有下列情況之一的人員，考察結(jié)論為不合格，取消進入下一環(huán)節(jié)資格：

1、不能堅持黨的基本理論和基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;

2、截止2017年2月3日在讀的全日制非2017屆畢業(yè)生;

3、曾因犯罪受過刑事處罰的;

4、曾被開除公職或在機關(guān)(含參公)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的;

5、曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

6、2017屆畢業(yè)生截止到2017年9月30日未能提交招聘職位所需學(xué)歷證書、學(xué)位證書的;

7、在各級公務(wù)員招錄中被認定有舞弊等嚴重違反紀(jì)律行為且仍在不得報考公務(wù)員期限內(nèi)的;

8、不符合招聘對象、報考條件或職位所需資格條件的;

9、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

（責(zé)任編輯：李明）