(二)筆試

筆試工作由瑤海區(qū)人事考試和培訓(xùn)中心統(tǒng)一組織實(shí)施。

1.筆試采取閉卷形式進(jìn)行，考試科目為《綜合知識(shí)》和《申論》?？偡?00分，不指定參考資料。

《綜合知識(shí)》內(nèi)容主要包括時(shí)事政治、計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)、法律常識(shí)、黨史及中國(guó)近代史、社會(huì)主義核心價(jià)值觀教育和職業(yè)能力測(cè)試等，滿分100分，占筆試成績(jī)的50%。

《申論》滿分100分，占筆試成績(jī)的50%。

筆試(合成)成績(jī)?cè)O(shè)定最低分?jǐn)?shù)線50分，未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

2.筆試時(shí)間：2017年6月17日(周六)上午

8:00-9:30 《綜合知識(shí)》

10:00-11:30 《申論》

筆試地點(diǎn)等相關(guān)事宜以準(zhǔn)考證公布內(nèi)容為準(zhǔn)。

3.屬“服務(wù)基層項(xiàng)目”人員報(bào)考，按規(guī)定執(zhí)行加分政策。請(qǐng)于2017年6月19日下午2：00-5：00,攜帶相關(guān)證書(shū)到瑤海區(qū)人社局907室(明光路，三十八中和平校區(qū)旁)申報(bào)加分事宜。大學(xué)生“村官”應(yīng)提供由省級(jí)組織部門(mén)出具的大學(xué)生村官服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件;“特崗教師”應(yīng)提供由省級(jí)教育主管部門(mén)出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段教師特設(shè)崗位計(jì)劃教師服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件;“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國(guó)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級(jí)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機(jī)構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書(shū)原件和復(fù)印件;大學(xué)生服務(wù)西部志愿者(服務(wù)期須滿兩年)應(yīng)提供由共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表原件和復(fù)印件。對(duì)經(jīng)審核符合加分條件的人員，向社會(huì)公示5天，公示無(wú)異議的，按規(guī)定程序?qū)⑵涔P試成績(jī)每門(mén)增加2分。

4.筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在瑤海區(qū)人民政府網(wǎng)、東方英才網(wǎng)公布筆試成績(jī)(保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。經(jīng)查分和加分程序后，衛(wèi)生崗位按1:3比例，從到低分確定進(jìn)入資格復(fù)審人員;審計(jì)局崗位、文化館崗位按1:5比例從到低分確定進(jìn)入資格復(fù)審人員。最后一名如有多位考生成績(jī)相同，一并進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(三)資格復(fù)審

面試入圍人員面試前應(yīng)進(jìn)行資格復(fù)審。被確定為進(jìn)入面試資格復(fù)審的人員，須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶本人有效身份證件、學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件(2017年應(yīng)屆畢業(yè)生提供畢業(yè)證或《畢業(yè)生推薦表》原件及復(fù)印件)、筆試準(zhǔn)考證、網(wǎng)上報(bào)名資格審查表及崗位要求的其它材料和證書(shū)，到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審，并領(lǐng)取面試通知書(shū)。

凡出現(xiàn)以下任一情況的，即為資格復(fù)審不合格，取消面試資格：與報(bào)考條件不符的;不能提供規(guī)定證件材料的;不能在規(guī)定時(shí)間接受資格復(fù)審的。所空名額按筆試成績(jī)從到低分依次等額有效遞補(bǔ)。最后一名如有多位考生成績(jī)相同，一并進(jìn)入面試;若本人不能親自前來(lái)辦理，可委托他人代為辦理，但必須由考生本人向委托人提供書(shū)面委托書(shū)、被委托人需攜帶個(gè)人有效身份證件原件及復(fù)印件。資格復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)以網(wǎng)站公告為準(zhǔn)。

(四)面試考核

1.面試工作由瑤海區(qū)人事考試和培訓(xùn)中心統(tǒng)一組織實(shí)施?？忌鷶y帶面試通知書(shū)和本人有效身份證件參加面試。因故不能按時(shí)參加面試的人員，取消其資格，所空名額不再遞補(bǔ)。

2.面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線60分，未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線的考生，不予進(jìn)入體檢和考察;招聘崗位只有1人參加面試的，考生面試成績(jī)須達(dá)到當(dāng)天本考場(chǎng)實(shí)際參加面試考生的面試成績(jī)平均分，方可進(jìn)入體檢、考察程序。

3. 面試時(shí)間、地點(diǎn)以面試通知書(shū)為準(zhǔn)。

(五)確定初選人員

根據(jù)報(bào)考人員的合成總成績(jī)(筆試與面試成績(jī)按6:4合成，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)，按所報(bào)考崗位計(jì)劃數(shù)1：1的比例，從到低分確定初選人員名單(若出現(xiàn)總成績(jī)并列的情況，以報(bào)考人員的筆試成績(jī)?yōu)橐罁?jù)，從到低分確定)。

初選人員名單在瑤海區(qū)人民政府網(wǎng)公布。

（責(zé)任編輯：李明）