2017江西銅鼓縣招聘縣城管理監(jiān)察大隊合同制協(xié)管人員公告【招15人】
根據縣委、縣政府關于城市建設升級的有關精神,為切實加強城市管理執(zhí)法工作,經縣政府研究同意,縣城管理監(jiān)察大隊面向社會公開招聘15名合同制執(zhí)法協(xié)管人員(其中男11名,女4名)。現將有關事項公告如下。
一、招聘條件
1.擁護中國共產黨的領導,熱愛社會主義,遵紀守法,勤勉敬業(yè),樂于奉獻。
2.年齡在18周歲以上,35周歲以下(1999年2月1日以前至1981年2月1日以后出生),戶籍為銅鼓縣。
3. 雙眼矯正視力不低于4.8,五官端正,無明顯疤痕,無紋身,身體健康,適應崗位要求的身體條件。
4.凈身高:男1.70米以上,女1.60米以上。
5.學歷要求:退伍軍人高中以上學歷,其他大專以上學歷。
二、招聘程序
1.報名
(1)報名時間:2017年 2月9日—2017年2月15日(上午8:00—12:00、下午2:30—5:30),截至時間為2017年2月15日下午5:30止,雙休日照常報名。
(2)報名地點:縣城管理監(jiān)察大隊(農業(yè)局巷子進西湖公園旁)報名,聯(lián)系電話:8712319。
(3)報名方法:現場報名
報名時填寫《應聘人員報名登記表》,需攜帶本人戶籍證明、身份證、近期免冠一寸照片兩張及報考費100元,應屆畢業(yè)生需攜帶就業(yè)推薦表等原件及復印件各一份,非應屆畢業(yè)生需攜帶畢業(yè)證書原件和復印件,退伍士兵攜帶退伍證及畢業(yè)證書原件和復印件。
2.資格審查
根據報名者所提供的材料對照招聘條件進行資格預審。
3.考試
原則上考試開考比例為1:3,報名人數未達到開考比例將相應核減招聘計劃。
考試采取體能測試、筆試和面試相結合,均為百分制計分,最后按體能測試占20%、筆試占30%、面試占50%的比例計算考試總成績。末位出現同分,取面試者。若筆試與面試分均相同,按共產黨員、退伍士兵、畢業(yè)生的順序優(yōu)先。
(1)體能測試。體能測試時間地點另行通知。
(2)筆試。筆試時間為120分鐘,筆試時間、地點見準考證,開考時間另行通知。
(3)面試。面試按招聘職位人數1:2的比例(體能測試加筆試成績從到低分)確定入圍面試人員,對入圍面試人員進行資格復審,如有主動放棄面試或資格復審不合格的,依次遞補。如達不到比例,則按實有人數面試。
面試采用結構化面試形式,重點考查應試者的溝通協(xié)調、應變、創(chuàng)新、業(yè)務能力及語言表達能力等。面試時間、地點另行通知。
4.體檢
按照考試成績由到低分按1:1的比例確定體檢人員。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。若有體檢不合格者,則按考試成績依次進行遞補。
體檢時間另行通知,體檢費自理。
5.考察:由城管局及縣城管理監(jiān)察大隊組成考察組對體檢合格對象進行考察。考察組由兩人以上組成,考察組應當廣泛聽取意見,做到全面、客觀、公正,并據實寫出考察材料。重點考察應聘人員的現實表現、道德品質、遵紀守法等。若有考察不合格者(參照公務員招錄規(guī)定),則按考試總成績依次遞補。
6.公示
體檢、考察合格者確定為擬聘人員,并在銅鼓縣人力資源和社會局網站上和銅鼓縣縣城管理監(jiān)察大隊辦公樓前公示七天。
三、用工形式及福利待遇
1.本次招聘人員的性質為合同制協(xié)管員,擬聘用人員與銅鼓縣縣城管理監(jiān)察大隊簽訂勞動合同,試用期簽訂試用合同。年度考核不合格者,予以解除勞動合同。
2.聘用人員試用期為一年,試用期工資福利2000元/月,試用期滿考核合格后,正式簽訂勞動合同,享受事業(yè)單位人員同等經濟待遇,并按規(guī)定繳納社會養(yǎng)老保險。
本《方案》由銅鼓縣縣城管理監(jiān)察大隊負責解釋。
原標題:關于公開招聘銅鼓縣縣城管理監(jiān)察大隊合同制協(xié)管人員的公告
銅鼓縣人力資源和社會局
銅 鼓 縣 財 政 局
銅鼓縣機構編制委員會辦公室
銅鼓縣城市管理綜合執(zhí)法局
2017年2月6日
(責任編輯:李明)
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