為進(jìn)一步滿足醫(yī)院各科室的工作需求，服務(wù)質(zhì)量，我院委托廈門高新人才開發(fā)有限公司向社會(huì)公開招聘派遣崗位工作人員?，F(xiàn)將招聘簡章公布如下：

一、招聘范圍

招聘人數(shù)、崗位及條件詳見《廈門大學(xué)附屬第一醫(yī)院人才派遣崗位招聘信息匯總表》(附件1)。

二、招聘條件

1、報(bào)名基本條件：

(1)具有中華人民共和國國籍;

(2)遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī);

(3)遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)道德;

(4)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

(5)具備招聘崗位設(shè)置的資格條件。

2、不得報(bào)名情形：

(1)普通高等院校全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生(即2018年及以后才學(xué)業(yè)期滿的全日制普通教育學(xué)生);

(2)現(xiàn)役軍人;

(3)尚在試用期內(nèi)的公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理人員，下同)，或服務(wù)年限不滿2年(含試用期)的公務(wù)員，或招考時(shí)要求服務(wù)期且服務(wù)期未滿的公務(wù)員，或公務(wù)員被辭退未滿5年的;

(4)根據(jù)福建省衛(wèi)生計(jì)生委等六部門《關(guān)于印發(fā)<完善福建省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)制度的實(shí)施意見>的通知》(閩衛(wèi)科教〔2015〕107號(hào))和《福建省衛(wèi)生計(jì)生委關(guān)于印發(fā)福建省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)實(shí)施方案的通知》(閩衛(wèi)科教〔2016〕83號(hào))精神：凡是以單位人身份進(jìn)入住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的人員或以單位人身份正在接受住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的人員，在培訓(xùn)期間及培訓(xùn)結(jié)束(含終止培訓(xùn)或退出培訓(xùn))后3年內(nèi)不得報(bào)考培訓(xùn)基地所在單位的任何招聘崗位。

(5)正在接受立案調(diào)查的人員，或曾被開除公職的人員，或曾因犯罪受過或正在接受刑事處罰的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

(6)法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定不得報(bào)考的人員。

(7)違反國家生育政策，含已被依法處理的。

報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)不是公務(wù)員，但在報(bào)名之后、錄用之前成為試用期內(nèi)公務(wù)員的，取消其本次考試或錄用資格。

機(jī)關(guān)、事業(yè)單位編內(nèi)工作人員應(yīng)征得所在單位同意方可報(bào)名。

對(duì)報(bào)考人員資格審核貫穿招聘全程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合簡章規(guī)定或不符合招聘崗位資格條件或提供虛假信息(含考核期間提供的證明材料等)，立即取消錄用資格或解除合同。

三、報(bào)名事項(xiàng)

1、報(bào)名時(shí)間：具體報(bào)名時(shí)間以《人才派遣崗位招聘時(shí)間安排表》(附件2)為準(zhǔn)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成招聘的，崗位信息仍然有效，可按要求補(bǔ)報(bào)，補(bǔ)報(bào)時(shí)間安排另行通知。

2、報(bào)名方式：符合條件的報(bào)考人員請(qǐng)于報(bào)名截止日期前，采用現(xiàn)場報(bào)名方式將報(bào)名材料送至：廈門市思明區(qū)白鹿路24號(hào)科研教學(xué)樓201室(暫不接受配送等其他報(bào)名方式)，聯(lián)系電話：0592-2137279, 0592-2137067，聯(lián)系人：林老師、黃老師。

3、報(bào)名時(shí)需提交的材料：

①第一醫(yī)院人才派遣崗位求職登記表(附件3)

②高新人才被派遣人員入職登記表(附件4)

③個(gè)人簡歷

④身份證原件、復(fù)印件(正反面印同頁)

⑤畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證等證件原件、復(fù)印件，應(yīng)屆生提交《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》。

⑥崗位所需的資格證、職稱證等原件、復(fù)印件

所有材料應(yīng)使用A4紙打印或復(fù)印，并按①-⑥順序裝訂成冊(cè)，未按要求準(zhǔn)備相關(guān)報(bào)名材料的，不予受理。

申請(qǐng)人應(yīng)確保提交材料及報(bào)名信息真實(shí)有效，錄取后應(yīng)提供相應(yīng)佐證或驗(yàn)真材料，如以虛假材料及信息報(bào)名的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)醫(yī)院及派遣單位有權(quán)隨時(shí)取消錄用資格或認(rèn)定勞動(dòng)合同無效。

四、招聘方法

1、我院將對(duì)報(bào)考人員的簡歷進(jìn)行初步篩選后組織面試，面試通過者經(jīng)體檢、考核合格方可試用，試用期考核合格后可正式錄用。

2、面試人員、時(shí)間及地點(diǎn)：將在官方網(wǎng)站通知，具體通知時(shí)間以《人才派遣崗位招聘時(shí)間安排表》(附件2)為準(zhǔn)，不再另行通知。

五、體檢與考核

1、體檢和考核人選從面試成績合格者中，根據(jù)面試得分排名順序，按與崗位招聘人數(shù)1:1的比例從至低分確定。擬錄取人員總成績不得低于60分，面試比例為1:1的崗位，總成績不得低于70分。

2、體檢。參加體檢人員須攜帶身份證按《人才派遣崗位招聘時(shí)間安排表》(附件2)通知時(shí)間到我院體檢部集中體檢，體檢人員應(yīng)按時(shí)參加體檢，不按時(shí)參加體檢者，視為放棄資格。體檢結(jié)果由我院通過指定途徑通知體檢人員，體檢人員或我院對(duì)體檢結(jié)果有疑問時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi)向我院提出復(fù)檢一次，并以復(fù)檢的結(jié)果為準(zhǔn)。復(fù)檢時(shí)不得告知復(fù)檢項(xiàng)目，自行體檢的結(jié)果一律無效。

女性報(bào)考者因懷孕、哺乳期需申請(qǐng)延期體檢的，應(yīng)提供懷孕的醫(yī)學(xué)證明、不宜體檢的相關(guān)醫(yī)學(xué)證明并與招聘單位約定延緩體檢的最長期限。

本次招聘體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))等文件的要求,具體檢測(cè)方法由醫(yī)院結(jié)合實(shí)際確定。體檢費(fèi)用由個(gè)人自理。

從事放射崗位人員還需根據(jù)衛(wèi)通[2011]2號(hào)《放射工作人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》完成崗前必檢項(xiàng)目的體檢。

3、考核。對(duì)體檢合格的報(bào)考人員，由我院對(duì)其政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及是否需要回避等進(jìn)行考核，并由派遣單位對(duì)報(bào)考人員資格條件再次進(jìn)行審核。

六、辦理錄用手續(xù)

1、根據(jù)崗位要求以及面試、體檢、考核結(jié)果，確定擬錄用人員名單，并在我院官方網(wǎng)站公示7日。擬錄用人員須于公示期滿后提供辦理錄用手續(xù)的完整材料(見附件4)，否則視為自動(dòng)放棄錄用資格。

2、公示結(jié)果不影響錄用的，由廈門高新人才開發(fā)有限公司根據(jù)有關(guān)規(guī)定，與擬錄用人員簽訂勞動(dòng)合同。本次招聘的輔助崗位人員實(shí)行試用期，試用期包括在合同期限內(nèi)，試用期考核不合格的予以解除合同。

3、本次招聘的輔助崗位工作人員人事及戶籍關(guān)系調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)，由派遣公司按規(guī)定辦理。

（責(zé)任編輯：李明）