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2018山東德州市屬事業(yè)單位招聘醫(yī)療崗4人簡章

3、網(wǎng)上繳費

繳費時間:2018年4月8日11:00—4月13日16:00

應聘人員在待審核期滿后至查詢截止時間前登錄網(wǎng)站,查詢初審結(jié)果。通過資格初審的人員,在規(guī)定時間內(nèi)登錄德州市人力資源和社會局門戶網(wǎng)站或德州人事考試信息網(wǎng)進行網(wǎng)上繳費,逾期未進行網(wǎng)上繳費的,視為放棄。繳費人員于2018年5月8日9:00—5月12日9:30登錄該網(wǎng)站下載打印準考證,以及《德州市屬事業(yè)單位公開招聘報名登記表》、《應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》(參加面試或?qū)I(yè)測試時使用)。

應聘不參加筆試崗位的人員,通過網(wǎng)上初審后,不需進行網(wǎng)上繳費,由招聘單位下載打印《德州市屬事業(yè)單位公開招聘報名登記表》、《應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》??忌鶕?jù)招聘單位主管部門安排,進行資格審查,現(xiàn)場繳納面試或?qū)I(yè)測試費用。

筆試考務費收取標準:每科40元。擬享受減免筆試費用的農(nóng)村特困大學生和城市低保人員,不實行網(wǎng)上繳費,應聘人員資格初審通過后,本人或委托他人于4月8日—13日到德州市人力資源和社會局事業(yè)單位人事管理科(德州市東風東路1566號新城綜合樓9061房間)辦理減免考務費審核確認手續(xù)。辦理確認時須攜帶《德州市屬事業(yè)單位公開招聘報名登記表》、《應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》及有關證明材料,也可將有關材料以PDF或照片格式發(fā)送到dzrsjsgk@163進行審核確認。證明材料包括:享受國家最低生活金的城鎮(zhèn)家庭的應聘人員,提交家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活的證明和低(原件和復印件);農(nóng)村貧困家庭的應聘人員,提交家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(原件和復印件),或者出具省人力資源社會廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭畢業(yè)生就業(yè)服務卡》。

報名結(jié)束后,對應聘人數(shù)達不到招聘計劃3倍的招聘崗位,計劃招聘l人的,取消招聘計劃;計劃招聘2人(含)以上的,按1:3的比例相應核減招聘計劃。招聘崗位因達不到開考比例而取消的,該崗位應聘人員可在規(guī)定時間內(nèi)改報其他崗位。

(二)資格審查

對應聘人員資格審查工作,貫穿招聘工作的全過程。各招聘崗位擬進入面試人員名單確定之后,先由招聘單位業(yè)務主管部門對照崗位條件進行資格初審,然后報送相關材料到市公開招聘主管部門進行資格復審。

進入面試的應聘人員,需按招聘崗位要求,向招聘單位或主管部門提交本人相關證明材料以及《德州市屬事業(yè)單位公開招聘報名登記表》、《應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》。相關證明材料包括:

1.全日制普通高校應屆畢業(yè)生應聘的,提交二代身份證、核發(fā)的就業(yè)推薦表、應聘崗位所要求的資格證書等,2018年定向、委培畢業(yè)生還需提交定向、委培單位同意應聘的證明。

2.其他人員應聘的,提交國家承認的學歷、學位證書和應聘崗位所要求的資格證書原件、二代身份證,在職人員還應提交有用人管理權(quán)限部門或單位出具的同意報考證明(對按時出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員,經(jīng)招聘單位同意,可在考察前提供),公辦中小學教師應聘須提交縣級以上教育行政部門同意報考證明。留學回國人員應聘的,除需提供《招聘簡章》中規(guī)定的材料外,還要出具國家教育部門的學歷學位認證。香港和澳門居民中的中國公民應聘的,還需提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》;臺灣學生應聘的,還需提供《臺灣居民來往大陸通行證》。

服務基層項目人員除出具國家承認的學歷證書、二代身份證和畢業(yè)當年就業(yè)主管機構(gòu)簽發(fā)的報到證外,“三支一扶”大學生還需出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣以上組織、人社部門出具的考核材料;參加“大學生志愿服務西部計劃”項目的畢業(yè)生還需出具團省委考核認定的證明材料,共青團中央統(tǒng)一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表。退役大學生士兵則需提供本人身份證、畢業(yè)證、學位證和退役證。西藏籍、新疆籍高校畢業(yè)生,還需提供戶口簿。

招聘單位主管部門還應審查應聘人員的應聘回避情況。

三、考試內(nèi)容和方法

考試分為筆試和面試,均采用百分制計算成績。

(一)筆試

考試內(nèi)容為公共基礎知識,包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟理論、時政方針、科技知識、國情省情市情等基礎性知識和綜合寫作。

