為加強(qiáng)我縣干部人才隊(duì)伍建設(shè)，緩解人才緊缺問題，經(jīng)研究，擬面向社會(huì)公開引進(jìn)高層次、緊缺人才，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、引進(jìn)的條件及范圍

1、熱愛祖國，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治素質(zhì)過硬，有良好的職業(yè)道德;

2、身體健康，品行端正。

3、年齡在35周歲以下(即1982年9月30日后出生)，其中教師、醫(yī)生工作經(jīng)驗(yàn)豐富、業(yè)績突出或取得中級以上職稱可放寬5歲，副高以上職稱放寬至45歲(即1972年9月30日后出生);

4、學(xué)歷學(xué)位要求：分高層次人才和緊缺人才兩類引進(jìn)。高層次人才指全日制普通高等院校研究生并取得碩士學(xué)位，正規(guī)海外留學(xué)并回國的碩士研究生等同資格，須出具國家教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)位資格認(rèn)證書和留學(xué)回國人員證明材料，引進(jìn)后等同國內(nèi)碩士研究生待遇;緊缺人才指師范類、醫(yī)學(xué)類高校全日制本科生(二本以上)并取得學(xué)士學(xué)位，師范類的應(yīng)具有相應(yīng)學(xué)科教師資格證，醫(yī)學(xué)類的應(yīng)具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證。

5、同一崗位報(bào)名的碩士研究生，其本科學(xué)歷為“985”、“211”院校畢業(yè)的優(yōu)先;中共黨員、三好學(xué)生、業(yè)績突出的優(yōu)先;有同類崗位工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先;靖安籍的優(yōu)先。

二、引進(jìn)的專業(yè)、崗位及數(shù)量

詳見附件1。

三、引進(jìn)程序

按發(fā)布公告和職位，報(bào)名與資格初審，資格復(fù)審與面試，考核政審，體檢，公示，縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批(經(jīng)研究該崗位無合適人選可空缺)與聘用等程序進(jìn)行。

四、引進(jìn)待遇及管理

1、試用一年后，經(jīng)考核合格，聘用為正式事業(yè)編制干部;

2、引進(jìn)的人才與用人單位簽訂至少六年服務(wù)期的協(xié)議，如違約則承擔(dān)違約責(zé)任;

3、引進(jìn)的全日制碩士研究生以上學(xué)歷的高層次人才，服務(wù)期六年內(nèi)，考核表現(xiàn)合格以上的，經(jīng)人社局審批、財(cái)政局預(yù)算，每人每月發(fā)放人才津貼300元;服務(wù)期滿六年后，業(yè)績在考核中達(dá)合格及以上的，繼續(xù)發(fā)放人才津貼;試用期滿合格后，在本縣新購買商品房的，給予每人1萬元一次性安家補(bǔ)助;

4、對引進(jìn)人才配偶享受隨遷政策。隨遷人員在黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作的一般對等平級安排，專業(yè)技術(shù)人員安排到相同或相近的專業(yè)技術(shù)崗位。隨遷人員無工作單位的，可根據(jù)實(shí)際情況優(yōu)先推薦就業(yè)。戶口根據(jù)個(gè)人意愿隨時(shí)可予落戶。引進(jìn)人才的未成年子女在本縣內(nèi)可優(yōu)先入學(xué)。

5、對引進(jìn)人才實(shí)行專門管理方式。經(jīng)考核合格的，在黨政機(jī)關(guān)及事業(yè)單位管理崗位工作的，表現(xiàn)特別突出的可重點(diǎn)培養(yǎng)使用;在專業(yè)技術(shù)崗位工作的，可優(yōu)先評聘專業(yè)技術(shù)職稱。

五、違約

服務(wù)期未滿6年(含試用期)，不得參加縣外招錄(聘)和選調(diào)考試，不得調(diào)離靖安，組織人事部門不予辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。特殊情況確需調(diào)離的，需繳交違約金(培訓(xùn)費(fèi))，即每少服務(wù)一年繳交一年，標(biāo)準(zhǔn)為本人當(dāng)年工資收入;同時(shí)，已享受安家補(bǔ)助的，需將安家補(bǔ)助退還財(cái)政。

六、報(bào)名方法

1、報(bào)名時(shí)間：自發(fā)布公告之日起至10月15日。(工作時(shí)間上午8:00—12:00，下午14:30—17:30。)

2、報(bào)名方式：采取現(xiàn)場報(bào)名和電子郵件報(bào)名兩種方式，報(bào)名人員只能選擇一種方式，不得重復(fù)報(bào)名，每位報(bào)名者限報(bào)一個(gè)職位。報(bào)名后，請考生保持手機(jī)24小時(shí)暢通，以便聯(lián)系。

3、報(bào)名資料：報(bào)名時(shí)須填寫《靖安縣2017年引進(jìn)高層次緊缺人才報(bào)名登記表》，同時(shí)提供個(gè)人簡歷、本人身份證原件及復(fù)印件，學(xué)歷學(xué)位證書原件及復(fù)印件，還未取得學(xué)歷學(xué)位證書的應(yīng)屆畢業(yè)生需提供《高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》，網(wǎng)上報(bào)名人員需提供所有附件材料掃描件，報(bào)名人員提供資料必須真實(shí)，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假現(xiàn)象，一律取消錄取資格。

4、資格初審：中共靖安縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和有關(guān)用人單位對報(bào)名人員進(jìn)行資格初審。對通過資格初審者下發(fā)面試通知。

七、相關(guān)聯(lián)系方式

E — mail ：jaxwzzbgbg@163.com

咨詢電話： 0795-4652327

郵政編碼：330600

辦公地點(diǎn)：中共靖安縣委組織部人才股

本公告未盡事宜，由中共靖安縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋，如有變動(dòng)，另行通知。

原標(biāo)題：靖安縣2017年引進(jìn)高層次、緊缺人才公告

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2017年靖安縣引進(jìn)高層次緊缺人才職位表.xls

2017年靖安縣引進(jìn)高層次緊缺人才報(bào)名登記表.doc

中共靖安縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2017年9月22日

（責(zé)任編輯：李明）