貴州裝備制造職業(yè)學(xué)院系省教育廳直屬的公辦高職院校，前身是創(chuàng)建于1981年的貴州省機(jī)械工業(yè)學(xué)校。先后獲批“重點(diǎn)中專”、2021年省級(jí)雙高校建設(shè)單位，和貴州省“三全育人”綜合改革試點(diǎn)單位。學(xué)校坐落在景色秀美的貴陽(yáng)市清鎮(zhèn)職教城，依傍百花湖畔，緊鄰國(guó)家4A級(jí)旅游景區(qū)時(shí)光貴州古鎮(zhèn)，校園環(huán)境優(yōu)美，設(shè)施齊全，占地面積500余畝。

學(xué)?，F(xiàn)有全日制在校生12000余人，教職工675人，專任教師中高級(jí)職稱164人。學(xué)校堅(jiān)持學(xué)歷教育與職業(yè)培訓(xùn)并舉，開(kāi)辦中、高、本貫通的職業(yè)教育。設(shè)有國(guó)家第七十五職業(yè)技能鑒定站，為社會(huì)提供多元化、多層次的職業(yè)技能培訓(xùn)和鑒定服務(wù)。學(xué)校遵循“崇德尚能，礪學(xué)敦行”的校訓(xùn)，貫徹“人無(wú)我有、人有我優(yōu)、技高一籌”的教育理念，專業(yè)設(shè)置緊跟貴州省“新型工業(yè)化”發(fā)展趨勢(shì)，對(duì)接裝備制造業(yè)數(shù)字化、智能化轉(zhuǎn)型需求，積極響應(yīng)貴州“工業(yè)倍增”計(jì)劃和“兩區(qū)六基地”發(fā)展戰(zhàn)略，與貴州多家龍頭企業(yè)構(gòu)建了緊密的產(chǎn)教融合發(fā)展格局。

為建設(shè)一支數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、理念先進(jìn)、視野開(kāi)闊、能力卓越的高素質(zhì)、高技能師資隊(duì)伍，特面向社會(huì)公開(kāi)招聘高層次人才和高技能人才?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、人才需求

1.高層次人才（博士研究生）有關(guān)專業(yè)需求

2.高技能人才有關(guān)需求

二、基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，具有良好的思想政治素質(zhì)。

2.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信、品行端正、人格健全，身心健康，符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件。

3.有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，有高尚的師德和良好的學(xué)術(shù)道德，具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專業(yè)知識(shí)、科學(xué)素質(zhì)和工作能力。

4.符合學(xué)院工作崗位對(duì)學(xué)術(shù)、技能水平的要求（詳見(jiàn)崗位需求）。

5.承諾在本校工作8年及以上；

6.年齡原則上在45周歲以下，有科研成果的可放寬至50周歲。

7.因犯罪受過(guò)刑事處罰的、被開(kāi)除公職的、在各級(jí)各類(lèi)公務(wù)員及事業(yè)單位人員招考（聘）中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員、法律法規(guī)規(guī)定不得被聘用的其他情形的人員，不得應(yīng)聘。

8.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)）中應(yīng)回避情形的崗位。

三、相關(guān)待遇

（一）引進(jìn)全職博士待遇

1.提供住房安家費(fèi)60～120萬(wàn)元（雙方協(xié)定支付方式）；

2.學(xué)院提供校內(nèi)住房一套（60㎡），住房管理按學(xué)院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行；

3.享受省政府規(guī)定的博士研究生800元/月高層次人才津貼；

4.正式聘用后，學(xué)校提供科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)：自然科學(xué)類(lèi)20萬(wàn)元，人文社科類(lèi)10萬(wàn)元，科研項(xiàng)目經(jīng)批準(zhǔn)立項(xiàng)后按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。若申請(qǐng)國(guó)家、省市科研項(xiàng)目獲批，學(xué)院將給予配套科研經(jīng)費(fèi)支持；

5.按照貴州省相關(guān)政策試用期（三個(gè)月）滿后享受三年副教授級(jí)別的工資福利待遇，三年后恢復(fù)實(shí)際職稱級(jí)別工資福利待遇；

