2019河南焦作市直事業(yè)單位招聘醫(yī)療崗公告【招14人】
(二)考試
考試分為筆試和面試,考試由市人力資源和社會局統(tǒng)一組織實施。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
1、筆試
筆試日期為2019年10月13日(考試時間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn))。
筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識》和《申論》,一張試卷各占50%,滿分為100分??荚嚂r間為150分鐘。
根據(jù)國家和省有關(guān)規(guī)定,參加國家志愿服務(wù)西部計劃和我省志愿服務(wù)貧困縣計劃、“三支一扶”計劃服務(wù)期滿考核合格且未進入公務(wù)員、事業(yè)編制的焦作籍生源大學(xué)生(提供證書、戶口本原件及復(fù)印件各一份),參加焦作市高校畢業(yè)生進社區(qū)活動服務(wù)期滿考核合格且未進入公務(wù)員、事業(yè)編制的大學(xué)生(提供證書原件及復(fù)印件各一份),焦作市各縣市區(qū)服務(wù)期滿考核合格且未進入公務(wù)員、事業(yè)編制的“三支一扶”大學(xué)生(提供證書原件和復(fù)印件一份),焦作籍退役大學(xué)生士兵(提供入伍通知書、退伍證和畢業(yè)證書原件和復(fù)印件一份、),參加焦作市“大學(xué)生村干部”計劃在農(nóng)村任職滿一個聘期考核合格且未進入公務(wù)員、事業(yè)編制的離任大學(xué)生村干部(提供市、縣兩級大學(xué)生村干部管理工作辦公室的證明)、參加我市高校畢業(yè)生政府購崗計劃且服務(wù)期滿考核合格且未進入公務(wù)員、事業(yè)編制的人員(提供河南省高校畢業(yè)生政府購崗基層服務(wù)證書)的報考者筆試成績加5分。擬享受加分政策的報考者,于2019年9月29日上午8:00—11:30、下午3:00—5:30到焦作市人力資源和社會局人力資源管理科(焦作市豐收路與政二街交叉口東南角人社大廈802房間)提交有關(guān)資料,逾期不提交視為放棄加分。擬加分情況將在指定網(wǎng)站公示。
根據(jù)筆試成績,按擬聘用崗位人數(shù)1:3的比例從到低分確定參加面試的人員。最后一名成績并列的,一并參加面試資格確認(rèn),筆試成績低于50分、單科缺考或考試違紀(jì)不得進入面試。筆試成績和進入面試資格確認(rèn)人員名單在指定工作網(wǎng)站公布,請考生注意查詢。
2、面試
面試前進行面試資格確認(rèn)。進入面試資格確認(rèn)人員應(yīng)在面試前持本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及相關(guān)資格證書,其中留學(xué)回國人員持本人有效身份證、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等證書、證明原件及復(fù)印件各一份到指定地點進行面試資格確認(rèn)。凡擬聘用崗位對資格條件有其他要求的,應(yīng)提供有關(guān)證明、證書和材料;面試資格確認(rèn)時,發(fā)現(xiàn)應(yīng)試者有關(guān)材料主要信息不實或與網(wǎng)上所填寫的主要信息不一致的,將取消其參加面試的資格。
面試資格確認(rèn)的時間、地點以公告為準(zhǔn)。逾期不到的,視為自動放棄面試資格。若面試資格確認(rèn)過程中有人放棄或未通過面試資格確認(rèn),按崗位考試筆試成績從到低分依次遞補進入面試資格確認(rèn)。通過面試資格確認(rèn)的,領(lǐng)取面試通知書。
面試根據(jù)用人單位擬聘崗位工作特點,報考焦作市委黨校、焦作市職業(yè)技術(shù)學(xué)校(崗位代碼0906除外)、焦作市技師學(xué)院(崗位代碼2001、2012、2013除外)、焦作市業(yè)余籃球?qū)W校(崗位代碼1501)、焦作市體育運動學(xué)校(崗位代碼1605)、焦作市少年兒童業(yè)余體校(崗位代碼1701、1702)的教師(或教練員)崗位的采取授課、技能測試、現(xiàn)場演練等方式進行,報考其他單位崗位的采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。面試成績滿分為100分。面試成績低于70分的不得進入下一環(huán)節(jié)。
考試總成績 =筆試成績+面試成績。其中報考焦作市業(yè)余籃球?qū)W校(崗位代碼1501)、焦作市體育運動學(xué)校(崗位代碼1605)、焦作市少年兒童業(yè)余體校(崗位代碼1701、1702)的考試總成績=面試成績。
(三)體檢
