2019云南德宏州全科特設崗位招聘公告【招4人】
七、公示、辦理相關手續(xù)
(一)公示
擬聘用人選名單在德宏州人力資源和社會局網(http://www.dhrs.yn.gov.cn/)向社會公示。公示期為7個工作日,公示期滿后,無異議的擬聘人員可辦理聘用手續(xù)??忌栽阜艞壠赣觅Y格的,須在公示結束后3個工作日內提出,之后放棄資格的,將記入考生誠信檔案。
(二)簽訂合同
由縣市衛(wèi)生計生局按照相關規(guī)定與特崗全科醫(yī)生簽訂聘用合同。期間必須注冊為全科醫(yī)生或在原有執(zhí)業(yè)范圍項加注全科醫(yī)學。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院負責按照程序辦理執(zhí)業(yè)醫(yī)師注冊手續(xù)或執(zhí)業(yè)地點、范圍變更手續(xù)等。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院最低服務年限為4年,4年內不允許流動。
八、激勵與政策
(一)資金
實施全科醫(yī)生特設崗位計劃所需資金由中央和地方財政共同承擔。2018年暫按年人均8萬元的標準補助,其中,中央財政補助5萬元,省級財政配套補助1.5萬元,州級財政配套補助0.5萬元、縣級財政配套補助1萬元。財政補助資金主要用于全科醫(yī)生特設崗位符合國家統(tǒng)一規(guī)定的薪酬、社會保險繳費等費用。
(二)薪酬待遇
特崗全科醫(yī)生在聘期內,執(zhí)行國家統(tǒng)一的工資制度和標準,工資收入與縣級公立醫(yī)療機構同等條件臨床醫(yī)師工資收入水平相銜接,逐步實現(xiàn)同崗同薪。特崗全科醫(yī)生開展家庭醫(yī)生簽約服務的,按規(guī)定收取簽約服務費。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院在績效工資內部分配時要向承擔服務的特崗全科醫(yī)生傾斜。
中央、省和州級補助資金主要用于特崗全科醫(yī)生符合國家規(guī)定的工資支出,如特崗全科醫(yī)生符合國家規(guī)定的工資性年收入水平高于中央、省級和州級財政補助標準的,高出部分由縣級財政負擔??h級財政承擔特崗全科醫(yī)生的地方性補貼和特崗全科醫(yī)生的社會保險繳費等費用。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院承擔特崗全科醫(yī)生獎勵性績效工資、崗前集中培訓等費用。
(三)社會保險及其他待遇
特崗全科醫(yī)生在服務期內參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險。服務期滿后,續(xù)聘為特崗全科醫(yī)生的繼續(xù)參加企業(yè)職工養(yǎng)老保險;被直接聘用、定向考核招聘為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院編制內工作人員、定向招聘為縣級醫(yī)療機構編制內工作人員的,按照國家有關規(guī)定參加機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險并建立補充養(yǎng)老保險,并按規(guī)定辦理養(yǎng)老保險關系轉移接續(xù)。
特崗全科醫(yī)生按照《工傷保險條例》及《云南省職工生育保險辦法》相關規(guī)定參加工傷、生育保險,享受相應的工傷、生育保險待遇。服務單位要為全科醫(yī)生提供相應的周轉住房和必要的生活條件。
(四)教育培訓
優(yōu)先安排特崗全科醫(yī)生參加繼續(xù)醫(yī)學教育,為特崗全科醫(yī)生提供具有全科醫(yī)學特點、針對性和實用性強的繼續(xù)醫(yī)學教育項目??h級公立醫(yī)療機構應當充分發(fā)揮技術指導和支持作用。每月對特崗全科醫(yī)生集中培訓,有條件的地方可以定期組織特崗全科醫(yī)生赴外地培訓。鼓勵特崗全科醫(yī)生參加遠程培訓。
(五)職稱晉升
特崗全科醫(yī)生在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的工作時間,計算為城市醫(yī)生在晉升主治醫(yī)師或副主任醫(yī)師前,到基層累計服務時間。特崗全科醫(yī)生可提前一年申請職稱晉升,并可在同等條件下優(yōu)先聘用到全科主治醫(yī)師崗位。本科及以上學歷畢業(yè),經全科專業(yè)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格的特崗全科醫(yī)生,可直接參加中級職稱考試,考試通過的直接聘任中級職稱。按照國家有關規(guī)定,對職稱外語不作要求,論文、科研不作硬性規(guī)定,將服務數(shù)量、服務質量、群眾滿意度評價等作為特崗全科醫(yī)生晉升職稱的重要因素。
(六)服務期滿安置
1. 直接聘用為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院編制內工作人員
具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的特崗全科醫(yī)生,服務期內年度考核均達到合格及以上等次且有1次及以上為等次,服務期滿后,如本人申請可直接聘用為所服務的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的編制內工作人員。如果受單位編制數(shù)和崗位職數(shù)限制的,在上級下達給縣的事業(yè)編制總量不超的前提下,可先聘用,逐步自然消化。
2. 定向考核招聘為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院編制內工作人員
具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的特崗全科醫(yī)生服務期內年度考核均達到合格及以上等次,但未達直接聘用為編制內工作人員條件的特崗全科醫(yī)生,服務期滿后,如本人申請可采取考核招聘的方式,定向招聘為所服務的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院編制內工作人員。如果受單位編制數(shù)和崗位職數(shù)限制的,在上級下達給縣的事業(yè)編制總量不超的前提下,可先聘用,逐步自然消化。
3. 定向招聘為縣級醫(yī)療機構編制內工作人員
縣級醫(yī)療機構在面向社會公開招聘編制內工作人員時,應統(tǒng)籌安排一定數(shù)量崗位,定向招聘具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的特崗全科醫(yī)生。
4. 考核招聘方式回原單位工作
醫(yī)療衛(wèi)生機構在職在編人員辭職后應聘為特崗全科醫(yī)生的,服務期滿后,在上級下達給縣的事業(yè)編制總量不超的前提下,可通過定向考核招聘方式回原單位工作,工齡和任職時間連續(xù)計算。
5. 續(xù)聘為特崗全科醫(yī)生
特崗全科醫(yī)生服務期內年度考核均為合格及以上等次,服務期滿后,如本人申請可直接續(xù)聘為特崗全科醫(yī)生,鼓勵繼續(xù)在基層醫(yī)療衛(wèi)生機構工作。具有執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格的如本人申請可直接續(xù)聘為特崗全科醫(yī)生,續(xù)聘期為4年,如4年內未取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格,期滿不再續(xù)聘。
6. 其他要求
特崗全科醫(yī)師服務期滿聘用為事業(yè)單位編制內工作人員的,年齡條件要求按照《云南省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院公開招聘工作人員指導意見》(云人社發(fā)〔2017〕51 號)執(zhí)行,以簽訂特崗全科醫(yī)生聘用合同的時間計算年齡,原在職在編醫(yī)務人員應聘特崗全科醫(yī)生的,應先與原單位解除聘用合同,在服務期內享受特崗全科醫(yī)生的待遇,服務期滿后可通過定向考核招聘方式回原單位工作,工齡和任職時間連續(xù)計算。
(責任編輯:李明)
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