2018山西霍州市醫(yī)療招聘面試公告
根據(jù)《霍州市醫(yī)療2018年公開招聘工作人員實施方案》(霍人發(fā)〔2016〕54號)和《山西省事業(yè)單位公開招聘工作人員操作程序(試行)》(晉人社廳函〔2011〕995號)文件精神,通過資格初審、筆試考試及資格復審,最終確定28名考生參加霍州市醫(yī)療2018年公開招聘面試。經(jīng)招聘領導組研究決定,現(xiàn)將面試工作有關事項公告如下:
一、面試時間、地點
時間:2018年9月8日 上午8時
地點:霍州文化活動中心(霍州市開元街中鎮(zhèn)文化廣場對面)
二、面試原則
1、公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則
2、統(tǒng)一政策、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一程序的原則
3、、回避、監(jiān)督的原則
三、面試的內(nèi)容和方法
(一)面試內(nèi)容
面試主要測試應試人員從事工作必需的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、臨場應變、邏輯思維、語言表達、儀容氣質(zhì)等方面的綜合素質(zhì)和能力。
(二)面試方法
面試采取結構化面試的方式進行。
面試成績?yōu)?00分,及格線為60分,面試成績低于60分的考生取消擬聘資格。考生的面試得分,去掉一個分,去掉一個最低分,由剩余三人的平均分作為最后得分,記分保留兩位小數(shù),尾數(shù)四舍五入。
面試成績匯總后,按考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%計算出總成績(保留兩位小數(shù))并排出順序,若同一崗位中最后一名出現(xiàn)2名以上考生考試總成績相同時,按筆試成績從到低分的順序排序;如筆試成績?nèi)韵嗤?,由市公開招聘領導組加試一場面試,考生的成績按面試加試成績從到低分排序。
每位考生面試時間為10分鐘。面試工作結束當天,考生面試成績在霍州文化中心醒目位置予以公布(同時公布總成績和各崗位名次排列)。
四、面試程序
1、報到
考生攜帶身份證、筆試準考證和面試通知書,按通知書時間、地點報到,負責面試的組織工作人員對考生逐一進行身份核對,代理保管通訊工具,安排面試有關事宜。
2、抽簽
考生在候考室抽簽確定面試順序。整個面試過程中,考生不得將自己的姓名及身份信息告訴他人,只能明示面試編號。
3、面試
考生進入面試室,在面試室工作人員指導下,進行答題。
4、宣布面試成績
五、面試考官組成
為確保面試工作的公平、公正,成立1個考官組,考官組5人,由有關方面人員和專家組成,考官全面外聘,考官組設主考官1人,主持本組面試。
面試開始前20-30分鐘,考官要到達面試考場,做好面試準備工作。面試開始后,主考官組織考官對前2-3名考生進行試評,以便統(tǒng)一平衡評分標準。
六、面試紀律及注意事項
1、參加面試的考生攜帶筆試準考證、身份證、面試通知書,于2018年9月8日上午8:00前到霍州文化活動中心報到。上午8:30封閉考場,9:00正式面試。8:30以后遲到的考生按自動放棄處理,取消面試資格。
2、所有考生從確定面試編號開始,整個面試過程中,考生不得介紹(透露)個人任何信息,否則視為違紀。面試期間所有人員實行全封閉管理,禁止單獨活動,保持試場安靜。
3、考生不得攜帶任何電子及通訊工具進入考場,不得以任何方式與外界聯(lián)系,否則按違紀處理。
4、考生若有違紀,參照《公務員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)》作出處理。
原標題:霍州市醫(yī)療2018年公開招聘工作人員面試公告
霍州市醫(yī)療招聘領導組
2018年9月4日
文章來源:http://huozhou.linfen.gov.cn/contents/12277/444857.html
(責任編輯:李明)
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