根據(jù)考試總成績,按報考崗位1:1的比例由到低分確定參加體檢人員。如同一崗位出現(xiàn)應(yīng)試者考試總成績相同的情況,則按照筆試成績從到低分的順序等額確定參加體檢人員;如筆試成績也相同,加試面試,加試面試成績高的進入體檢。體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的,可在同崗位應(yīng)聘人員中,按考試總成績從到低分依次遞補。體檢環(huán)節(jié)只遞補一次。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)和《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)、人力資源和社會部、衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)[2012]65號),人力資源和社會部、國家衛(wèi)生和計劃生育委員會、國家公務(wù)員局《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2013]58號)等上級有關(guān)公務(wù)員錄用體檢規(guī)定執(zhí)行。體檢由市委組織部和市人力資源和社會局統(tǒng)一組織實施,紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。
(四)考核
各崗位體檢合格人員進入考核,考核由市委組織部和市人力資源和社會局組織,用人單位及其主管部門具體實施。如考核階段因考核不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補,因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的按考試總成績依次遞補,考核環(huán)節(jié)只遞補一次。
(五)聘用
根據(jù)考試總成績和體檢、考核結(jié)果,擇優(yōu)聘用,并進行公示,公示期為7個工作日。公示期間,對群眾反映的問題認(rèn)真調(diào)查落實。公示無異議的,由市委組織部和市人力資源和社會局統(tǒng)一下發(fā)聘用文件。
擬聘用人員一個月內(nèi)(從聘用文件下發(fā)之日算起)不辦理或因個人原因無法辦理聘用手續(xù),取消其聘用資格,并不再遞補。
此次招聘新進人員實行聘用合同制,由用人單位與聘用人員簽訂聘用合同,聘用合同期限(含試用期)不低于3年。新聘用人員實行試用期,未就業(yè)畢業(yè)生試用期為1年,其他人員試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿,考核合格的,正式聘用;不合格的,取消聘用,由人才市場推薦就業(yè)或自主擇業(yè)。
四、紀(jì)律與監(jiān)督
按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部第6號令)有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格實行任職回避和公務(wù)回避。
資格審查貫穿招聘全過程。凡在招聘過程中發(fā)現(xiàn)報考人員不符合報名條件,一律取消其參加招聘的資格。無論工作人員還是報考人員在考試聘用過程中出現(xiàn)違紀(jì)行為,都要進行責(zé)任追究,依照有關(guān)規(guī)定,予以嚴(yán)肅處理。監(jiān)督電話:0391-2118818
五、信息發(fā)布
焦作黨建網(wǎng)站(http://www.jzdj.cn/)焦作市人力資源和社會局網(wǎng)站(www.hajz.hrss.gov.cn)、焦作人事考試網(wǎng)(www.jzrsks.com)作為此次招聘工作指定網(wǎng)站,有關(guān)考試信息及相關(guān)事項,均通過上述網(wǎng)站進行發(fā)布。另外,請所有報考人員添加焦作市人事考務(wù)中心官方微信平臺(微信號:jzsrskwzx),或到焦作市人事考試網(wǎng)(www.jzrsks.com)掃描二維碼添加,有關(guān)考試及相關(guān)信息也將通過微信平臺發(fā)布,敬請關(guān)注。
監(jiān)督電話: 0391-2118978
網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話:焦作市人事考試中心0391-3928944。
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中共焦作市委組織部
焦作市人力資源和社會局
2019年6月16日
原標(biāo)題:焦作市2019年市直事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章
文章來源:http://www.hajz.hrss.gov.cn/sitegroup/root/html/4aef140429aaa4c60129aab1e68500e3/20190916112644833.html
(責(zé)任編輯:李明)
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