2017河南洛陽龍門石窟世界文化遺產(chǎn)園區(qū)事業(yè)單位招聘公告【招15人】
在網(wǎng)上報(bào)名時(shí),填報(bào)情況不實(shí),不符合應(yīng)聘條件的考生,取消其面試資格。因應(yīng)試者自動(dòng)放棄或被取消面試資格后出現(xiàn)的空缺,從報(bào)考同一職位的人員中按筆試成績從到低分的順序依次遞補(bǔ)。面試確認(rèn)的應(yīng)試者,確定為參加面試人員,并發(fā)放《面試資格確認(rèn)單》。
經(jīng)面試資格確認(rèn)后依筆試成績高低進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的人數(shù)小于面試資格確認(rèn)的比例時(shí),報(bào)考該職位的人員全部進(jìn)入面試。若該職位實(shí)際參加面試的考生人數(shù)小于或等于聘用計(jì)劃時(shí),應(yīng)試者面試成績須達(dá)到本面試考官組使用同一面試題本面試所有人員的平均分,方可進(jìn)入體檢和考察。
4.總成績的計(jì)算
總成績=筆試成績+面試成績
考生的筆試成績、面試成績和總成績,將在龍門園區(qū)管委會(huì)2017年事業(yè)單位招聘網(wǎng)站(http://www.zhixin-exam.com/lylm/)予以公布,請考生屆時(shí)登陸查看。
總成績并列時(shí),依次按學(xué)歷層次、面試成績高低確定參加體檢、考察和擬聘用人員。如果學(xué)歷層次、面試成績均相同,則加試面試,排出名次。
(五)體檢
根據(jù)考生總成績,按擬聘用計(jì)劃1:1.5的比例(四舍五入)從到低分確定參加體檢人員。
體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照人事部、衛(wèi)生部《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(國人部發(fā)[2005]1號(hào)),人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(國人廳發(fā)[2007]25號(hào)),人力資源和社會(huì)部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)[2010]19號(hào)),人力資源社會(huì)部、衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào)),人力資源社會(huì)部、國家衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)、國家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào)),以及省委組織部、省人力資源社會(huì)廳、省公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)<河南省公務(wù)員錄用體檢組織工作流程(試行)>的通知》(豫人社辦〔2013〕88號(hào))等規(guī)定進(jìn)行。體檢不合格及自動(dòng)放棄者不得進(jìn)入考核與聘用環(huán)節(jié)。體檢合格者進(jìn)入考核與聘用環(huán)節(jié),因考生自動(dòng)放棄體檢及體檢不合格形成的空缺,可從報(bào)考同一職位并參加面試的人員中,按考試總成績從到低分的順序依次遞補(bǔ)。
體檢相關(guān)事宜將通過龍門園區(qū)管委會(huì)2017年事業(yè)單位招聘網(wǎng)站(http://www.zhixin-exam.com/lylm/)進(jìn)行通知,不再采取其他方式通知,請考生屆時(shí)登錄查看。
(六)考察
對于體檢合格人員,根據(jù)擬聘用計(jì)劃,按考生總成績從到低分的順序等額確定進(jìn)入考察人員。考察工作由龍門園區(qū)主管部門組織人員對進(jìn)入考察人員進(jìn)行考察,同時(shí)進(jìn)行資格復(fù)查。主要考察擬聘對象的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況。對進(jìn)入考察人員進(jìn)行考察時(shí),一并進(jìn)行資格復(fù)查??疾旎蛸Y格復(fù)查不合格的,不再遞補(bǔ)。
(七)公示和聘用
根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果,等額確定擬聘用人員并進(jìn)行不少于7個(gè)工作日的公示。公示無異議者,即確定為新聘用人員。新聘用人員在接到聘用通知書之日7日內(nèi)報(bào)到,逾期不報(bào)到者,取消其聘用資格。新聘用人員納入本單位崗位管理,試用期及相關(guān)待遇按照國家事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘,凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi),未按照有關(guān)通知要求參加報(bào)名、資格初審、筆試、面試、面試資格確認(rèn)、體檢、考察、資格復(fù)查、報(bào)到等,均視為自動(dòng)放棄考試、聘用資格。招聘實(shí)行誠信原則,即報(bào)考者要對自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假或違反考試、聘用紀(jì)律的,一律取消考試、聘用資格。本次招聘工作接受新聞媒體及社會(huì)各界的廣泛監(jiān)督。
原標(biāo)題:龍門石窟世界文化遺產(chǎn)園區(qū)2017年部分事業(yè)單位招聘工作人員實(shí)施方案
點(diǎn)擊下載>>>1-6.doc
1.2017年龍門園區(qū)部分事業(yè)單位招聘工作人員職位表
2.2017年龍門園區(qū)部分事業(yè)單位招聘工作人員加分申請表
3.河南省大學(xué)生村干部證明
4.河南省大學(xué)生志愿服務(wù)西部(貧困縣)計(jì)劃服務(wù)期滿考核合格證明
5.洛陽市大學(xué)畢業(yè)生退役士兵享受事業(yè)單位招聘優(yōu)惠條件認(rèn)定表
6.2017年龍門園區(qū)部分事業(yè)單位招聘工作人員面試資格確認(rèn)表
2017年8月24日
(責(zé)任編輯:李明)
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