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　　四、選拔程序

　　選拔程序按照報(bào)名、資格審查、筆試、資歷評(píng)價(jià)、面試、考察、體檢、研究審批等步驟進(jìn)行。

　　為確保選拔質(zhì)量，每類職位經(jīng)資格審查合格人數(shù)與選拔職數(shù)的比例一般應(yīng)達(dá)到10:1方可開考，對(duì)于報(bào)考少于10人的職位，是否開考由縣市公選領(lǐng)導(dǎo)小組或州公選協(xié)調(diào)小組研究決定。

　　筆試分為公共科目和專業(yè)科目，總分各為100分，閱卷計(jì)分后分別按50%的比例折算成筆試總成績，筆試總成績占綜合成績的40%。

　　資歷評(píng)價(jià)滿分100分，資歷評(píng)價(jià)體系設(shè)置學(xué)歷學(xué)位、任職資歷、工作經(jīng)歷、基層經(jīng)歷、年度考核、獎(jiǎng)勵(lì)表彰等6個(gè)方面指標(biāo)，資歷評(píng)價(jià)分?jǐn)?shù)占綜合成績的20%。

　　筆試成績與資歷評(píng)價(jià)分?jǐn)?shù)分別按40%和20%折算分值之和排位前5名人選為面試對(duì)象。面試擬于12月中旬在各縣市同時(shí)進(jìn)行，主要采用結(jié)構(gòu)化面試的方式，報(bào)考吉首市和州工商聯(lián)的職位采用無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的方式，總分為100分。面試成績占綜合成績的40%。

　　面試結(jié)束后，筆試成績、資歷評(píng)價(jià)分?jǐn)?shù)、面試成績分別按照40%、20%、40%的比例折算成綜合成績，按照選拔職位人數(shù)與考察人數(shù)1:2的比例，從綜合成績的到低分確定考察對(duì)象并進(jìn)行考察。考察結(jié)束后，按選拔職位名額1:1的比例確定體檢對(duì)象進(jìn)行體檢和研究審批。

　　五、報(bào)名及考試有關(guān)要求

　　1、報(bào)名時(shí)間地點(diǎn)：11月11日至11月17日。報(bào)名地點(diǎn)：各縣市公開選拔鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(設(shè)在縣市委組織部)。州工商聯(lián)辦公室主任職位，縣市的報(bào)名對(duì)象到各縣市委組織部報(bào)名;州直單位的報(bào)名對(duì)象，到州委組織部干部二科報(bào)名。

　　2、報(bào)名者每人只可選報(bào)一個(gè)職位。報(bào)名者須按要求填寫《全州公開選拔鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)名登記表》、《全州公開選拔鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部資歷評(píng)價(jià)量化評(píng)分表》各一份，提供近期同底免冠1寸彩色照片3張，身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書原件和復(fù)印件及所在單位出具的任職文件或工作經(jīng)歷證明、獲縣級(jí)以上綜合性獎(jiǎng)勵(lì)證書等。

　　3、筆試時(shí)間為11月30日，筆試地點(diǎn)由各縣市另行通知。

　　未盡事宜請登陸中國湘西網(wǎng)、湘西紅星網(wǎng)查閱，或致電報(bào)名點(diǎn)咨詢，聯(lián)系電話：

　　州公開選拔鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作協(xié)調(diào)小組辦公室：8239864

　　8縣市公開選拔鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室：

　　吉首市：8520606 瀘溪縣：4263350 鳳凰縣：3221335

　　古丈縣：4723658 花垣縣：7218787 保靖縣：7830536

　　永順縣：5235716 龍山縣：6231890

　　附：

　　1、2013年全州公開選拔鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部職位一覽表.xls

　　2、2013年全州公開選拔鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)名登記表.doc

　　3、2013年全州公開選拔鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人資歷評(píng)價(jià)量化評(píng)分表.doc

　　湘西自治州公開選拔鄉(xiāng)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作協(xié)調(diào)小組辦公室

　　2013年11月11日

（責(zé)任編輯：李明）