2025湖北倍悅文化創(chuàng)意有限公司部門牽頭人競聘選拔面試結(jié)果及考察對象公告
根據(jù)《倍悅公司部門牽頭人競聘組織方案》，現(xiàn)將競聘面試結(jié)果及考察對象公告如下：
一、面試總體情況
本次面試于2025年6月9日按規(guī)定程序進(jìn)行，共有總部及各子(分)公司11位同志參加了3個崗位的選拔面試，作風(fēng)優(yōu)良、嚴(yán)守紀(jì)律，展現(xiàn)出了良好的綜合素質(zhì)和精神風(fēng)貌。
二、面試排名
根據(jù)《倍悅公司部門牽頭人競聘組織方案》，每一職位按面試得分占80%、履歷分析得分占20%計(jì)算綜合得分。面試及履歷分析成績采用百分制，每位面試人員的綜合得分采取評委評分加總除以評委人數(shù)，取平均分的方式確定。崗位面試排名根據(jù)該崗位面試人員綜合得分由高到低確定。各崗位具體排名情況如下：(附件)
三、考察對象的確定
經(jīng)6月11日倍悅公司支部研究決定，按照選拔工作方案，綜合考察競聘人員面試表現(xiàn)、履歷情況、能力素質(zhì)等方面，每一崗位按選拔職數(shù)，根據(jù)綜合得分由高到低且面試得分高于80分(不含80分)的原則等額確定該崗位考察對象，具體名單如下：(附件)
考察對象為總部干部的，考察測評范圍為新華書店領(lǐng)導(dǎo)班子成員，總部中層副職及以上管理人員，職工代表及其他需要參加的人員。考察談話范圍為新華書店領(lǐng)導(dǎo)班子成員，總部中層正職管理人員，考察對象所在部門有關(guān)人員。
考察對象為子(分)公司干部的，考察測評范圍為所在單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層副職以上管理人員及下屬子(分)公司主要負(fù)責(zé)人、職工代表及其他需要參加的人員，人數(shù)較少的單位，全體正式員工參加?？疾煺勗挿秶鸀樾氯A書店領(lǐng)導(dǎo)班子成員，人力資源部、紀(jì)委相關(guān)負(fù)責(zé)人，所在單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員、所在單位中層正職管理人員及下屬子(分)公司主要負(fù)責(zé)人、考察對象所在部門有關(guān)人員。
具體考察時間及安排將另行通知。
本公告期3天，從2025年6月12日至6月15日，特此公告。
點(diǎn)擊查看>>>
湖北倍悅文化創(chuàng)意有限公司
2025年6月11日
原標(biāo)題:湖北倍悅文化創(chuàng)意有限公司關(guān)于部門牽頭人競聘選拔面試結(jié)果及考察對象的公告
文章來源:https://www.etjbooks.com.cn/post/156/74946
（責(zé)任編輯：李明）
- 江西人力誠聘派駐江西省通信產(chǎn)業(yè)服務(wù)有限公司南昌分公司廚師、理療師招聘簡章
- 某國有企業(yè)電力輔助設(shè)計(jì)及輔助概預(yù)算崗招聘公告
- 上饒銀行資金營運(yùn)中心駕駛員招聘信息
- 某IT企業(yè)誠聘項(xiàng)目管理工程師（文職類） 外包崗位招聘公告
- 2025福建三明城發(fā)城市服務(wù)有限公司關(guān)于公開招聘工作人員1人的公告
- 浙江國企招聘-2025嘉興運(yùn)河灣工程管理有限公司公開招聘工作人員筆試成績及入圍資格復(fù)審人員名單公布
- 2025江西宜春市市屬國有企業(yè)面向社會招聘紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)人員擬聘用人員公示
- 關(guān)于2025年寧夏物流有限責(zé)任公司上半年公開招聘工作的補(bǔ)充公告
- 江西國貴文旅發(fā)展有限公司（白鶴湖景區(qū)）招聘公告
- 吉安市人才資源開發(fā)服務(wù)有限公司2025年第一批公開招聘繳費(fèi)及筆試安排的公告
電子營業(yè)執(zhí)照
