2019山西晉城市衛(wèi)生健康委員會引進高層次人才公告【招13人】
按照晉城市《關(guān)于印發(fā)<關(guān)于支持各縣(市、區(qū))、市直各單位吸引人才的暫行規(guī)定>的通知》(晉市組通字〔2018〕25號)精神,經(jīng)市衛(wèi)健委黨組研究,決定為委直屬部分事業(yè)單位公開引進一批全日制碩士研究生及以上學歷高層次人才?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、引才原則
引才堅持“德才兼?zhèn)?、專業(yè)需要、擇優(yōu)聘用”的原則,采取考察與考核的辦法進行。
二、引才名額
2019年度面向社會公開引進事業(yè)單位急需緊缺人才13名,具體引才名額及崗位見附表。
三.引進條件
引進的急需緊缺人才須符合以下條件:
(一)擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),思想進步,品質(zhì)優(yōu)良,遵紀守法,愛崗敬業(yè),服從組織安排;
(二)引進對象是“雙”“985工程”和“211工程”院校專業(yè)對口的全日制碩士研究生及以上學歷畢業(yè)生;
(三)畢業(yè)證上專業(yè)須與崗位要求專業(yè)一致,并取得相應(yīng)的學位證書;
(四)全日制碩士研究生年齡在35周歲及以下(1983年4月1日以后出生),全日制博士研究生年齡在40周歲及以下(1978年4月1日以后出生);
(五)具有正常履職的身體條件;
(六)符合崗位的其他要求;
曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員不得報名;在各級機關(guān)事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員不得報名;被辭退未滿5年的公職人員不得報名;試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理單位工作人員)和事業(yè)單位工作人員、現(xiàn)役軍人不得報名;晉城市范圍內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位在編人員不得報名;具有法律法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定不得報考的其他情形的人員不得報名;引進后即構(gòu)成回避關(guān)系崗位的不得報名;其他不得報名的情況。
四.引進程序
(一)信息發(fā)布
通過晉城市人民政府網(wǎng)站(www.jcgov.gov.cn)、晉城人才網(wǎng)(www.jcrcw.com)、晉城市衛(wèi)健委網(wǎng)站( www.jcwsxx.gov.cn)進行信息發(fā)布,請資格審查合格人員隨時關(guān)注,不再另行通知。
(二)現(xiàn)場報名
報名時間:自公告發(fā)布之日起至4月4日18:00截止(每天上午8:30-12:00,下午14:30-18:00,節(jié)假日除外)。
報名地點:晉城市衛(wèi)健委一樓大廳(晉城市鳳臺西街2179號)
聯(lián)系人:靳慧霞 15903568151 0356-2055626
(三)資格審查
報名人員限報一個崗位,即只能選擇一個單位中的一個崗位報名。報名須使用二代身份證,且與考核、考察時使用的身份證一致。報名時,提交的報考信息應(yīng)當真實、準確(報名登記表所填專業(yè)要按畢業(yè)證書所載專業(yè)名稱全稱填寫)。
報名時進行現(xiàn)場初審。報名人員須提供以下證件材料:
1、有效期內(nèi)的二代身份證原件及復(fù)印件;
2、畢業(yè)證、學位證、報到證原件及復(fù)印件;
3、教育部學歷證書電子注冊備案表(學信網(wǎng)打印);
4、本人近期一寸正面紅底免冠照片5張;
5、醫(yī)生崗位、高級專業(yè)技術(shù)人才須提供相應(yīng)醫(yī)師資格證書原件及復(fù)印件;
6、已就業(yè)人員須出具所在單位同意報考意見(注明為本單位人員,同意報考);未就業(yè)人員需提供人事檔案托管機構(gòu)的存檔憑證;
7、留學人員須同時提供教育部中國留學服務(wù)中心出具的境外學歷、學位認證書等相關(guān)證件原件及復(fù)印件。
對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的,取消報名資格,同時按有關(guān)規(guī)定予以嚴肅處理。凡因信息填報有誤、不全等導(dǎo)致未通過資格審查的,后果由本人負責。
(四)考核
資格審查合格人員進入考核階段。考核具體時間、地點和有關(guān)事項另行通知。
