為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣小學(xué)、幼兒園教師隊(duì)伍建設(shè)，教育教學(xué)質(zhì)量，結(jié)合我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)小學(xué)、幼兒園實(shí)際，根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))的有關(guān)規(guī)定，按照“公開(kāi)、公正、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則。2020年我縣計(jì)劃使用聘用教師控制數(shù)面向社會(huì)公開(kāi)招聘小學(xué)教師55名，幼兒教師54名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象和資格條件

(一)招聘對(duì)象

1.小學(xué)教師招聘對(duì)象為全日制大學(xué)專科及以上畢業(yè)生。

2.幼兒園教師招聘對(duì)象為大專及以上畢業(yè)生。

(二)資格條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，年齡18-35周歲。

2.政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針、政策，熱愛(ài)教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，表現(xiàn)良好，無(wú)違法違紀(jì)記錄。

3.身體健康，能適應(yīng)崗位要求。

4.本次招聘所涉及的年齡，以2020年5月31日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)(35周歲以下的為1984年5月31日以后出生)。

5.應(yīng)聘人員應(yīng)具備《教師法》規(guī)定的合格學(xué)歷，并取得《教師資格條件》規(guī)定的教師資格證書(shū)。對(duì)于2018、2019、2020屆高校畢業(yè)生實(shí)施“先上崗、再考證”。根據(jù)人力資源社會(huì)部、教育部等7部委《關(guān)于應(yīng)對(duì)新冠肺炎疫情影響實(shí)施部分職業(yè)資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》(人社部發(fā)【2020】24號(hào))文件精神，規(guī)定：對(duì)中小學(xué)、幼兒園、中等職業(yè)學(xué)校教師資格實(shí)施“先上崗、再考證”階段性措施，凡符合教師資格考試報(bào)名條件和教師資格認(rèn)定關(guān)于思想政治素質(zhì)、普通話水平、身體條件等要求的高校畢業(yè)生，可以先上崗從事教育教學(xué)相關(guān)工作，再參加考試并取得教師資格。2018、2019、2020年高校畢業(yè)生通過(guò)本次公開(kāi)招聘的聘用人員，在簽訂聘用合同時(shí)，按規(guī)定約定1年試用期，在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的，依法解除聘用合同。

6.應(yīng)聘人員除具備以上基本條件外，還應(yīng)符合招聘崗位所規(guī)定的其他資格條件。

(三)具有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

①曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職或?qū)W籍的人員;

②受黨紀(jì)政紀(jì)處分尚未解除的;

③因違紀(jì)違法正被立案調(diào)查的;

④在各級(jí)公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招考紀(jì)律行為的;

⑤法律法規(guī)及有關(guān)文件規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的;

⑥其他不符合報(bào)名資格條件的;

⑦本縣在編公辦教師。

二、招聘形式、程序及時(shí)間安排

(一)招聘形式。

采用直接面試的方式進(jìn)行招聘。

(二)招聘程序及時(shí)間安排。

1.發(fā)布招聘公告。

本次招聘在崇左人才網(wǎng)(www.gxczrc.com)和龍州縣人民政府網(wǎng)(http://longzhou.gov.cn)等相關(guān)網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。

2.報(bào)名及資格審查。

縣教育局在縣人力資源和社會(huì)局指導(dǎo)下對(duì)考生報(bào)名材料進(jìn)行資格審查，采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)上報(bào)名相結(jié)合的方式進(jìn)行，考生報(bào)名不收取報(bào)名費(fèi)。符合條件的考生按要求如實(shí)填寫(xiě)《崇左市龍州縣招聘緊缺教師報(bào)名登記表》。

(1)報(bào)名時(shí)間：2020年5月25日8:00至2020年5月30日18：00。

(2)報(bào)名方式：①采用網(wǎng)上報(bào)名的方式報(bào)名，應(yīng)聘人員根據(jù)報(bào)名崗位將報(bào)名材料發(fā)送到招聘郵箱：lzjszp128@163.com。②采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式報(bào)名，應(yīng)聘人員根據(jù)報(bào)名崗位將報(bào)名材料原件及復(fù)印件到龍州縣教育局人事股報(bào)名。

