4.伊濱區(qū)組織和人力資源社會(huì)局對(duì)審核符合加分條件人員在伊濱區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站(http://www.lyybq.gov.cn/“公告公示”專(zhuān)欄)予以公示，公示無(wú)異議的，享受相應(yīng)政策。對(duì)于弄虛作假享受加分政策的，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格。

(三)筆試

1.公開(kāi)招聘教師筆試內(nèi)容：教育理論知識(shí)(教師職業(yè)道德與個(gè)人修養(yǎng)、教育法律法規(guī)、教育學(xué)、心理學(xué)、常規(guī)教學(xué)與教學(xué)實(shí)踐、新教育理念與新課改知識(shí)等)和專(zhuān)業(yè)知識(shí)(專(zhuān)業(yè)知識(shí)指專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)文化知識(shí)，分文科綜合和理科綜合兩類(lèi))，共兩張卷子，卷面滿(mǎn)分均為100分。

報(bào)考語(yǔ)文、英語(yǔ)、地理專(zhuān)業(yè)的考生，專(zhuān)業(yè)知識(shí)考文科綜合;報(bào)考數(shù)學(xué)、生物、信息技術(shù)的考生，專(zhuān)業(yè)知識(shí)考理科綜合;報(bào)考體育、音樂(lè)、美術(shù)的考生，可自行選擇報(bào)考文科綜合或理科綜合?？荚嚦煽?jī)按報(bào)考職位排隊(duì)，報(bào)考體育、音樂(lè)、美術(shù)的考生，報(bào)考同一職位的不論選擇考文科綜合或是理科綜合，統(tǒng)一進(jìn)行排隊(duì)。

2.公開(kāi)招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院人員筆試內(nèi)容：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》，一張卷子，滿(mǎn)分為100分。

3.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

4.筆試時(shí)間2017年5月14日，具體考試時(shí)間、地點(diǎn)以《筆試準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。參加筆試時(shí)必須同時(shí)攜帶《筆試準(zhǔn)考證》和有效身份證。

5.筆試成績(jī)的計(jì)算

(1)教師職位：筆試成績(jī)=教育理論知識(shí)卷面成績(jī)×40%+專(zhuān)業(yè)知識(shí)卷面成績(jī)×60%+加分

(2)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院職位：筆試成績(jī)=公共基礎(chǔ)知識(shí)卷面成績(jī)+加分

筆試成績(jī)的計(jì)算結(jié)果四舍五入保留兩位小數(shù)。

6.筆試卷面成績(jī)將伊濱區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站(http://www.lyybq.gov.cn/“公告公示”專(zhuān)欄)予以公示，請(qǐng)考生關(guān)注查看。

(四)面試

1.面試人員的確定

(1)面試人員資格確認(rèn)辦法

根據(jù)聘用職位及聘用計(jì)劃，分別按照筆試成績(jī)從到低分的順序，按1:3的比例確定進(jìn)入面試人員，比例內(nèi)末位成績(jī)并列者均進(jìn)入面試。筆試有一科缺考、作弊或成績(jī)?yōu)榱惴值惹闆r的，不得進(jìn)入面試。經(jīng)資格確認(rèn)，不符合報(bào)考職位條件的，不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

資格確認(rèn)通過(guò)的考生確定為參加面試人員，因考生自動(dòng)放棄資格確認(rèn)或未通過(guò)資格確認(rèn)形成的空缺，從報(bào)考同一職位的人員中按筆試成績(jī)從到低分的順序依次遞補(bǔ)。進(jìn)入面試人員名單，將在伊濱區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站(http://www.lyybq.gov.cn/“公告公示”專(zhuān)欄)予以公布。

(2) 提交材料

考生須持《2017年伊濱區(qū)公開(kāi)招聘教師面試資格審查表》(見(jiàn)附件8)或《2017年伊濱區(qū)公開(kāi)招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作人員面試資格審查表》(見(jiàn)附件9)一式2份，并提交以下材料原件及2份復(fù)印件(復(fù)印件附面試資格審查表后)：

1.有效身份證;

2.筆試準(zhǔn)考證;

3.畢業(yè)證(國(guó)外高校畢業(yè)生需提供我國(guó)駐外使(領(lǐng))館教育文化處(組)出具的留學(xué)回國(guó)人員證明、教育部出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū));

4.學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告或有效期內(nèi)的學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表。大專(zhuān)及以上學(xué)歷需提交學(xué)信網(wǎng)下載的學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表 (帶二維碼且出具時(shí)間在一周之內(nèi));

5.就業(yè)報(bào)到證(擇業(yè)期內(nèi)未辦理就業(yè)報(bào)到證者，持所在畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門(mén)加蓋公章的空白協(xié)議書(shū)(全套));

6.報(bào)考崗位所需的資格證書(shū);

7.已正式就業(yè)的，需要所在單位出具加蓋單位公章的同意報(bào)考證明(附件10)。

(3)面試資格確認(rèn)時(shí)間、地點(diǎn)及審查結(jié)果在伊濱區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站(http://www.lyybq.gov.cn/“公告公示”專(zhuān)欄)上公布。

2.面試辦法

(1)公開(kāi)招聘教師

教師職位面試辦法采取試講方式進(jìn)行，試講采取在現(xiàn)行教材中隨機(jī)抽課(試講用教材見(jiàn)附件11)，準(zhǔn)備20分鐘，講一節(jié)與報(bào)考專(zhuān)業(yè)、層次相一致的微型課(20分鐘以?xún)?nèi))。試講現(xiàn)場(chǎng)成績(jī)滿(mǎn)分為100分。

(2)公開(kāi)招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作人員

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院職位面試采取專(zhuān)業(yè)化面試，分專(zhuān)業(yè)進(jìn)行。面試內(nèi)容主要考核應(yīng)試者專(zhuān)業(yè)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)技能應(yīng)用、綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、協(xié)調(diào)應(yīng)變和舉止儀表六個(gè)方面。面試現(xiàn)場(chǎng)成績(jī)滿(mǎn)分為100分。

(3)報(bào)考同一職位并在一個(gè)試講(面試)組的考生，其試講(面試)成績(jī)等于試講(面試)現(xiàn)場(chǎng)成績(jī);報(bào)考同一職位在兩個(gè)及以上試講(面試)組的考生，試講(面試)成績(jī)采取“二次平均法”，由現(xiàn)場(chǎng)成績(jī)加權(quán)平均得出。試講(面試)現(xiàn)場(chǎng)成績(jī)、試講(面試)成績(jī)的計(jì)算結(jié)果均四舍五入保留兩位小數(shù)。

(4)若某一職位實(shí)際參加試講(面試)的考生人數(shù)小于或等于聘用計(jì)劃的職位招錄人數(shù)，應(yīng)組織現(xiàn)有人員試講(面試)，其考生試講(面試)現(xiàn)場(chǎng)成績(jī)低于80分者不予聘用;對(duì)于實(shí)際參加試講(面試)的考生人數(shù)大于聘用計(jì)劃的職位招錄人數(shù)，考生試講(面試)現(xiàn)場(chǎng)成績(jī)低于70分者不予聘用。

(5)試講(面試)時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜在伊濱區(qū)管委會(huì)網(wǎng)站(http://www.lyybq.gov.cn/“公告公示”專(zhuān)欄)上進(jìn)行公布。參加試講(面試)必須攜帶《筆試準(zhǔn)考證》、有效身份證和面試資格確認(rèn)單。

（責(zé)任編輯：李明）