根據(jù)工作需要，經(jīng)研究，我縣部分事業(yè)單位決定引進高層次人才，現(xiàn)將有關(guān)事項公布如下：

一、引進原則

按照“任人唯賢、德才兼?zhèn)?rdquo;的用人標(biāo)準(zhǔn)，堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取考試和考核相結(jié)合的方式進行。

二、引進名額

我縣擬面向社會引進高層次人才32名。具體崗位及數(shù)量見附表。

三、引進條件

(一)基本條件

1、遵守中華人民共和國憲法和法律;

2、具有良好的品行和職業(yè)道德;

3、具備崗位所需的專業(yè)和技能條件;

4、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5、崗位所需的其他條件。

(二)崗位具體條件

崗位具體條件見附表。

四、引進程序

(一)報名及資格審查

1、發(fā)布信息(6月12日—23日)。在常德市人力資源和社會局、漢壽縣人民政府網(wǎng)站、漢壽縣人力資源和社會局網(wǎng)站、漢壽教育網(wǎng)發(fā)布招聘信息。

2、網(wǎng)上報名(6月21日—23日中午12時止)。報名者須在規(guī)定時間內(nèi)在漢壽縣人民政府網(wǎng)站、漢壽縣人力資源和社會局網(wǎng)站報名。應(yīng)聘者在網(wǎng)上填寫上傳的信息必須真實有效(尤其所填寫的畢業(yè)和所學(xué)專業(yè)必須與畢業(yè)證和檔案材料完全一致)，網(wǎng)上報名上傳的照片須是本人近期免冠的正面照片，并認(rèn)真核對所有相關(guān)信息，然后等待網(wǎng)上預(yù)審資格。

3、網(wǎng)上預(yù)審資格和繳費(6月21日—23日下午17時止)。每天中午12點前，根據(jù)應(yīng)聘者網(wǎng)上填報上傳的信息確定應(yīng)聘者參考資格。簡章中涉及到的學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)和其他相關(guān)的資格條件，除有特殊規(guī)定的以外，均以2017年7月31日為截止日期。預(yù)審?fù)ㄟ^后方可網(wǎng)上繳費(本次考試報名費100元，繳費后中途一律不得退款)。網(wǎng)上繳費后的應(yīng)聘者，按報考的考試代碼，輸入姓名和身份證號碼登錄，再在規(guī)定的時間內(nèi)及時上傳照片。

4、考試前資格審查(6月28日上午8時至下午17時)。由縣教師招聘領(lǐng)導(dǎo)小組在漢壽縣人力資源和社會局八樓事業(yè)單位人事管理股對應(yīng)聘者進行現(xiàn)場資格初審，應(yīng)聘者須攜帶本人有效身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書(2017年畢業(yè)生提供《大學(xué)生就業(yè)推薦表》)、教育部學(xué)歷證書電子注冊表(2017年畢業(yè)生提供教育部學(xué)籍在線驗證報告)、教師資格證、網(wǎng)上打印的報名登記表等相關(guān)證件原件和復(fù)印件各一份。資格初審合格人員名單在縣人社局網(wǎng)站予以公示。

(二)考試

資格初審合格人員與招聘崗位計劃數(shù)超過5：1的崗位，需進行筆試;資格初審合格人員與招聘崗位計劃數(shù)未超過5：1的崗位，資格初審合格人員均進入面試。面試方式為結(jié)構(gòu)化面試。只進行面試的崗位，面試人員成績相同的，以面試不去除分和最低分的總成績排名。

考試時間、地點另行通知。

(三)體檢

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》部分項目進行。體檢時間、地點另行通知。

(四)考核

體檢合格人員由用人單位和主管部門共同對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、是否違反計劃生育政策等情況進行考核，并對擬聘人員資格條件進行復(fù)審。

五、經(jīng)濟待遇

引進的高層次人才正式聘用后，除享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員待遇外，全日制碩士以上學(xué)位研究生每人享受縣財政9萬元的補助和津貼(西醫(yī)臨床醫(yī)生崗位額外由單位一次性發(fā)放11萬元補助，中醫(yī)臨床醫(yī)生崗位額外由單位分年度發(fā)放7.4萬元補助)，其中每人每月發(fā)放1000元住房補助和生活津貼，連續(xù)發(fā)放5年;同時享受每人3萬元的安家費補助，分3年發(fā)放。全日制博士學(xué)位研究生還可享受每人30萬元的科研津貼和交通補貼，分5年發(fā)放。

報名咨詢電話：0736-2858181

原標(biāo)題：漢壽縣2017年部分事業(yè)單位引進高層次人才公告

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2017年漢壽縣部分事業(yè)單位引進高層次人才崗位表

漢壽縣人力資源和社會局

2017年6月12日

（責(zé)任編輯：李明）