2020安徽省安慶市第一中學(xué)招聘畢業(yè)生公告【招30人】
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令 第652號)、《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)的規(guī)定,現(xiàn)就安徽省安慶市第一中學(xué)面向高校公開招聘2020屆畢業(yè)生工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
(一)堅(jiān)持面向社會、公開招聘。
(二)堅(jiān)持考試考察、擇優(yōu)聘用。
(三)堅(jiān)持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。
二、招聘計(jì)劃
本次公開招聘30名編制內(nèi)高中教師,涉及以下學(xué)科:
語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)、生物、政治、歷史、地理。
具體各學(xué)科教師招聘人數(shù)由安慶市第一中學(xué)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)學(xué)校實(shí)際需求及報名情況確定,并于面試前另行公告。
三、招聘對象
1.教育部直屬師范大學(xué)(北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、西南大學(xué)、陜西師范大學(xué))本科(學(xué)士)及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生(含公費(fèi)師范生)。
2.“雙”高校本科(學(xué)士)及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生;
3.其他普通院校研究生(碩士)及以上應(yīng)屆畢業(yè)生。
四、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)熱愛教育事業(yè),遵紀(jì)守法,品行端正,無不良行為記錄;
(三)崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(五)崗位所需的其他條件:
1.年齡:30周歲以下(1989年12月25日以后出生);
2.報考人員須在2020年7月31日前取得本科(學(xué)士)及以上學(xué)歷學(xué)位證書、對應(yīng)學(xué)科的高中教師資格證及相應(yīng)等級的普通話合格證。
(六)有下列情形之一的人員,不得報考:
1.不符合招聘崗位條件要求的人員;
2.在讀的普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
3.現(xiàn)役軍人;
4.經(jīng)政府人力資源社會部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在停考期內(nèi)的人員;
5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
6.法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
五、招聘方式和程序
此次面向高校公開招聘工作在安慶市第一中學(xué)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,由安慶一中教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施,按照發(fā)布公告、報名及資格審查、面試、簽訂就業(yè)意向協(xié)議書、考察體檢、公示與聘用等程序進(jìn)行。
(一)報名及資格審查
1.報名時間
自2019年12月25日上午9點(diǎn)起至12月29日24點(diǎn)整止。
2.報名方式及要求
(1)報名方式:本次報名采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式,報名郵箱aqyzlsxq@163.com。
(2)報名要求:
報名者須將報名材料整理成電子檔發(fā)送至指定郵箱,文件大小不能超過20M,壓縮文件名稱應(yīng)為:應(yīng)聘學(xué)科+姓名+畢業(yè)學(xué)校,如“數(shù)學(xué)張三北京師范大學(xué)”。并在郵件標(biāo)題注明:應(yīng)聘學(xué)科+姓名+畢業(yè)學(xué)校。
報名材料包括:《安慶一中公開招聘2020屆畢業(yè)生報名表》(見附件)、身份證、學(xué)生證、學(xué)歷學(xué)位證(或?qū)W校出具的能按時畢業(yè)的有效證明)、個人簡歷、高校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表、經(jīng)教務(wù)部門驗(yàn)證的大學(xué)就讀期間成績表、各類能證明個人能力的證書資料、近期全身生活彩照等的電子版。
報考人員務(wù)必認(rèn)真填寫個人有效的聯(lián)系方式,以便及時通知有關(guān)考務(wù)信息,對因聯(lián)系方式填寫錯誤或通訊不暢通導(dǎo)致無法聯(lián)系而影響招聘的,視為自動放棄。
3.資格審查
資格初審由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)按崗位條件規(guī)定進(jìn)行。資格審查工作貫穿公開招聘工作全過程。報考人員須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效地提供報考信息,凡弄虛作假或與應(yīng)聘資格條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消考試、聘用等資格。
初審?fù)ㄟ^人員面試前須現(xiàn)場提交網(wǎng)絡(luò)報名材料對應(yīng)的原件供資格復(fù)審。同時簽訂誠信承諾書,承諾提交的信息和提供的有關(guān)材料真實(shí)有效。
通過資格復(fù)審的報考人員,進(jìn)入面試。
(二)面試
1.公費(fèi)師范生的面試
面試采取談話和答辯等形式。談話和答辯內(nèi)容主要為高中教師所應(yīng)具備的教育教學(xué)理論和學(xué)科專業(yè)知識等。
面試成績分合格和不合格兩個等級。
2.非公費(fèi)師范生的面試
(1)面試方式
面試按課堂教學(xué)展示(無生上課)和演講、答辯兩個環(huán)節(jié)進(jìn)行,分別計(jì)分,滿分為100分。
課堂教學(xué)展示環(huán)節(jié)(滿分60分):課題現(xiàn)場公布,使用教材為安慶市區(qū)高中現(xiàn)使用教科書版本,由考點(diǎn)提供。備課時間為60分鐘,無生上課時間15分鐘。
演講、答辯環(huán)節(jié)(滿分40分):演講題目現(xiàn)場抽簽決定,準(zhǔn)備時間15分鐘,演講5分鐘;演講后進(jìn)行答辯,由評委現(xiàn)場提問,答辯內(nèi)容主要為高中教師所應(yīng)具備的教育教學(xué)理論和學(xué)科專業(yè)知識等。
(2)面試最低控制合格分?jǐn)?shù)線
面試最低控制合格分?jǐn)?shù)線為70分,面試成績計(jì)算時四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。實(shí)際進(jìn)入面試人員少于或等于崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù)的,考生面試成績須達(dá)到75分及以上,方可進(jìn)入考察、體檢程序。
(3)面試成績公布
現(xiàn)場公布面試成績,考生簽字確認(rèn)。全部面試結(jié)束后,公布面試總成績及排序。
(責(zé)任編輯:李明)
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