2025菏投熱電(巨野)有限公司面向市屬企業(yè)(內(nèi)部)選聘運(yùn)維人員60人公告
菏投所屬的菏投熱電(巨野)有限公司(簡(jiǎn)稱“菏投熱電”)成立于2023年9月,注冊(cè)資本2.95億元,熱電聯(lián)產(chǎn)項(xiàng)目建設(shè)3臺(tái)260t/h循環(huán)流化床鍋爐,配2臺(tái)5萬(wàn)千瓦背壓式汽輪發(fā)電機(jī)組,每小時(shí)供汽600噸,發(fā)電上網(wǎng),兼顧民生用暖功能,預(yù)計(jì)2026年7月底全面投產(chǎn)。為確保項(xiàng)目投產(chǎn)后順利安全運(yùn)營(yíng),現(xiàn)面向市屬企業(yè)(內(nèi)部)公開(kāi)選聘運(yùn)維工作人員,有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、選聘原則
(一)堅(jiān)持黨管干部、黨管人才的原則。(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先、任人唯賢的原則。(三)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜的原則。(四)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
二、選聘崗位和具體崗位要求
面向市屬企業(yè)(內(nèi)部)公開(kāi)選聘60名運(yùn)維工作人員,具體招聘崗位及要求詳見(jiàn)《菏投熱電(巨野)有限公司招聘崗位及條件》(見(jiàn)附件)。
三、資格條件
報(bào)名參加公開(kāi)選聘的人員應(yīng)具備下列基本條件:
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法和法律;
3.具有良好的政治素質(zhì)和專業(yè)素養(yǎng),品行端正;
4.具有崗位所需的專業(yè)或技能條件;
5.具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì),遵紀(jì)守法,無(wú)不良記錄;
6.具有市屬企業(yè)(全資公司、控股企業(yè))國(guó)有企業(yè)身份的正式員工;
7.具有招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位和技能條件,其中相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位須在2025年7月31日前取得。留學(xué)回國(guó)人員以國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位報(bào)考的,須在2025年7月31日前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書。
具有以下情形之一的,不得參加招考:
1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員;
2.被開(kāi)除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;
3.現(xiàn)役軍人、普通高等院校全日制在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;
4.因個(gè)人原因造成國(guó)有資產(chǎn)重大經(jīng)濟(jì)損失或惡劣影響的人員;
5.有法律規(guī)定不得聘用為國(guó)企員工的其他情形的人員,不得報(bào)考。
四、招聘程序
按照公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,采取個(gè)人報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、組織考察、公示聘用等步驟進(jìn)行。
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2025年7月2日09:00—2025年7月8日17:00
2.查詢、審核時(shí)間:2025年7月2日10:00—2025年7月9日17:00
3.準(zhǔn)考證打印時(shí)間:2025年7月10日09:00—2025年7月11日17:00
4.報(bào)名方式:采取網(wǎng)上定向報(bào)名,每人限報(bào)一個(gè)職位。符合條件且具有報(bào)考意愿的人員,登錄市國(guó)資委和菏投網(wǎng)站,按照招聘簡(jiǎn)章要求準(zhǔn)確、規(guī)范、如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息。
(二)資格審查
資格審查貫穿招聘工作的全過(guò)程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合資格條件的人選,取消招聘資格。進(jìn)入面試人員需按招聘崗位要求,提交本人簽字確認(rèn)的報(bào)名登記表和1寸近期同底版免冠照片3張(須與網(wǎng)上報(bào)名同底版),提供國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書、身份證、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、專業(yè)技術(shù)資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書、業(yè)績(jī)成果證明、獲獎(jiǎng)證書、工作簡(jiǎn)歷、所屬菏澤市市屬一級(jí)國(guó)有企業(yè)人事部門出具的國(guó)企身份認(rèn)定證明且在市國(guó)資委備案等其他能夠證明符合崗位要求條件的有關(guān)材料(以上材料須提供原件、復(fù)印件各一份)。
(三)筆試
考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí),采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。未完成筆試科目或未取得有效成績(jī)的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。筆試成績(jī)查詢有關(guān)通知在市國(guó)資委網(wǎng)站(http://hzsgzw.heze.gov.cn/)公布。
