2019內(nèi)蒙古扎蘭屯職業(yè)學(xué)院招聘教師、工作人員公告【招7人】

扎蘭屯職業(yè)學(xué)院坐落于內(nèi)蒙古呼倫貝爾市素有“塞外蘇杭”美譽(yù)的扎蘭屯市。是經(jīng)內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府批準(zhǔn)、教育部核準(zhǔn)備案的以農(nóng)牧林業(yè)、教育、醫(yī)藥衛(wèi)生為主，兼有財(cái)經(jīng)商貿(mào)、電子信息、文化藝術(shù)、裝備制造類等的公辦全日制普通高等學(xué)校。根據(jù)學(xué)院實(shí)際工作需要，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘教師、工作人員，具體公告如下：

一、招聘計(jì)劃

2019年度學(xué)院公開(kāi)招聘教師、工作人員7名。詳情見(jiàn)《扎蘭屯職業(yè)學(xué)院2019年度公開(kāi)招聘教師、工作人員職位表》(以下簡(jiǎn)稱《招聘職位表》見(jiàn)附件1)。

二、報(bào)考條件

(一)報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.應(yīng)往屆畢業(yè)生具有國(guó)家承認(rèn)的符合擬招聘崗位要求的學(xué)歷;

5.年齡要求：一般為35周歲以下(1985年1月2日以后出生)，部分崗位對(duì)年齡的特殊要求以《招聘職位表》為準(zhǔn);

6.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

7.具有符合崗位要求的工作能力;

8.具備擬招聘職位所需的其他資格條件。

(二)下列人員不得報(bào)考

1.現(xiàn)役軍人;

2.全日制在校生;

3.試用期內(nèi)已列編的事業(yè)單位工作人員;

4.未滿服務(wù)年限或試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照公務(wù)員);

5.政法機(jī)關(guān)定向招錄培養(yǎng)公務(wù)員錄取后在讀以及未滿最低服務(wù)年限的人員;

6.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;

7.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;

8.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

三、報(bào)名與資格審查

(一)發(fā)布招聘《簡(jiǎn)章》

招聘《簡(jiǎn)章》在呼倫貝爾人才網(wǎng)(www.hlbrrc.com.cn)、扎蘭屯職業(yè)學(xué)院官方網(wǎng)站(http://www.zltzyxy.com)發(fā)布，公告7天(含節(jié)假日)。后期公開(kāi)招聘各環(huán)節(jié)的所有通知公告在扎蘭屯職業(yè)學(xué)院官方網(wǎng)站發(fā)布。

(二)報(bào)名

1.采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。

報(bào)名網(wǎng)站：扎蘭屯職業(yè)學(xué)院官網(wǎng)。

報(bào)名時(shí)間：2020年1月2日至1月3日17：00時(shí)止。

2.報(bào)考人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名。每位報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。

3.報(bào)考人員須按要求在網(wǎng)上下載并如實(shí)準(zhǔn)確填寫《扎蘭屯職業(yè)學(xué)院2019年度公開(kāi)招聘教師、工作人員報(bào)名表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名表》見(jiàn)附件2)，認(rèn)真核對(duì)所填信息無(wú)誤、以本人姓名命名后將《報(bào)名表》電子版?zhèn)髦羫zyrsc1234@126.com?！秷?bào)名表》中照片要求本人近期正面免冠2寸藍(lán)底數(shù)碼彩照(jpg格式、大小為20kb以下)，考生須用二代身份證(有效期限內(nèi)臨時(shí)身份證或護(hù)照)報(bào)名。報(bào)名與參加本次招聘各環(huán)節(jié)所使用的證件須保持一致。

4.報(bào)考人員須認(rèn)真閱讀招聘《簡(jiǎn)章》，明確應(yīng)聘條件，并對(duì)網(wǎng)上提交本人材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)。凡因所提交材料不真實(shí)、不準(zhǔn)確和不完整而影響報(bào)名、考試或聘用資格的，責(zé)任自負(fù)。

5.報(bào)考人員對(duì)《招聘職位表》中的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、其他條件以及備注的內(nèi)容等信息需要咨詢時(shí)，請(qǐng)直接通過(guò)資格審查咨詢電話進(jìn)行咨詢。

