2019湖北隨州市市直醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位招聘高層次緊缺人才公告【招79人】

為了滿足我市市直醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位用人需求，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘工作的若干意見》(鄂人社發(fā)〔2016〕23號(hào))規(guī)定，我市市直醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘碩士研究生以上的高層次緊缺人才79名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、報(bào)考條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2、遵紀(jì)守法，品行端正。

3、具有崗位所需的專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。

4、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

5、具有崗位所需的其他條件(具體招聘崗位條件見附件1《隨州市市直醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位2019年公開招聘高層次人才崗位表》，下稱《崗位表》)。

(二)有下列情形之一的不得應(yīng)聘

1、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

2、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

3、現(xiàn)役軍人;

4、在讀全日制普通高校非2019年應(yīng)屆畢業(yè)生;

5、法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

二、招聘單位、崗位及資格條件

市直4個(gè)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)共招聘79人。具體單位、崗位及資格條件詳見《崗位表》。

三、報(bào)名方式及時(shí)間安排

(一)報(bào)名時(shí)間

報(bào)名時(shí)間為2019年5月6日9：00至2019年5月24日17:00。

(二)報(bào)名方式

應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘者下載填寫《隨州市事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》，將《報(bào)名表》(excle電子檔)、登記照(jpg格式電子檔)和身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等材料掃描件，一并發(fā)送至隨州市衛(wèi)生健康委員會(huì)郵箱(413608305@qq.com)。

(三)資格審查

報(bào)考人員資格審查工作由招聘單位及市衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)。在報(bào)名期間，市衛(wèi)生健康委員會(huì)安排專人負(fù)責(zé)報(bào)名資格審查工作，對(duì)資格審查結(jié)果及時(shí)通知報(bào)考人員。

四、面試

(一)面試內(nèi)容

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式。重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和工作技能等方面的內(nèi)容，測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、相關(guān)能力及綜合運(yùn)用專業(yè)知識(shí)解決工作實(shí)際問題的能力。面試滿分為100分，面試時(shí)間15分鐘。

(二)面試公告

面試公告應(yīng)包含考生必須知曉的事項(xiàng)，在面試實(shí)施至少前5天在市衛(wèi)健委網(wǎng)站發(fā)布，同時(shí)采用電話、短信或電子郵件方式通知考生，考生持本人身份證參加面試。請(qǐng)考生注意相關(guān)信息。

(三)面試時(shí)間地點(diǎn)

以市衛(wèi)健委面試公告為準(zhǔn)。

(四)面試成績(jī)確定

本次公開招聘碩士研究生以上的高層次緊缺人才,不設(shè)筆試環(huán)節(jié),所有應(yīng)聘人員全部進(jìn)入面試。面試最低合格分?jǐn)?shù)線為80分,面試成績(jī)低于合格分?jǐn)?shù)線的不予入圍體檢考察。考生面試成績(jī)相同時(shí),由市人社局、市衛(wèi)健委組織筆試,筆試成績(jī)高的排名靠前。

五、體檢、考察

按考生面試成績(jī)，依招聘崗位數(shù)按1：1比例確定進(jìn)入體檢、考察人員。體檢、考察工作由市衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)。

1、體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通知標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定組織實(shí)施。

2、考察內(nèi)容按照相關(guān)規(guī)定和實(shí)際需要擬定，并對(duì)應(yīng)聘者的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審。

3、考生自愿放棄體檢考察或體檢考察不合格的，由市衛(wèi)生健康委員會(huì)決定是否遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢或考察。

六、公示及備案

招聘單位根據(jù)面試成績(jī)、體檢考察結(jié)果集體研究確定擬聘人選，經(jīng)市衛(wèi)生健康委員會(huì)審定并公示。公示無異議的，報(bào)市人社局審核備案。

公示中反映有影響聘用問題并查證屬實(shí)的，不予聘用。公示中反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。被聘人員放棄聘用資格或無正當(dāng)理由逾期(自接到聘用通知20日內(nèi))不報(bào)到的，取消聘用資格。

經(jīng)公示后有考生自愿放棄或被取消聘用資格的，空缺的崗位不再遞補(bǔ)。

七、辦理聘用手續(xù)

經(jīng)市人社局審核備案后，各招聘單位與新招聘人員簽訂聘用合同，實(shí)行崗位管理，并按所聘崗位執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。

八、其他

本公告有關(guān)政策口徑由市人社局負(fù)責(zé)解釋(咨詢電話0722-3235613)。公告附件《崗位表》中所列的內(nèi)容，由招聘單位及市衛(wèi)健委負(fù)責(zé)解釋(咨詢電話0722-3327365)。

未盡事宜，詳見《隨州市市直醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位2019年公開招聘高層次人才報(bào)考指南》。

對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理，涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。