2019山東東營(yíng)勝利醫(yī)院招聘勞務(wù)派遣人員公告【招30人】
東營(yíng)勝利醫(yī)院為三級(jí)綜合公立醫(yī)院,為適應(yīng)工作需要,擬招聘勞務(wù)派遣工作人員30名。公告如下:
一、招聘條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律,具有良好的品行,身體健康;
(二)具有愛(ài)崗敬業(yè)、吃苦耐勞、團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神;
(三)具有與招聘崗位相適應(yīng)的學(xué)歷、專業(yè)、執(zhí)業(yè)資格、任職資格等;
(四)應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在30周歲以下(1988年8月22日以后出生);持有中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的人員年齡放寬到40周歲以下(1978年8月22日以后出生);持有高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的人員年齡放寬到45周歲以下(1973年8月22日以后出生);
(五)具備招聘崗位所需的其它資格條件。
曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生,現(xiàn)役軍人,服務(wù)年限未滿(含試用期)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員,以及法律法規(guī)政策規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不得以已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。
報(bào)考人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的單位工作人員所在的同一招錄機(jī)關(guān)或用人單位,不能報(bào)考錄用后即構(gòu)務(wù)回避情形的單位或相應(yīng)職位。
2019年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2019年7月31日之前取得招聘崗位要求的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等材料。取得國(guó)(境)外學(xué)歷的人員應(yīng)聘的,除提供學(xué)歷學(xué)位相關(guān)材料外,還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)等材料。
在職人員(含已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員)應(yīng)聘的須經(jīng)用人權(quán)限部門(mén)單位同意。并于面試資格審查時(shí)提供有用人權(quán)限部門(mén)單位出具的同意應(yīng)聘介紹信或解除勞動(dòng)合同證明書(shū)。
香港和澳門(mén)居民中的中國(guó)公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。
取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸認(rèn)可學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民,可應(yīng)聘符合條件的崗位。
二、招聘計(jì)劃及崗位
此次共招聘11個(gè)崗位30人,實(shí)行勞務(wù)派遣方式。其中綜合類崗位1個(gè)(財(cái)務(wù)會(huì)計(jì))1人,其他全部為醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員。具體崗位條件、招聘人數(shù)等具體要求見(jiàn)附件《2019年?yáng)|營(yíng)勝利醫(yī)院招聘勞務(wù)派遣工作人員崗位計(jì)劃一覽表》。
三、招聘方式
1、中醫(yī)醫(yī)生崗位1、中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)生、臨床醫(yī)生1、臨床藥師等4個(gè)崗位碩士研究生及以上人員采取直接面試答辯的方式進(jìn)行。
2、中醫(yī)醫(yī)生2、針灸推拿醫(yī)生、康復(fù)治療師、臨床醫(yī)生2、檢驗(yàn)技師、影像中心技師、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)等7個(gè)崗位根據(jù)招聘崗位資格審查合格人數(shù)確定招聘方式。招聘崗位資格審查合格人數(shù)超過(guò)30人無(wú)法在一天由同一考核組完成考核的,增加筆試環(huán)節(jié)。筆試主要測(cè)試是否具備從事本崗位的基本素質(zhì)和能力,筆試成績(jī)帶入考核評(píng)價(jià)。招聘單位根據(jù)筆試成績(jī),按招聘崗位計(jì)劃1:3比例由到低分確定進(jìn)入面試范圍人員。
3、每名考生只能報(bào)考1個(gè)崗位。
四、報(bào)名與資格審查
(一)報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間:2019年8月30 日—31日
上午8:30-11:00 下午14:30-16:30
2、報(bào)名方式及地點(diǎn):采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,地點(diǎn)為東營(yíng)市北二路107號(hào)東營(yíng)勝利醫(yī)院辦公樓4樓人力資源(組織)科。
3、報(bào)名材料:報(bào)名人員持畢業(yè)證、學(xué)位證書(shū)、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、專業(yè)技術(shù)任職資格、身份證原件及復(fù)印件各1份,1寸照片3張,將《報(bào)名表》 打印并手寫(xiě)簽名,《基本情況匯總表》用U盤(pán)攜帶。(注:報(bào)名表、匯總表內(nèi)容填寫(xiě)不全者不予報(bào)名)
(二)資格審查
對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過(guò)程,資格初審結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù)。凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)初審?fù)ㄟ^(guò)人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問(wèn)題的,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試、招聘資格。
進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員應(yīng)按照資格審查通知要求,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向東營(yíng)勝利醫(yī)院提交本人相關(guān)證明材料。
在職人員應(yīng)聘的,在資格審查時(shí)提交有用人權(quán)限部門(mén)或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信或解除勞動(dòng)合同證明書(shū)。應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未按要求提交有關(guān)材料的,視為棄權(quán)。
五、筆試
按照資格審查合格人數(shù)確定是否加入筆試環(huán)節(jié),時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。通知在東營(yíng)市衛(wèi)生健康委員會(huì)和東營(yíng)勝利醫(yī)院網(wǎng)站上公布。