(三)資格審查

1.資格審查時(shí)間：

2020年1月4日至1月5日，上午8:00-12：00，下午14：30-17：30。

2.資格審查地點(diǎn)：

扎蘭屯職業(yè)學(xué)院秀水校區(qū)實(shí)驗(yàn)樓三樓人事處(303室)。

3.資格審查方式及要求：

采取網(wǎng)上初審和現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審方式進(jìn)行。對(duì)網(wǎng)上報(bào)名考生提交的報(bào)名信息進(jìn)行資格初審，辦公室電話通知初審合格人員參加現(xiàn)場(chǎng)復(fù)審。復(fù)審人員須在規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)，提交《報(bào)名表》和本人二代身份證(有效期限內(nèi)二代臨時(shí)身份證或護(hù)照)、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件各一份進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。資格復(fù)審合格人員同時(shí)提供本人近期正面免冠2寸藍(lán)底照片兩張。

對(duì)未通過(guò)資格審核的人員及時(shí)通知本人并說(shuō)明理由?，F(xiàn)場(chǎng)資格審查所提供資料與網(wǎng)上報(bào)名信息不符者，取消其報(bào)考資格。

4.應(yīng)聘者具有工作經(jīng)歷的，須提供工作(服務(wù))單位證明(附件3);簽有勞動(dòng)合同的，須提交本人所在單位同意報(bào)考證明(附件4)。應(yīng)聘人員在校就讀期間參與的社會(huì)工作(實(shí)踐)、實(shí)習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。

5.資格審查通過(guò)人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)考試。考試采取筆試和專業(yè)測(cè)試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

四、筆試

(一)開(kāi)考條件

資格審查通過(guò)人員，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入考試人數(shù)不低于1：3開(kāi)考比例時(shí)方可開(kāi)考，不足1:3開(kāi)考比例時(shí)，核減或取消該崗位。

(二)筆試時(shí)間

筆試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。

考生參加筆試時(shí),須攜帶本人二代身份證(有效期限內(nèi)臨時(shí)身份證或護(hù)照)和準(zhǔn)考證，否則不得參加筆試。

(三)筆試內(nèi)容

1.教師崗位：高等教育基礎(chǔ)理論，主要為教育學(xué)、心理學(xué)、教育教學(xué)理論、教育政策法律法規(guī)等。

2.網(wǎng)絡(luò)中心工作人員崗位：計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)知識(shí)，注重職業(yè)素質(zhì)與能力的考查。

(四)成績(jī)計(jì)算

1.筆試采用閉卷方式進(jìn)行，滿分100分。

2.政策加分：蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂溫克族、鄂倫春族考生在筆試成績(jī)上加2.5分。

3.筆試總成績(jī)的計(jì)算方法：筆試總成績(jī)=筆試成績(jī)+政策加分。筆試總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)。

(五)筆試考試時(shí)長(zhǎng)120分鐘。提供中文試卷，考生須漢語(yǔ)答卷。

(六)筆試總成績(jī)適時(shí)在扎蘭屯職業(yè)學(xué)院官方網(wǎng)站公布。

五、專業(yè)測(cè)試

專業(yè)測(cè)試按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。筆試結(jié)束后，按照每個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入專業(yè)測(cè)試人數(shù)1:3的比例，在該崗位筆試總成績(jī)中從高到低確定進(jìn)入專業(yè)測(cè)試人員。招聘計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入專業(yè)測(cè)試人數(shù)不足1:3的崗位，所有考生全部進(jìn)入專業(yè)測(cè)試。專業(yè)測(cè)試人數(shù)等于或少于招聘計(jì)劃數(shù)，報(bào)考人員的專業(yè)測(cè)試成績(jī)不低于60分，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。同一崗位因末位筆試總成績(jī)并列而超過(guò)1:3比例的所有考生全部進(jìn)入專業(yè)測(cè)試。

(一)專業(yè)測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)等事宜詳見(jiàn)《面試通知單》。

(二)專業(yè)測(cè)試內(nèi)容

1.專業(yè)教師崗位：采用試講(即模擬講課)方式進(jìn)行。主要考核教師崗位所需的基本能力和專業(yè)水平,包括教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)能力、教學(xué)基本素養(yǎng)、教學(xué)思想和專業(yè)知識(shí)等方面。

2.網(wǎng)絡(luò)中心工作人員崗位：采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。主要考查應(yīng)聘者專業(yè)綜合素質(zhì)及解決問(wèn)題的能力。

