為做好曲靖市衛(wèi)生計(jì)生委2017年公開遴選所屬事業(yè)單位工作人員面試工作，根據(jù)中共曲靖市委辦公室　曲靖市人民政府辦公室關(guān)于《曲靖市市屬事業(yè)單位公開遴選工作人員實(shí)施辦法(試行)》(曲辦字〔2017〕42號(hào)、《曲靖市衛(wèi)生計(jì)生委2017年公開遴選所屬事業(yè)單位工作人員公告》規(guī)定，結(jié)合本部門工作實(shí)際，現(xiàn)將面試相關(guān)事宜公告如下:

一、面試工作原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、面試組織機(jī)構(gòu)

本次面試工作由曲靖市衛(wèi)生計(jì)生委負(fù)責(zé)組織實(shí)施。為確保面試工作順利進(jìn)行，成立面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在人事科,負(fù)責(zé)面試的組織實(shí)施工作。

三、面試人員的確定

(一)筆試后，根據(jù)筆試成績從到低分的順序，按照各崗位擬遴選人數(shù)與面試人數(shù)1:2的比例確定面試人員。筆試成績并列的一并進(jìn)入面試。如出現(xiàn)考生放棄或不符合遴選條件等影響面試比例的情形，根據(jù)筆試成績從高到低的順序，從報(bào)考該崗位的考生中依次進(jìn)行一次遞補(bǔ)，無遞補(bǔ)人員按實(shí)際進(jìn)入面試的人員開展面試。筆試成績低于60分的，不得進(jìn)入面試。

(二)進(jìn)入面試的人員若自愿放棄面試資格，必須在面試開始前3天向曲靖市衛(wèi)生計(jì)生委提交本人簽名的自愿放棄面試資格書面申請。不按規(guī)定提交或拒不提交的，視為自動(dòng)放棄面試資格并按違反考錄紀(jì)律處理，5年內(nèi)禁止參加曲靖市事業(yè)單位公開遴選工作人員考試。

四、面試方式及內(nèi)容

(一)面試方式

面試采用結(jié)構(gòu)化的方式進(jìn)行。面試時(shí)間為20分鐘。

(二)面試內(nèi)容

面試主要測試應(yīng)試人員適應(yīng)實(shí)際崗位業(yè)務(wù)要求的綜合素質(zhì)能力、實(shí)際操作能力和應(yīng)變能力。面試成績總分為100分，最低合格分?jǐn)?shù)控制線為70分。

五、面試考官的組成

面試成立由7人組成的面試考官小組，其中遴選單位的考官不得超過2人，其他考官由曲靖市衛(wèi)生計(jì)生委選派。面試考官中具有相應(yīng)中級(jí)及以上職稱的不少于4人。面試工作實(shí)行全程錄音錄像，邀請紀(jì)檢監(jiān)察部門參與監(jiān)督。

六、面試時(shí)間、地點(diǎn)

面試時(shí)間：2017年11月15日—21日，上午8：30開始。

面試地點(diǎn)：另行通知。

面試的具體時(shí)間及地點(diǎn)以工作人員通知為準(zhǔn)，請進(jìn)入面試人員保持通訊暢通。面試人員可通過規(guī)定網(wǎng)站查詢有關(guān)面試事項(xiàng)的公告。

七、面試的實(shí)施

(一)面試設(shè)面試考場、候考室、候分室。

(二)面試考場設(shè)考官席、考生席、計(jì)時(shí)席、計(jì)分席、監(jiān)督席及警戒線、警戒區(qū)，實(shí)行封閉管理。

(三)面試前對(duì)面試考官進(jìn)行面試方式、程序、方法、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)、面試紀(jì)律和注意事項(xiàng)等內(nèi)容的培訓(xùn)。

(四)面試工作人員包括計(jì)時(shí)員、計(jì)分員、監(jiān)督員、引領(lǐng)員、音像錄制員等。制定并明確面試工作人員的工作職責(zé)。

(五)考官、考生以代碼和順序號(hào)表示?？脊俳M成及姓名等個(gè)人基本信息不得向考生公布或?qū)ν庑孤?，考生姓名等個(gè)人基本信息不得向考官通報(bào)。

(六)參加面試的考生必須持本人有效身份證件到指定的地點(diǎn)報(bào)到，由工作人員核對(duì)面試考生本人身份，并向面試考生宣布面試紀(jì)律、程序和其它有關(guān)注意事項(xiàng)?？忌嬖囅群箜樞蛟诿嬖嚽俺楹灤_定，并由面試考生在《考生抽簽表》上簽名確認(rèn)。超過規(guī)定時(shí)間30分鐘仍未到達(dá)的考生視為自動(dòng)放棄面試資格且面試成績?yōu)榱惴郑搷徫幻嬖嚬ぷ髡粘＿M(jìn)行，其后果由考生自負(fù)。

(七)考生在等候面試過程中有特殊情況需要離開候考室的，須在工作人員的陪同下前往。

(八)考官、工作人員、監(jiān)督人員及考生所攜帶的通訊工具、電子產(chǎn)品及有關(guān)資料一律于面試前交指定人員保管。

(九)面試由主考官主持進(jìn)行，工作人員按抽簽順序號(hào)引領(lǐng)考生進(jìn)入考場，只叫順序號(hào)。

(十)員在紀(jì)檢監(jiān)察人員的監(jiān)督下，將密封的試題送到面試考場，交給主考官。開考前在考生監(jiān)督下拆封試題。面試結(jié)束后，工作人員將發(fā)放的試題全部回收。

(十一)考生按要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成面試試題內(nèi)容。

(十二)計(jì)時(shí)員在面試規(guī)定所需時(shí)間結(jié)束前3分鐘提醒考生。答題時(shí)間到，主考官宣布答題結(jié)束，考生完成面試。考生不得帶走題簽和草稿紙，考生退出考場后進(jìn)入候分室等待公布面試成績。

(十三)按崗位現(xiàn)場公布面試成績，考生的最終面試成績在該崗位面試完畢后統(tǒng)一宣布，考生核對(duì)本人抽簽順序號(hào)和面試成績無誤后簽字確認(rèn)。

(十四)面試實(shí)行全過程錄音、錄像，并與有關(guān)資料一同存檔保管。

（責(zé)任編輯：李明）