報(bào)名所需材料：《崇左市龍州縣招聘緊缺教師報(bào)名登記表》(在招聘公告自行下載)及身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證掃描件(未取得證書(shū)可由學(xué)校開(kāi)具相關(guān)證)。

(3)資格審查：由報(bào)名資格審查組對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，對(duì)符合報(bào)考資格條件的，不得拒絕報(bào)名;未通過(guò)資格審查的，應(yīng)說(shuō)明原因。

(4)報(bào)名及資格審查注意事項(xiàng)：報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，立即取消面試資格或聘用資格，所造成的損失和責(zé)任由其本人承擔(dān)。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名;報(bào)名與面試使用的身份證必須一致。

3.面試。

(1)面試時(shí)間：(待定)

(2)面試地點(diǎn)：(待定)

(3)面試方式：面試采取專業(yè)測(cè)試(試講)方式進(jìn)行，每位考生備課時(shí)間為20分鐘，面試時(shí)間為10分鐘。面試成績(jī)按百分制計(jì)，并按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字，成績(jī)達(dá)60分及以上的才能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

面試成績(jī)?cè)诋?dāng)天面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布。如果入圍考察人選中，因末位人員面試成績(jī)并列而造成超過(guò)招聘單位所設(shè)崗位數(shù)的，由招聘單位合同主管部門(mén)通過(guò)加試專業(yè)知識(shí)等辦法確定考察人選。

4.考察。

考察工作由縣教育局與縣人社局共同組織實(shí)施。著重考察思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、遵紀(jì)守法情況、業(yè)務(wù)能力、崗位匹配度等。主要通過(guò)查閱人事檔案、報(bào)名資格復(fù)審等方式進(jìn)行，符合招聘條件的方可聘用?？疾熘谐霈F(xiàn)不合格者或是自愿放棄的，從面試合格人選中按面試成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)進(jìn)行考察。

5.體檢。

由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織人員組成體檢工作組對(duì)入圍體檢人員進(jìn)行體檢工作。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照事業(yè)單位聘用人員的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。對(duì)體檢不合格的，不得聘用?？杖钡拿~，按面試成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)。

(1)體檢時(shí)間：(待定)。

(2)體檢地點(diǎn)：(待定)。

6.公示。

對(duì)考察體檢合格的考生確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在縣內(nèi)相關(guān)網(wǎng)站、招聘單位工作區(qū)域內(nèi)進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

7.審批和聘用?？h教育局會(huì)同縣人力資源和社會(huì)局將公示無(wú)異議的擬聘人員，報(bào)龍州縣人民政府審批。批準(zhǔn)后，由縣人力資源和社會(huì)局組織辦理相關(guān)手續(xù)，同時(shí)招聘單位與聘用人員簽訂聘用合同。

8.人員待遇。使用聘用教師控制數(shù)招聘的教師，聘用人員向同級(jí)機(jī)構(gòu)編制、財(cái)政、人社部門(mén)備案。在薪酬待遇、職稱評(píng)定、競(jìng)聘上崗、崗位交流等方面享受在編人員同等待遇，依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，按規(guī)定足額繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

9.服務(wù)年限。根據(jù)崗位設(shè)置要求，服務(wù)年限不低于3年。

三、組織紀(jì)律

招聘緊缺小學(xué)、幼兒園教師工作在縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，在紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的全程監(jiān)督下實(shí)施。對(duì)違反相關(guān)紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重按有關(guān)規(guī)定分別給予取消面試資格、宣布面試成績(jī)無(wú)效、取消招聘資格等處理;對(duì)違反相關(guān)紀(jì)律的工作人員，按有關(guān)規(guī)定予以處理，觸犯法律的，移交司法機(jī)關(guān)處理。

龍州縣教育局咨詢電話：0771-8819128、8812635，

龍州縣教育局監(jiān)督電話：0771-8836152。

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2020年龍州縣公開(kāi)招聘緊缺小學(xué)、幼兒教師崗位計(jì)劃表.docx

崇左市龍州縣招聘緊缺教師報(bào)名登記表.docx

龍州縣教育局 龍州縣人力資源和社會(huì)局

龍州縣委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室 龍州縣財(cái)政局

2020年5月12日

（責(zé)任編輯：李明）