2014下半年宣城市績溪縣事業(yè)單位公開招聘工作人員公告
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為做好2014年下半年我縣事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員工作，根據(jù)崗位空缺情況和工作需要，按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號令)及省委組織部、省人社廳《關(guān)于印發(fā)<安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法>的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)精神，現(xiàn)將2014年下半年我縣事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
(一)堅持面向社會、公開招聘;
(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用;
(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負責。
二、招聘崗位和計劃
2014年下半年我縣事業(yè)單位公開招聘工作人員15名，其中管理崗位1名，專業(yè)技術(shù)崗位14名(具體見《2014年下半年績溪縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位、數(shù)量、條件一覽表》)。
三、招聘對象和條件
招聘對象為國家承認學(xué)歷、學(xué)位的應(yīng)、歷屆大學(xué)本科及以上畢業(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(六)崗位所需的其他條件(具體見《2014年下半年績溪縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位、數(shù)量、條件一覽表》)。
“年齡條件”中“35周歲以下”為“1979年9月18日以后出生”。
有下列情形之一的人員，不得報考：
(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;
(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生(脫產(chǎn)在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生也不得以原已取得的相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位報考);
(三)現(xiàn)役軍人;
(四)經(jīng)政府人力資源社會部門認定具有考試違紀行為且在停考期內(nèi)的人員;
(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
(六)法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
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（責任編輯：李明）
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