為貫徹落實(shí)省委、省政府關(guān)于加強(qiáng)基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力建設(shè)的決策部署，解決我區(qū)基層衛(wèi)生院人才緊缺的問(wèn)題，基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)服務(wù)能力，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》、《廣東省基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)全科醫(yī)生特設(shè)崗位工作實(shí)施方案》(粵衛(wèi)函〔2017〕1572號(hào))精神，2017年清遠(yuǎn)市清新區(qū)公開(kāi)招聘基層衛(wèi)生院全科醫(yī)生特設(shè)崗位，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、資格條件

(一)具有良好的政治素質(zhì)、思想品德和職業(yè)道德。

(二)具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心，愿意長(zhǎng)期扎根基層，為基層衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展作貢獻(xiàn)。

(三)身體健康。

(四)具有國(guó)家承認(rèn)大專及以上學(xué)歷，具有擬聘崗位所需資格條件的人員，各崗位所需資格條件詳見(jiàn)《2017年清遠(yuǎn)市清新區(qū)公開(kāi)招聘基層衛(wèi)生院全科醫(yī)生特設(shè)崗位崗位表》(附件1)。

有下列情況之一者，不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;

2.受行政開(kāi)除處分未滿五年或其它行政處分正在處內(nèi)的;

3.曾因超生被有關(guān)單位依照人口與計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的;

4.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;

5.參加2014年-2016年粵東西北鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位專項(xiàng)公開(kāi)招聘已被聘用且在服務(wù)期內(nèi)的，以及違反2014年-2016年粵東西北鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位專項(xiàng)公開(kāi)招聘公告有關(guān)規(guī)定的人員;

6.具有法律法規(guī)規(guī)定不能聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

二、招聘名額

清新區(qū)16間基層衛(wèi)生院(均為公益一類事業(yè)單位)各2名。

按以上名額招聘特設(shè)崗位全科醫(yī)生數(shù)量仍不足的，本單位符合特設(shè)崗位全科醫(yī)生條件的在編在崗人員，可以通過(guò)競(jìng)聘上崗的方式競(jìng)聘特設(shè)崗位，競(jìng)聘方案經(jīng)用人單位職工大會(huì)討論通過(guò)后，由區(qū)衛(wèi)生計(jì)生局報(bào)區(qū)人社局審批后組織實(shí)施。

三、特崗全科醫(yī)生職責(zé)

1.承擔(dān)預(yù)防保健、常見(jiàn)病、多發(fā)病的診療，病人康復(fù)與慢性病管理，健康教育與管理等連續(xù)性、綜合性、一體化服務(wù)。

2.承擔(dān)專科疾病的識(shí)別、轉(zhuǎn)診以及危重情況的應(yīng)急處理任務(wù)。

3.作為全科醫(yī)生團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)頭人，幫助和指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)其他醫(yī)務(wù)人員業(yè)務(wù)水平，與居民簽訂一定期限的服務(wù)協(xié)議，建立相對(duì)穩(wěn)定的契約服務(wù)關(guān)系。

四、激勵(lì)和措施

(一)特設(shè)崗位全科醫(yī)生福利待遇。聘期內(nèi)編制內(nèi)特崗全科醫(yī)生執(zhí)行國(guó)家統(tǒng)一的工資制度和標(biāo)準(zhǔn)，編制外特崗全科醫(yī)生工資待遇按同崗在編人員標(biāo)準(zhǔn)核定。2017年—2019年省級(jí)財(cái)政按每個(gè)崗位每年6萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放補(bǔ)助資金，補(bǔ)助資金不納入單位績(jī)效工資總量。特崗全科醫(yī)生每年年度考核合格后一次性發(fā)放補(bǔ)助資金到個(gè)人賬戶。

(二)對(duì)于暫未納制內(nèi)管理的特崗全科醫(yī)生按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)待遇，由所在服務(wù)單位為其辦理。

(三)特崗全科醫(yī)生在基層衛(wèi)生院的工作時(shí)間，可納入為城市衛(wèi)生支援基層衛(wèi)生時(shí)間。

(四)經(jīng)過(guò)規(guī)范化培訓(xùn)的全科醫(yī)生到基層衛(wèi)生院工作，可提前一年參加衛(wèi)生專業(yè)中級(jí)技術(shù)資格全科醫(yī)學(xué)專業(yè)考試。特崗全科醫(yī)生晉升高級(jí)職稱的，可按《廣東省人力資源和社會(huì)廳廣東省衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)關(guān)于進(jìn)一步改革完善基層衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員職稱評(píng)審工作的實(shí)施意見(jiàn)》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(五)特崗全科醫(yī)生聘期滿后納入常設(shè)崗位管理，對(duì)于聘期內(nèi)工作業(yè)績(jī)突出，表現(xiàn)的特崗全科醫(yī)生，可按有關(guān)規(guī)定將其聘任到領(lǐng)導(dǎo)崗位。

（責(zé)任編輯：李明）