筆試考一科。綜合類崗位(財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)),筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和會(huì)計(jì)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),衛(wèi)生類崗位筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),分別占整個(gè)試題分?jǐn)?shù)的30%和70%。公共基礎(chǔ)知識(shí)包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)等基礎(chǔ)性知識(shí);專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)部分按中醫(yī)、醫(yī)療、康復(fù)、檢驗(yàn)、影像等分別命題。筆試成績(jī)?cè)跂|營(yíng)市衛(wèi)生健康委員會(huì)和勝利醫(yī)院網(wǎng)站公布。
筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。
筆試成績(jī)?cè)谑行l(wèi)生健康委員會(huì)網(wǎng)站和東營(yíng)勝利醫(yī)院網(wǎng)站公布。
六、面試
根據(jù)各工作崗位特點(diǎn),采取結(jié)構(gòu)化面試、綜合素質(zhì)答辯、專業(yè)技能測(cè)評(píng)等方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能,側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等。
面試采取百分制計(jì)算成績(jī),設(shè)合格分?jǐn)?shù)線70分,均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。
面試成績(jī)通過(guò)東營(yíng)市衛(wèi)生健康委員會(huì)和勝利醫(yī)院網(wǎng)站公布。
面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)和方式將另行通知,請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注東營(yíng)市衛(wèi)生健康委員會(huì)和勝利醫(yī)院網(wǎng)站。
如有筆試的崗位,按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例計(jì)入考試總成績(jī),筆試成績(jī)、面試成績(jī)和考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī),由到低分按招聘人數(shù)1:1的比例,確定進(jìn)入體檢考核范圍人選。
如直接參加面試的崗位則按照面試分?jǐn)?shù)從到低分確定進(jìn)入體檢考核范圍人選。
面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線70分,達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入體檢考核范圍。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績(jī)并列的,按筆試成績(jī)由到低分確定進(jìn)入體檢考察范圍人選。
七、體檢考察
應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為放棄。因應(yīng)聘人員放棄考核體檢資格或考核體檢不合格造成的空缺,從進(jìn)入同一崗位人員范圍中按面試成績(jī)或考試總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)。
體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員個(gè)人承擔(dān)。
東營(yíng)勝利醫(yī)院成立考察工作小組,具體負(fù)責(zé)考察工作,市衛(wèi)生健康委負(fù)責(zé)指導(dǎo)監(jiān)督??疾炜筛鶕?jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面情況,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。考察體檢工作小組要實(shí)事求是,全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象,并寫(xiě)出書(shū)面考察意見(jiàn)。
八、公示
對(duì)考試、面試、考察、體檢合格的應(yīng)聘人員,經(jīng)東營(yíng)勝利醫(yī)院確定擬招聘人員。由市衛(wèi)生健康委和東營(yíng)勝利醫(yī)院網(wǎng)站面向社會(huì)公示擬招聘人員名單,公示期為5個(gè)工作日。擬招聘人員名單公示后,原則上不再遞補(bǔ)。公示期間有異議的,東營(yíng)勝利醫(yī)院按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理,作出結(jié)論。公示期滿,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的,由東營(yíng)勝利醫(yī)院提出聘用意見(jiàn),報(bào)市衛(wèi)生健康委員會(huì)辦理備案手續(xù)。對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的,不予聘用。符合聘用條件的,發(fā)放《東營(yíng)勝利醫(yī)院招聘人員通知書(shū)》,憑《東營(yíng)勝利醫(yī)院招聘人員通知書(shū)》辦理相關(guān)手續(xù)。招聘工作原則上在2019年10月30日前完成。
東營(yíng)勝利醫(yī)院采取向第三方購(gòu)買(mǎi)勞務(wù)服務(wù)的方式,委托有勞務(wù)派遣資質(zhì)的公司,與受聘人員按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同,確立勞動(dòng)關(guān)系。招聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期3個(gè)月,期滿考核合格的正式招聘,不合格的解除勞動(dòng)合同。所有新招聘人員最低服務(wù)期限5年,未滿最低服務(wù)年限的,不得報(bào)考公務(wù)員和應(yīng)聘其他企事業(yè)單位或辦理調(diào)配手續(xù)。
九、其他
有關(guān)招聘事項(xiàng)信息將通過(guò)東營(yíng)市衛(wèi)生健康委員會(huì)和勝利醫(yī)院網(wǎng)站公布。應(yīng)聘人員在報(bào)名、筆試、資格審查、面試、體檢、考察、公示等期間,應(yīng)及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站發(fā)布的公告信息。勝利醫(yī)院不再以任何方式通發(fā)送信息。因考生本人未及時(shí)查看相關(guān)招聘公告信息而影響招聘的,責(zé)任自負(fù)。
本次考試委托第三方人力資源服務(wù)公司進(jìn)行招聘,不指定考試用書(shū)。
本簡(jiǎn)章由東營(yíng)勝利醫(yī)院負(fù)責(zé)解釋。
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2019年?yáng)|營(yíng)勝利醫(yī)院公開(kāi)招聘報(bào)名表.docx
2019年?yáng)|營(yíng)勝利醫(yī)院公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃一覽表.xlsx
2019年?yáng)|營(yíng)勝利醫(yī)院公開(kāi)招聘報(bào)名匯總表.xlsx
原標(biāo)題:2019年?yáng)|營(yíng)勝利醫(yī)院公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣工作人員公告
文章來(lái)源:http://dywsjk.dongying.gov.cn/art/2019/8/23/art_37164_6990070.html
(責(zé)任編輯:李明)
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