2019廣西平樂縣級公立醫(yī)院招聘聘用人員控制數(shù)及基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位面試公告
平樂縣2019年直接面試公開招聘縣級公立醫(yī)院聘用人員控制數(shù)人員及基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名及面試資格審查已經(jīng)結(jié)束。根據(jù)《平樂縣2019年直接面試公開招聘縣級公立醫(yī)院聘用人員控制數(shù)人員及基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員公告》有關(guān)規(guī)定,特發(fā)布本面試公告。
一、面試人員的確定
根據(jù)《平樂縣2019年直接面試公開招聘縣級公立醫(yī)院聘用人員控制數(shù)人員及基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員公告》有關(guān)規(guī)定,經(jīng)過資格審查確認(rèn)符合招聘條件的考生,均可直接進(jìn)入面試程序。同一招聘崗位的招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例低于1∶3,又確需補(bǔ)缺的崗位,由用人單位擬寫書面意見報(bào)平樂縣衛(wèi)生健康局審核同意,經(jīng)平樂縣人力資源和社會(huì)局確定并備案。參加的面試人員均以當(dāng)天面試的成績,同一職位按從到低分的順序確定考察人選。
經(jīng)平樂縣人力資源和社會(huì)局、平樂縣衛(wèi)生健康局對進(jìn)入面試資格審查人選名單的人員進(jìn)行資格復(fù)審,確定劉永興等163名考生進(jìn)入平樂縣2019年直接面試公開招聘縣級公立醫(yī)院聘用人員控制數(shù)人員的面試(名單詳見附件1);韋清川等111名考生進(jìn)入平樂縣2019年直接面試公開招聘基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員的面試(名單詳見附件2)。招聘崗位進(jìn)入面試的人數(shù)達(dá)不到1:3比例時(shí),按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。
二、面試形式、時(shí)間及地點(diǎn)
(一)面試形式:結(jié)構(gòu)化面試。
(二)面試時(shí)間:2019年11月9日、10日(星期六、星期天)兩天,其中:縣級公立醫(yī)院聘用人員控制數(shù)人員的面試在11月9日進(jìn)行;基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員的面試在11月10日進(jìn)行。
(三)面試地點(diǎn):平樂縣平樂鎮(zhèn)第一小學(xué)(平樂縣平樂鎮(zhèn)正北街89號)。
(四)領(lǐng)取面試通知書時(shí)間:2019年11月6日-7日,每天上午8:00—12:00,下午15:00—17:30。
領(lǐng)取面試通知書地點(diǎn)及聯(lián)系電話:平樂縣平樂鎮(zhèn)安良街4號,平樂縣衛(wèi)生健康局人事股(二樓),聯(lián)系電話:0773—6976066。
三、面試的組織管理
面試工作由平樂縣人力資源和社會(huì)局、平樂縣衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)制定具體工作方案,并會(huì)同中共平樂縣委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室組織實(shí)施,全程接受中共平樂縣紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。
面試嚴(yán)格實(shí)行考官、報(bào)考人員雙抽簽制度。
面試考官小組由7人組成,從考官庫中隨機(jī)抽取。
面試期間,對面試考官和報(bào)考人員實(shí)行封閉管理。招聘工作人員不得向面試考官提供報(bào)考人員的個(gè)人信息。嚴(yán)禁攜帶手機(jī)等通訊工具進(jìn)入候考室和面試考場。
報(bào)考人員必須持面試通知書和本人有效居民身份證原件(兩證缺一不可)參加面試。報(bào)考人員須根據(jù)面試通知書中規(guī)定的日期和時(shí)間到達(dá)相應(yīng)考點(diǎn)指定候考室驗(yàn)證簽到,報(bào)考人員按抽簽序號參加面試。在指定時(shí)間沒有到達(dá)指定候考室的,按自動(dòng)放棄面試資格處理。報(bào)考人員按抽簽序號進(jìn)入考場面試,考官逐一獨(dú)立給予評分。報(bào)考人員面試時(shí)不得向考官透露個(gè)人信息,凡透露本人姓名的,面試成績按零分處理。透露籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況、報(bào)考職位等個(gè)人報(bào)名信息的按扣3分處理。
五、面試成績公布
面試成績保留2位小數(shù),在面試結(jié)束當(dāng)天公布。面試成績滿分為100分,面試合格成績需達(dá)60分,方能進(jìn)入考察程序。
六、考察人選的確定
考察人選的確定。按照同一職位報(bào)考人員的面試合格成績,從到低分的順序按1:1比例確定考察人選?!镀綐房h2019年直接面試公開招聘縣級公立醫(yī)院聘用人員控制數(shù)人員及基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)入考察人選人員名單》另行通知。
七、面試紀(jì)律
(一)實(shí)行回避制度。面試工作人員在公開招聘中,涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,應(yīng)當(dāng)回避。
(二)嚴(yán)格公開招聘紀(jì)律,對有下列情形的,必須嚴(yán)肅處理:
1、招聘工作人員指使、縱容他人作弊,或在考試考察過程中參與作弊的;
2、招聘工作人員故意泄露考試題目的;
(三)對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重,給予調(diào)離工作崗位或相應(yīng)的行政處分。
(四)各招聘單位要嚴(yán)格按公開考試招聘有關(guān)政策規(guī)定開展招聘工作,自覺接受監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違規(guī)或弄虛作假行為,應(yīng)立即予以糾正,并視情節(jié)輕重按規(guī)定對有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理,觸犯刑律的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
本《公告》由平樂縣人力資源和社會(huì)局、平樂縣衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。
本《公告》解釋電話:平樂縣人力資源和社會(huì)局事業(yè)單位管理股0773—6976256、平樂縣衛(wèi)生健康局人事股0773-6976066
相關(guān)網(wǎng)站:
桂林市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站:http://rsj.guilin.gov.cn
桂林人才網(wǎng):http://gl.gxrc.com
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平樂縣人力資源和社會(huì)局 平樂縣衛(wèi)生健康局
2019年10月25日
原標(biāo)題:平樂縣2019年直接面試公開招聘縣級公立醫(yī)院聘用人員控制數(shù)人員及基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員面試公告
文章來源:http://rsj.guilin.gov.cn/xwzx/tzgg/201910/t20191025_1516009.html
(責(zé)任編輯:李明)
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