2025年315多省公務員考試申論試題提出對策題：考查低頻但重要
在近年省考申論中，提出對策題始終保持著“低頻但重要”的定位。在各省考試中，該題型出現(xiàn)頻率遠低于歸納概括與綜合分析，但單次分值多在25分以上，部分省份甚至達到30分。這種“低頻率、高權重”的特點，使其成為考生不可忽略的關鍵題型。中公教育就3月15號省考出現(xiàn)的提出對策題進行梳理總結。
一、低頻率
從搜集到的部分試題看，廣西省試卷偏重于提出對策題的考場，在三類試卷中均考察了提出對策題。除此之外黑龍江執(zhí)法卷中有試題出現(xiàn)。部分試題如下：
【黑龍江執(zhí)法卷】作為監(jiān)管部門的工作人員，針對保健品亂象提出對策。
【廣西A卷】如何推進市集多樣化提供建議。
【廣西B卷】梳理某縣在水利設施管理方面存在的問題，提出合理建議。
【廣西C卷】住委會工作中遇到的問題，提出建議并簡單說明。
二、高權重
從出現(xiàn)的順序看，一般在第3題，分值一般在25分，答題字數(shù)在400字以上，可謂是“位高權重”。作為全面?zhèn)淇嫉目忌允遣蝗莺鲆暤?，尤其是廣西省的考生需要格外重視。
在執(zhí)法卷中，提出對策題會設定明確的身份，例如監(jiān)管部門的工作人員，回答的時候務必要注意崗位的權責，提出針對性的建議。有些試題會要求概括問題并提出對策，考生回答的時候務必注意。
提出對策題雖考查頻率不高，卻是檢驗考生解決實際問題能力的“試金石”。在備考中，既要把握“問題導向、對策可行”的核心原則，又要注重政策理解與創(chuàng)新思維的結合。唯有將低頻題型轉化為能力優(yōu)勢，方能在省考這場綜合素養(yǎng)的較量中脫穎而出。最后祝各位考生順利入圍，面試再創(chuàng)佳績!
（責任編輯：李明）
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