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      經(jīng)新疆醫(yī)科大學批準，新疆醫(yī)科大學第四附屬醫(yī)院(新疆維吾爾自治區(qū)中醫(yī)醫(yī)院)面向社會公開招聘工作人員180名。具體事宜如下：

一、單位簡介

新疆醫(yī)科大學第四附屬醫(yī)院(新疆維吾爾自治區(qū)中醫(yī)醫(yī)院)成立于1959年7月。是一所全國規(guī)模較大、中西醫(yī)人才匯聚、學科設(shè)置齊全、技術(shù)力量雄厚、中醫(yī)特色突出、設(shè)備配套先進，集醫(yī)療，教學，科研，預防保健和康復于一體的大型現(xiàn)代化三級甲等中醫(yī)醫(yī)院，醫(yī)院編制床位2600張。

二、招聘范圍及對象

符合崗位條件的應聘者，均可報名應聘。

三、招聘崗位及人數(shù)(附件1)

四、招聘原則

招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩瀼毓_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，采取考試與考察相結(jié)合的方式，確保信息公開、過程公開、結(jié)果公開。

五、發(fā)布招聘信息

在新疆醫(yī)科大學網(wǎng)站(http://www.xjmu.edu.cn)及醫(yī)院微信公眾號(新疆中醫(yī)醫(yī)院)上發(fā)布招聘公告、公布招聘職位、資格條件及招聘程序。發(fā)布信息期限2019年4月17日至4月26日。

六、招聘崗位基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守國家法律、法規(guī)，具有良好的品行，無犯罪及其他不良記錄，政審合格;

(三)應聘者應具備招聘崗位所公布的學歷并取得相應學位、執(zhí)業(yè)資格、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格，醫(yī)師崗位第一學歷要求是全日制普通高等教育二本批次及以上，本科、碩士、博士階段所學專業(yè)需一致或相近，本科所學專業(yè)必須具有相關(guān)醫(yī)學背景;海外留學歸國人員需取得國家教育部留學認證，高考為民考民的考生還需提供MHK四級乙等及以上的合格證書;

(四)年齡要求：醫(yī)療崗位博士40歲及以下(指1979年7月1日以后出生的人員，其他年齡要求以此類推)，碩士35歲及以下，學士30歲及以下。護理崗位本科25歲及以下，大專23歲及以下，只招應屆畢業(yè)生。

(五)具備招聘職位所需的其他條件和要求。

七、報名

本次招聘的報名、資格審查工作由我院人力資源部負責。資格審查包括報名時的資格初審及考察(資格確認)兩個環(huán)節(jié)。在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報考者不符合崗位條件的情況，取消其報考或聘用資格。

1.報名時間：2019年4月17日-4月26日。

2.報名方式：現(xiàn)場報名。

3.報名地址：新疆醫(yī)科大學第四附屬醫(yī)院旁中國建設(shè)銀行七樓人力資源部702室。聯(lián)系人：錢老師、鄭老師，聯(lián)系電話：0991-5812369。

4.報名需攜帶以下材料，請按順序排列：

①自行下載并填寫《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員報名資格審查表》(貼近期彩色正面免冠1寸證件照片(底色不限)，所填信息必須確保真實準確)(附件2)。

②身份證原件及復印件。

③本科、碩士、博士畢業(yè)證、學位證原件及復印件。歷屆生還需提供教育部學歷證書電子注冊備案表(由學信網(wǎng)http://www.chsi.com.cn自行查詢打印)，應屆生需提供學籍驗證報告。

④《新疆醫(yī)科大學公開招聘事業(yè)單位工作人員政審表》(附件3)。應屆畢業(yè)生由畢業(yè)提供該生在校期間思想政治表現(xiàn)材料，并加蓋公章;歷屆畢業(yè)生如已參加工作，由原工作單位出具政審材料，并加蓋單位公章;暫無工作單位的由居住地所在社區(qū)或戶口所在地派出所出具政審材料。

⑤崗位要求的執(zhí)業(yè)資格證等其它證明材料原件及復印件(英語四六級證書成績單、中國少數(shù)名族漢語水平等級證書等)。

5.報名材料必須真實、準確、詳實，凡提供虛假資料的，一經(jīng)查實，即取消報名及聘用資格。

6.每位考生只允許報考一個崗位。

7.應聘同一崗位，應聘人員與招聘人數(shù)之比原則上應不低于3:1。報名不足3:1的崗位，經(jīng)新疆醫(yī)科大學審批并同意后，可考慮調(diào)整為2:1或取消該崗位的招聘計劃。

八、資格審查

醫(yī)院公開招聘工作領(lǐng)導小組按規(guī)定和崗位要求對應聘人員材料、任職資格等進行審查。

資格審查合格人員名單將在醫(yī)院微信公眾號(新疆中醫(yī)醫(yī)院)上發(fā)布。

未能在規(guī)定時間內(nèi)完成以上報名步驟的報考人員，視為自動放棄報名資格。

九、心理測試

心理測試主要考核應聘人員性格特征和心理素質(zhì)，題型為客觀題。心理測試成績不計入總成績，但作為對應聘人員綜合考核的重要組成部分。測試時間、地點另行通知。未在規(guī)定的時間、地點參加測試者，視為放棄。心理測試所需費用由應聘人員承擔。

（責任編輯：李明）