專業(yè)測(cè)試為漢語(yǔ)語(yǔ)種考試。考生按照?qǐng)?bào)考的崗位類別分組，抽簽確定考試順序進(jìn)行專業(yè)測(cè)試。

(三)專業(yè)測(cè)試成績(jī)計(jì)算

專業(yè)測(cè)試現(xiàn)場(chǎng)打分，現(xiàn)場(chǎng)公布成績(jī)。成績(jī)采取百分制，分別去掉所得分?jǐn)?shù)中一個(gè)分和一個(gè)最低分后取算術(shù)平均值，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

(四)考生參加專業(yè)測(cè)試時(shí)必須攜帶本人二代身份證(有效期限內(nèi)臨時(shí)身份證或護(hù)照)和準(zhǔn)考證，否則不得參加考試。

六、公開(kāi)招錄考試總成績(jī)

(一)考試總成績(jī)的加權(quán)計(jì)算：考試總成績(jī)=(筆試成績(jī)+政策加分)×40%+專業(yè)測(cè)試成績(jī)×60%。

(二)招聘計(jì)劃內(nèi)同一職位考試總成績(jī)出現(xiàn)并列情況，排名以專業(yè)測(cè)試成績(jī)高者為準(zhǔn)，如果兩個(gè)環(huán)節(jié)成績(jī)都相同者，通過(guò)加試環(huán)節(jié)再另行確定。

(三)按照每個(gè)崗位報(bào)考人員考試總成績(jī)從高到低順序和該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)，1:1等額確定進(jìn)入體檢和考察人選。考試總成績(jī)及進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員名單在報(bào)名網(wǎng)站一并公布。

七、體檢與考察

(一)體檢工作參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，由學(xué)院公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一在指定醫(yī)院組織實(shí)施。體檢具體時(shí)間和地點(diǎn)學(xué)院另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

(二)對(duì)于無(wú)正當(dāng)理由不按時(shí)參加體檢、體檢不合格、在體檢過(guò)程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的報(bào)考人員，取消其聘用資格。

(三)體檢合格人員，由學(xué)院公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織進(jìn)行考察工作。側(cè)重審查擬聘人員學(xué)歷、專業(yè)以及個(gè)人基本情況，重點(diǎn)考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等，并形成書(shū)面考察材料。被考察對(duì)象棄權(quán)或考察不合格的，取消聘用資格。

八、公示和聘用

學(xué)院根據(jù)應(yīng)聘人員的考試總成績(jī)、體檢及考察結(jié)果確定擬聘用人員，上報(bào)市公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。擬聘用人員名單在扎蘭屯職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站上進(jìn)行公示，期限為7個(gè)工作日，公示期間接受社會(huì)監(jiān)督舉報(bào)。經(jīng)公示無(wú)異議的，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

本次公開(kāi)招聘各環(huán)節(jié)均不設(shè)置遞補(bǔ)程序。

九、紀(jì)律和監(jiān)督

(一)公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行回避制度。凡根據(jù)規(guī)定需要回避的人員必須回避，應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

(二)本次公開(kāi)招聘工作在扎蘭屯職業(yè)學(xué)院公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下和扎蘭屯職業(yè)學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察審計(jì)處全程監(jiān)督下進(jìn)行。

(三)對(duì)報(bào)考者的資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消其相應(yīng)資格。對(duì)違反規(guī)定的已受聘人員，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同，予以清退。

(四)為強(qiáng)化報(bào)考人員的誠(chéng)信意識(shí)，杜絕考試替考、舞弊等違紀(jì)行為，確保本次招考聘用工作公平、公正進(jìn)行，建立報(bào)考人員考試誠(chéng)信檔案。

十、其他

(一)在整個(gè)招聘過(guò)程中，考生填寫的個(gè)人聯(lián)系方式務(wù)必保持暢通，若因考生個(gè)人原因?qū)е略谥匾马?xiàng)通知等環(huán)節(jié)無(wú)法與考生取得聯(lián)系的情況，按自動(dòng)放棄處理，取消其相應(yīng)資格。

(二)招聘工作期間有關(guān)成績(jī)公布、信息發(fā)布等事宜，均在扎蘭屯職業(yè)學(xué)院官網(wǎng)上公布，請(qǐng)報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注登陸網(wǎng)站查詢。

(三)咨詢和監(jiān)督舉報(bào)電話

1.咨詢電話(學(xué)院人事處)：

0470-3179062 0470-3179053