考核主要采用專業(yè)能力測試和技能水平評價等方式對資格審查合格人員的專業(yè)能力和綜合素養(yǎng)等進行全面考核,按照成績從高到低排名,每個崗位確定1名初步人選。
(五)考察
考察由用人單位及主管部門采取個別座談、實地了解、查閱檔案等方式,按照德才兼?zhèn)?、以德為先的標準,對初步人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀守法、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行全面考察。考察內(nèi)容主要包括:應(yīng)屆畢業(yè)生主要考察在校學習期間的學習情況、思想政治表現(xiàn)等;已就業(yè)畢業(yè)生,主要考察其在單位的思想政治表現(xiàn)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等;未就業(yè)畢業(yè)生主要考察其在所居住村(社區(qū))的思想政治表現(xiàn)等。
考察環(huán)節(jié)如出現(xiàn)名額空缺時,不再進行遞補。
(六)體檢
根據(jù)考核和考察結(jié)果,按照擬引進崗位1:1比例確定體檢人員并組織到指定的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。
未按規(guī)定時間、地點參加體檢的人員,視為自動放棄體檢資格。體檢環(huán)節(jié)出現(xiàn)空缺,不再進行遞補。
(七)公示
體檢合格的考生,確定為擬聘用人員后,將在晉城市人民政府網(wǎng)、晉城人才網(wǎng)、晉城市衛(wèi)健委網(wǎng)站進行為期七個工作日的公示,接受社會監(jiān)督。公示期間有舉報并經(jīng)查實有嚴重問題影響聘用的,取消其聘用資格,且不再進行遞補。
(八)確定名單
公示期滿無異議后,市衛(wèi)健委將擬聘人員情況報市委組織部批復(fù)。
(九)聘用和管理
引進人才一律實行聘用制。擬引進人員需填寫《晉城市事業(yè)單位引進人才審批表》(一式五份),辦理編制、人事、工資等手續(xù)。
擬引進人員須與引進單位簽訂協(xié)議書,納入事業(yè)編制管理。在該單位服務(wù)年限不少于5年,服務(wù)年限內(nèi)不得調(diào)動。
引進人才實行試用期制度,試用期一般為6個月,初次就業(yè)試用期為1年,試用期包含在合同期內(nèi)。試用期滿進行考察,經(jīng)考察合格,繼續(xù)聘用;考察不合格,經(jīng)市衛(wèi)健委審核同意,報市委組織部、人社部門備案后,予以解聘。
國家規(guī)定有職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格準入的崗位,五年內(nèi)(含試用期)須取得相應(yīng)職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格證,否則予以解聘。
五、咨詢與監(jiān)督
本次引進工作接受紀檢(監(jiān)察)部門的全程監(jiān)督。
在引進工作中,做到公開、公平、公正,堅持原則,嚴格組織人事工作紀律,按照政策規(guī)定、條件標準、工作程序,嚴格把關(guān),堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。如有違紀情況發(fā)生,經(jīng)查實,將取消考生聘用資格,對違紀的相關(guān)工作人員給予紀律處分。
市紀委監(jiān)委駐市衛(wèi)健委紀檢監(jiān)察組電話:0356—2139027
市衛(wèi)健委組織人事科電話:0356—2055626;
六、其他事項
在引進過程中,報考人員應(yīng)準確填報個人聯(lián)系方式,因個人通訊不暢造成的后果由考生個人承擔。本次人才引進工作不指定輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)或個人舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
原標題:晉城市衛(wèi)生健康委員會關(guān)于引進高層次人才的公告
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2019年晉城市市直衛(wèi)健系統(tǒng)公開引進高層次人才崗位一覽表.xls
2019年晉城市市直衛(wèi)健系統(tǒng)公開引進高層次人才報名表.xls
晉城市衛(wèi)生健康委員會
2019年3月27日
文章來源:http://www.jcgov.gov.cn/zwgk/gsgg/201903/t20190327_362118.shtml
(責任編輯:李明)
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