為新進人員基本素質(zhì),筆試設定最低合格分數(shù)線,由市事業(yè)單位公開招聘主管部門根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。

筆試時間:2018年5月12日上午9:00—11:30

考試地點及要求見準考證。

(二)面試

從達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員中,按計劃招聘人數(shù)3-5倍的比例,確定參加面試或技能測試的人員。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達不到招聘比例的,按實有人數(shù)參加面試或技能測試。參加面試的人員未按面試公告要求提交有關審查材料的,視為自動放棄。經(jīng)審查不具備應聘條件的,取消面試資格。因自動放棄或取消資格造成的空缺,按筆試成績從到低分依次遞補。

根據(jù)崗位特點,分A、B、C、D四類進行面試,分別采取不同的考試方法。

1、A類面試,主要為管理崗位和通用性較強的專業(yè)技術(shù)崗位, 直接采用通用能力面試方式。

2、B類面試,主要為專業(yè)性較強的專業(yè)技術(shù)崗位,采用專業(yè)技能測試+通用能力面試方式。筆試結(jié)束后,按計劃招聘人數(shù)5倍的比例確定參加專業(yè)技能測試人員,對于達不到規(guī)定比例的,按實有人數(shù)參加專業(yè)技能測試。專業(yè)技能測試由招聘單位業(yè)務主管部門嚴格按照崗位專業(yè)要求,客觀公正地進行,專業(yè)技能測試成績僅作為參加面試的依據(jù),不計入總成績。

3、C類面試,主要為新聞、衛(wèi)生類崗位,采用專業(yè)考試方式。根據(jù)崗位招聘計劃由到低分按1:3的比例確定面試人員。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘計劃;達不到招聘比例的,按實有合格人數(shù)確定進入面試人員。專業(yè)考試主要測試其專業(yè)水平和技能,由招聘單位業(yè)務主管部門具體組織,劃定最低合格線,考生達不到合格分數(shù)線的,取消其應聘資格。

4、D類面試,主要為藝術(shù)類等特殊崗位,不參加筆試,直接進行專業(yè)技能考試。專業(yè)技能考試由招聘單位主管部門具體組織,劃定最低合格線,考生達不到合格分數(shù)線的,取消其應聘資格。

A、B類通用能力面試由市組織、人社部門統(tǒng)一組織實施,進入通用能力面試的考生憑市事業(yè)單位公開招聘主管部門發(fā)放的面試通知書參加面試。面試內(nèi)容主要是測試應聘人員從事本崗工作所必需的基本能力素質(zhì)。根據(jù)招聘崗位的招聘計劃由到低分按1:3的比例確定面試人選。筆試后因無人達到合格分數(shù)線而出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘計劃;達不到計劃招聘比例的,按實有合格人數(shù)確定進入面試人員。面試劃定最低合格線,低于最低合格線的,取消其聘用資格。

B類專業(yè)技能測試和C類、D類面試在市事業(yè)單位公開招聘主管部門的指導下,由招聘單位業(yè)務主管部門具體負責組織實施。面試方案由招聘單位業(yè)務主管部門制定,并提交市事業(yè)單位公開招聘主管部門審核同意后,面向社會公布。具備條件的招聘單位業(yè)務主管部門要對面試全過程進行錄像錄音,并在考試結(jié)束后將音像資料報送市事業(yè)單位公開招聘工作主管部門。

參加面試的考生每人繳納考務費70元。

(三)體能測評

應聘市公安局所屬事業(yè)單位崗位的考生,面試結(jié)束后,根據(jù)考試總成績和應聘崗位,由到低分按1:1的比例確定進入體能測評范圍人員。

公安機關的體能測評工作,遵照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》執(zhí)行。體能測評為達標性測評,凡其中一項不達標的,視為體能測評不合格,不能確定為體檢考察人選。體能測評成績在測評點當場公布,不計入應聘人員考試成績。

受測者須嚴格遵守體能測評的有關規(guī)定,由本人獨立、逐項完成各項測評。在參加體能測評前,須簽訂本人身體狀況確認書。對本人或?qū)λ说捏w能測評結(jié)果有異議的,應在本測評項目測評情況發(fā)生的60分鐘內(nèi)提出申訴或舉報,組織實施單位將當場予以處理,逾期不再受理。對冒名頂替、弄虛作假等違反體能測評有關規(guī)定的,招聘單位將取消其體能測評資格。體能測評人員未按規(guī)定時間、地點等要求參加體能測評的,視為放棄體能測評。因棄權(quán)和體能測評未達標形成崗位上的人員空缺,從參加面試的人員中進行遞補。

體能測評的具體時間地點另行通知。

(責任編輯:李明)

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