筆試時(shí)間:2025年7月12日(周六)9:00—12:00。
(四)面試
筆試結(jié)束后,根據(jù)招聘崗位和招聘計(jì)劃,由到低分按1:3的面試比例依次確定參加面試人選。未達(dá)到規(guī)定比例的按照實(shí)有人數(shù)確定。因放棄或取消面試資格造成的空缺,根據(jù)崗位招聘計(jì)劃由筆試成績(jī)到低分依次遞補(bǔ),進(jìn)入面試人選名單在市國(guó)資委和菏投網(wǎng)站公布,并由用人單位通知本人。未參加面試前現(xiàn)場(chǎng)資格審核的人員,視為放棄。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的,取消面試資格。
進(jìn)入面試人員重點(diǎn)對(duì)自身工作經(jīng)歷、優(yōu)勢(shì)特長(zhǎng)、主要業(yè)績(jī)、熟悉領(lǐng)域以及針對(duì)所報(bào)崗位的認(rèn)識(shí)和今后發(fā)展思路等進(jìn)行客觀、全面地展示;考官對(duì)進(jìn)入面試人員的能力素質(zhì)、個(gè)性特征和職位匹配度等方面進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)打分。
(五)考試成績(jī)
按筆試成績(jī)占50%,面試成績(jī)占50%的比例百分制計(jì)算考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。如同一崗位出現(xiàn)報(bào)考者總成績(jī)相同,按照筆試成績(jī)從高到低的順序確定,仍相同的進(jìn)行加試。報(bào)考者的面試成績(jī)達(dá)到60 分以上,方可確定為體檢和考察人選。
(六)體檢
根據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī)由高到低按單個(gè)崗位招聘人數(shù)1:1比例確定體檢人員。體檢在縣級(jí)以上三甲綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊(cè)執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn),體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。
應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,即為放棄。對(duì)放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺,按照考試總成績(jī)依次等額遞補(bǔ),并按規(guī)定在市國(guó)資委和菏投網(wǎng)站進(jìn)行公示。
(七)組織考察
對(duì)體檢合格的人員,等額確定考察對(duì)象??疾熘饕獙徍巳耸聶n案,并征求紀(jì)檢監(jiān)察、計(jì)生等方面意見(jiàn),全面了解其政治素質(zhì)、專業(yè)能力、任職經(jīng)歷、工作業(yè)績(jī)、職業(yè)操守和廉潔從業(yè)等情況。對(duì)考察過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的不符合報(bào)考崗位要求和弄虛作假等情形的,不得確定為擬聘用人員。考察階段因考察不合格、自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的可以遞補(bǔ)。
(八)公示及聘用
對(duì)本次選聘考試、體檢、考察合格的擬聘用人員,統(tǒng)一在市國(guó)資委和菏投網(wǎng)站公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議后,按有關(guān)規(guī)定和程序辦理聘用手續(xù)。與招聘崗位所屬公司簽訂勞動(dòng)合同,工資及福利待遇按招聘崗位所屬公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。對(duì)聘用人員按照《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期制度,期滿合格的正式聘用,試用期不合格或出現(xiàn)符合解除勞動(dòng)合同情形的予以解除勞動(dòng)合同。
五、其他事項(xiàng)
1.本次考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
2.報(bào)考期間的公告、公示等事項(xiàng)均在市國(guó)資委和菏投網(wǎng)站發(fā)布。
3.報(bào)考者對(duì)個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。如發(fā)現(xiàn)弄虛作假,一律取消資格、追究責(zé)任。
4.菏投熱電可根據(jù)報(bào)名情況,調(diào)整、取消本次崗位的招聘工作,若沒(méi)有符合要求的人才,本次招聘崗位可以空缺。
5.能夠適應(yīng)菏投熱電公司“四值三運(yùn)轉(zhuǎn)”班次工作機(jī)制。
6.擬錄用人員須外出培訓(xùn)、實(shí)習(xí)半年以上,經(jīng)考核不合格的提前結(jié)束試用期,予以解聘。
7.工作地點(diǎn):菏澤市巨野縣開(kāi)發(fā)區(qū)董官屯鎮(zhèn)。
8.網(wǎng)上報(bào)考、資格初審方面的問(wèn)題,報(bào)考人員可在公告發(fā)布之日起至報(bào)名截止期間工作日8:30-12:00、14:30-18:00進(jìn)行咨詢。
咨詢電話:0530-5139266(謝老師)0530-5139069(張老師)
9.監(jiān)督電話:0530-6161006。
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市國(guó)資委
2025年6月25日
原標(biāo)題:關(guān)于菏投熱電(巨野)有限公司 面向市屬企業(yè)(內(nèi)部)公開(kāi)選聘運(yùn)維工作人員的公告
文章來(lái)源:http://hzsgzw.heze.gov.cn/2c908088819842f701819a1eae770012/1937836147204038656.html
(責(zé)任編輯:李明)
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