6.配偶為碩士研究生學(xué)歷并且專業(yè)符合條件的，在政策允許范圍內(nèi)力爭(zhēng)解決編制問(wèn)題，配偶為本科及以下學(xué)歷的通過(guò)編制外聘用方式安排工作，若高層次人才離職，人才配偶須隨其同時(shí)離職；

7.提供博士工作室。

引進(jìn)屬緊缺、急需學(xué)科以及學(xué)術(shù)水平造詣高的博士，可采取“一事一議”的形式確定其它相關(guān)待遇。

(二）高技能人才

1.引進(jìn)技能大師待遇

（1）經(jīng)協(xié)商可享受住房安家費(fèi)30萬(wàn)元(雙方協(xié)定付方式)；

（2）學(xué)院提供校內(nèi)住房一套(60m²), 住房管理按學(xué)院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行；

（3）享受省政府相關(guān)文件規(guī)定的工作、生活待遇；

（4）享受搭建大師工作室等相關(guān)支持政策。

2.引進(jìn)技能人才待遇

（1）經(jīng)協(xié)商可享受住房安家費(fèi)15萬(wàn)元(雙方協(xié)定支付方式);

（2）學(xué)院提供校內(nèi)住房一套(60m²), 住房管理按學(xué)院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行；

（3）享受省政府相關(guān)文件規(guī)定的工作、生活待遇。

屬于緊缺拔尖的技能人才，可采取“一事一議”的形式面談確定其他相關(guān)待遇。

四、應(yīng)聘方式

請(qǐng)應(yīng)聘者填寫(xiě)《貴州裝備制造職業(yè)學(xué)院2025年度高層次人才（博士）、高技能人才引進(jìn)報(bào)名表》（見(jiàn)附件），并將個(gè)人學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)、職稱（職業(yè)）資格證書(shū)、獲獎(jiǎng)、榮譽(yù)、學(xué)術(shù)成果等佐證資料掃描件發(fā)送電子郵箱（gzzbzyrsc@163.com）。郵件主題命名格式：應(yīng)聘崗位+本人姓名+畢業(yè)學(xué)校+所學(xué)專業(yè)。

五、有關(guān)事宜

（一）招聘工作在學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察室和教師工作部的監(jiān)督指導(dǎo)下，由各具體用人單位按有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施，紀(jì)委參與監(jiān)督，同時(shí)接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。監(jiān)督電話：0851-82774025。

（二）請(qǐng)應(yīng)聘者嚴(yán)格對(duì)照招聘條件要求填寫(xiě)報(bào)名表，以應(yīng)聘者最終學(xué)歷及所學(xué)專業(yè)作為認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)不符合學(xué)校招聘條件要求的人員學(xué)校一律不予聘用。資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，如在招聘過(guò)程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘者條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格或解聘。由此造成的后果，由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。

（三）最終擬聘用人員必須在2025年12月30日前向?qū)W校提交招聘計(jì)劃崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件/海外學(xué)歷教育部認(rèn)證、就業(yè)報(bào)到證/與原單位解除工作關(guān)系的證明材料，否則學(xué)校將不予聘用。

（四）本公告未規(guī)定的以上級(jí)主管部門(mén)政策為準(zhǔn)。未盡事宜，由教師工作部（人事處）負(fù)責(zé)解釋。

本公告自發(fā)布之日起施行，有效期至2025年12月31日。

學(xué)院地址：貴州省貴陽(yáng)市清鎮(zhèn)職教城將軍石路1號(hào)

聯(lián)系人：張老師 李老師

聯(lián)系電話：0851-82774131

學(xué)院網(wǎng)站: http://www.gzzbzy.cn/

附件：附件：貴州裝備制造職業(yè)學(xué)院2025年度高層次人才（博士）、高技能人才引進(jìn)報(bào)名表 .docx

原標(biāo)題:貴州裝備制造職業(yè)學(xué)院2025年引進(jìn)高層次人才（博士）、高技能人才公告

文章來(lái)源:http://www.gzzbzy.cn/info/1121/14411.htm

（責(zé)任編輯：李明）