2019山西代縣事業(yè)單位招聘醫(yī)療崗16人公告公告【招16人】
參加“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位”計劃項(xiàng)目的,由服務(wù)地縣(市、區(qū))農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、人社局、市級農(nóng)業(yè)農(nóng)村審核蓋章;在職的村(社區(qū))黨組織書記、村(居)委會主任由鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和縣級組織部門審核蓋章。
證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí)影響資格審查的,取消該報名人員報考資格。報考人員未按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的,視為自動放棄。對資格審查結(jié)果合格、不合格審查部門提出意見,合格的發(fā)給《面試通知書》,不合格的說明原因,讓考生簽字后取消資格。
若取得面試資格復(fù)審的人員確認(rèn)放棄資格復(fù)審資格或資格復(fù)審不合格的,根據(jù)崗位筆試成績由到低分按1:3的比例依次遞補(bǔ)面試資格復(fù)審人選,不足1:3的按實(shí)有人數(shù)確定。
(五)面試
面試工作由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室組織實(shí)施,入闈面試人員名單及面試的時間、地點(diǎn)等在代縣人民政府門戶網(wǎng)站公告。
面試入闈人員名單確定后,根據(jù)公開招聘工作實(shí)施方案擬定面試工作方案,報忻州市人社局備案后組織實(shí)施。
面試內(nèi)容為綜合素質(zhì)測評,采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,滿分100分,面試時間為10分鐘。
考試綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%,考試綜合成績保留兩位小數(shù)。若2名以上應(yīng)聘人員綜合成績相同時,按筆試成績由到低分的順序確定體檢人員,如筆試成績也相同,加試一場面試,應(yīng)聘人員的成績名次按面試加試成績排序。
綜合成績最低合格線為60分,不達(dá)合格線者,不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。參加面試人數(shù)小于或等于計劃招聘人數(shù)而形不成競爭的崗位,考生綜合成績須達(dá)到65分以上,方可進(jìn)入體檢。
面試成績和綜合成績于面試當(dāng)日代縣人民政府網(wǎng)公告。
(六)體檢與考察
體檢考察由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室組織實(shí)施,根據(jù)考試綜合成績按崗位招聘名額1?1比例從到低分依次確定體檢人選??忌毜街付ňC合醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(試行)執(zhí)行,體檢費(fèi)用考生自理;體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的,在具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另一家醫(yī)院復(fù)檢,體檢費(fèi)用考生自理,體檢不合格者取消資格。
考察按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等。應(yīng)聘者由戶口所在地的派出所或社區(qū)、村(居)委會出具其遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)等證明材料。對證明材料有疑義的,考察組可以電話回訪、函件征詢或派人到應(yīng)聘者所在畢業(yè)學(xué)校、派出所、社區(qū)、村(居)委會進(jìn)行實(shí)地調(diào)查,并對報考者提供的報考信息的真實(shí)性和檔案材料進(jìn)行復(fù)審和審核,考察不合格者取消資格。未按規(guī)定時間、地點(diǎn)參加體檢及考察的,視為自動放棄。
體檢和考察不合格的不得聘用,由此形成的空缺崗位不再遞補(bǔ)。因考生體檢、考察環(huán)節(jié)自動放棄而形成的空缺名額, 根據(jù)崗位綜合成績由到低分順序按崗位招聘名額1:1的比例依次遞補(bǔ)體檢考察人選。
考察結(jié)束后,考察組要寫出書面報告,提出考察意見。
(七)公示聘用
根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結(jié)果,確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在代縣政府網(wǎng)站上公示7個工作日,公示擬聘人員內(nèi)容包括:招聘崗位,招聘數(shù)量,招聘專業(yè),姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷(學(xué)位)、考試成績、排名等信息。
公示期滿無異議的,擬聘用人員由代縣人社局以正式文件批復(fù),辦理聘用手續(xù),三年1個聘期,服務(wù)期5年,服務(wù)期內(nèi)不得借調(diào)、調(diào)動。單位法人代表與聘用人員簽訂《事業(yè)單位工作人員聘用合同書》,聘用人員填寫《山西省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》一式四份。
聘用人員實(shí)行試用期制度,試用期不合格的,解除聘用關(guān)系。對反映有影響聘用的問題并查實(shí)的,不予聘用;對反映的問題一時難以查實(shí)的,待查清后再決定是否聘用。
考生應(yīng)誠信報考。對進(jìn)入體檢、考察及其以后環(huán)節(jié)提出放棄的,接到聘用通知后無正當(dāng)理由,未在規(guī)定時間內(nèi)持相關(guān)材料報到的,取消其相應(yīng)的資格,并記入誠信檔案。
三、監(jiān)督檢查
本次招聘筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié),由駐招聘單位主管部門紀(jì)檢監(jiān)察組監(jiān)督,并設(shè)立舉報電話向社會公布,對群眾的檢舉、申訴和控告,認(rèn)真核查,對弄虛作假、徇私舞弊等違反招聘紀(jì)律的行為嚴(yán)肅查處。
公告中公示的咨詢電話、監(jiān)督電話,在工作期間內(nèi)要安排專人值班,考生能夠及時就有關(guān)問題得到咨詢和投訴。
咨詢電話:0350-5222050 代縣人力資源和社會局
監(jiān)督電話:0350-5222826 代縣紀(jì)委監(jiān)委
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代公務(wù)員報考專業(yè)設(shè)置分類指導(dǎo)目錄.doc
代縣2019年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)組
2019年10月18日
原標(biāo)題:代縣2019年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員公告
文件來源:http://dx.sxxz.gov.cn/zwyw/tzgg/201910/t20191018_3458004.html
(責(zé)任編輯:李明)
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