2017云南曲靖市職工醫(yī)療互助中心事業(yè)單位委托招聘面試公告
為做好公開招聘人員面試工作,根據(jù)云南省人力資源和社會廳《關(guān)于印發(fā)云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員面試測評暫行辦法的通知》(云人社發(fā)〔2016〕405號)、中共曲靖市委組織部、曲靖市人力資源和社會局《關(guān)于印發(fā)〈曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法〉的通知》(曲人社〔2011〕55號)、《關(guān)于印發(fā)〈曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試指導(dǎo)性意見〉的通知》(曲人社〔2013〕56號)、《曲靖市2017年事業(yè)單位委托公開招聘工作人員公告》規(guī)定,結(jié)合本部門工作實際,制定本面試方案。
一、面試工作原則
堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準和公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
二、面試組織機構(gòu)
本次面試工作由曲靖市總工會負責(zé)組織實施。為確保面試工作順利進行,成立面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負責(zé)面試的組織實施工作。
三、面試人員的確定
(一)根據(jù)筆試成績(含政策性加分)從到低分的順序,按照招聘計劃人數(shù)與擬面試人數(shù)1:2的比例確定資格復(fù)審人員,資格復(fù)審合格的人員方可進入面試。筆試成績(含政策性加分)相同的,以《職業(yè)能力傾向測驗》成績從到低分的順序確定;《職業(yè)能力傾向測驗》成績相同,以《綜合應(yīng)用能力》成績從到低分的順序確定;若還相同則一并進入資格復(fù)審,資格復(fù)審合格的一并進入面試程序。凡筆試科目有缺考的人員筆試成績視為無效成績,不得進入面試。
由于自愿(自動)放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格造成崗位空缺或達不到規(guī)定比例的,從報考該崗位的人員中按筆試成績(含政策性加分)從到低分的順序依次進行等額遞補,只遞補一次。遞補人員成績并列的按《曲靖市2017年事業(yè)單位委托公開招聘工作人員公告》第八條第(三)項第4點第(3)款的辦法確定。
若一次遞補無符合條件人員或無人遞補的取消該崗位招聘計劃。
(二)進入面試的人員,若自愿放棄面試資格,必須在面試開始前3天向曲靖市總工會提交考生本人署名的《曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員放棄面試資格申請表》,不按規(guī)定提交或拒不提交的,視為自動放棄面試資格并按違反考錄紀律處理,五年內(nèi)禁止參加曲靖市事業(yè)單位招聘考試。由于自愿(自動)放棄面試資格造成面試人員空缺的崗位,報經(jīng)曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作主管機關(guān)批準后方可進行等額面試。崗位變動情況由曲靖市總工會在規(guī)定網(wǎng)站上進行公示。
四、面試方式及內(nèi)容
(一)面試方式:面試采用結(jié)構(gòu)化方式進行。面試所需時間為30分鐘。
(二)面試內(nèi)容:面試內(nèi)容分綜合素質(zhì)測試和專業(yè)能力測試兩部分。面試成績總分為100分(其中專業(yè)能力所占分值應(yīng)不低于60%),占綜合成績的50%。面試成績最低合格分數(shù)控制線為70分。
(三)面試試題的編制及要求:
面試試題的編制須在曲靖市紀委派出第一紀工委的全程監(jiān)督下委托第三方命題入圍封閉完成,面試試題的保管和使用須嚴格按有關(guān)規(guī)定管理。
五、面試考官的組成
面試考官由面試領(lǐng)導(dǎo)小組聘請具有中職及以上專業(yè)技術(shù)職稱或從事組織(人事)工作三年以上經(jīng)驗的領(lǐng)導(dǎo)及工作人員組成。面試考官小組在面試前從面試考官人選中抽簽確定,由7人組成,設(shè)主考官1名。
六、面試時間、地點
面試時間:另行通知,請考生保持通訊暢通。
面試地點:另行通知,請考生保持通訊暢通。
面試人員可通過規(guī)定網(wǎng)站查詢有關(guān)面試事項的公告。
(責(zé)任編輯:李明)
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