(5)提供用人單位、主管部門同意報考證明;

(6)報名表。

(7)符合職位報考條件的其他材料。

3、資格審查

由負(fù)責(zé)報名的工作人員對報考人員提供的相關(guān)報名材料是否符合遴選職位所要求的資格條件進(jìn)行審核。經(jīng)資格審查合格的人員確定為面試(專業(yè)測試)對象。凡通過資格審查的人員，必須保持通信暢通，如因報考人員錯填電話、關(guān)閉電話、更改號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系而未能參加下一環(huán)節(jié)的，其后果由報考人員本人承擔(dān)。

資格審查貫穿整個遴選工作過程，如報考人員隱瞞信息或提供虛假信息通過資格審查的，一經(jīng)查實(shí)，不論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)，隨時取消報考人員遴選調(diào)配資格。

(三)面試(專業(yè)測試)

由中共錦屏縣委組織部和錦屏縣人力資源和社會局組織開展。重點(diǎn)考察參加遴選人員綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)理論水平及組織策劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力、專業(yè)技術(shù)水平等。面試(專業(yè)測試)成績按100分計(jì)算。面試(專業(yè)測試)成績達(dá)60分及以上的，具備入闈體檢資格。面試(專業(yè)測試)時間、地點(diǎn)另行通知。

(四)總成績計(jì)算

總成績按100分制計(jì)算，即面試(專業(yè)測試)成績=總成績。

(五)體檢

根據(jù)面試(專業(yè)測試)情況，按職位遴選計(jì)劃數(shù)1：1的比例，按總成績到低分依次確定體檢對象。體檢須在領(lǐng)導(dǎo)小組指定的縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行并出具體檢結(jié)論，其他非指定體檢機(jī)構(gòu)出具的體檢、鑒定結(jié)論一律不予認(rèn)可。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按黔人發(fā)〔2005〕4號、黔人社廳通〔2010〕181號等相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格者，取消遴選資格。因體檢或自愿棄權(quán)等原因出現(xiàn)職位空缺的，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，從該職位參加面試(專業(yè)測試)并取得有效成績的報考人員中按總成績到低分依次遞補(bǔ)人員進(jìn)行體檢。凡進(jìn)入體檢的擬選調(diào)對象，體檢之前必須保持通信暢通。

體檢費(fèi)用由報考人員自理，體檢時間另行通知。體檢合格的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(六)考察

體檢合格人員列為考察對象，由領(lǐng)導(dǎo)小組組織有關(guān)單位組成考察組對考察對象進(jìn)行考察?？疾靸?nèi)容主要包括考察對象政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、綜合實(shí)績等。

對列為考察對象的考察方式方法，由用人單位主管部門研究確定。考察時還須進(jìn)一步核實(shí)考察對象是否符合報考職位規(guī)定的資格條件，確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。考察做到全面、客觀、公正。

在考察中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組審定，取消考察對象的遴選資格：

1、不堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不與黨中央保持一致;

2、涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)的專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

3、受處間或未滿影響期限的;

4、組織紀(jì)律渙散，嚴(yán)重違反工作紀(jì)律的;

5、近三年年度考核中有被確定為基本稱職(基本合格)、不稱職(不合格)、不定等次(試用期、見習(xí)期除外)的;

6、法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

7、有其他不符合遴選職位資格條件情況的。

考察出現(xiàn)不合格情況的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

(七)公示

縣人事協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)體檢結(jié)果確定遴選人員名單，在錦屏縣人民政府網(wǎng)上對面試(專業(yè)測試)、考察、體檢合格人員進(jìn)行公示，接受社會監(jiān)督，公示期7天。

(八)手續(xù)辦理

經(jīng)報名、資格審查、面談(面試)、考察、體檢合格并公示無異議的人員，由編制部門按照人員身份和崗位性質(zhì)辦理用編手續(xù)，由組織、人社部門按干部管理權(quán)限依程序辦理調(diào)動手續(xù)。

六、紀(jì)律監(jiān)督

遴選工作人員工作接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及社會監(jiān)督。遴選工作按照規(guī)定的條件標(biāo)準(zhǔn)，工作程序嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)守遴選人才紀(jì)律，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。如在資格審查、面試(專業(yè)測試)、考察、體檢等過程中有違紀(jì)情況發(fā)生，將取消遴選對象調(diào)動資格，對違紀(jì)的相關(guān)人員給予紀(jì)律處分。

七、未盡事宜，由錦屏縣人事協(xié)調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

八、本次公開遴選機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員信息發(fā)布官方網(wǎng)站為錦屏縣人民政府網(wǎng)(http://www.jpzf.gov.cn/)。

九、聯(lián)系方式

中共錦屏縣委組織部：0855-7221917 0855-7220455

錦屏縣人力資源和社會局：0855-7221501 7227517

原標(biāo)題：錦屏縣2015年公開遴選縣直行政事業(yè)單位工作人員實(shí)施方案

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1.錦屏縣直行政事業(yè)單位面向本縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)公開遴選工作人員職位一覽表.xls

2.錦屏縣直行政事業(yè)單位面向本縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)公開遴選工作人員報名表.doc

錦屏縣人事協(xié)調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2015年8月7日

（責(zé)任編輯：李明）