根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部第6號(hào)令)和省、市有關(guān)文件精神，結(jié)合我縣事業(yè)單位用人需求，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，經(jīng)研究并報(bào)上級批準(zhǔn)，2015年商城縣擬面向社會(huì)48個(gè)事業(yè)單位公開招聘工作人員172名。為確保本次公開招聘工作的順利進(jìn)行，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘范圍和對象

全國普通高等院校應(yīng)屆和往屆畢業(yè)生中的未就業(yè)人員;商城縣委組織部招聘的本縣大學(xué)生村干部。

二、報(bào)考資格條件

(一)具有下列資格條件的人員可以報(bào)考

1、具有商城縣常住戶口或系商城縣籍生源(具有全國統(tǒng)招全日制本科學(xué)歷學(xué)位以上人員不受戶籍限制);

2、遵守憲法和法律;

3、具有良好的品行;

4、符合招聘崗位年齡的要求(18—35周歲)。年齡計(jì)算時(shí)間截止到2015年6月30日;

5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6、具備招聘崗位所需要的其他條件(見招聘職位表)。

(二)有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1、曾因犯罪受過刑事處罰的和被開除公職或?qū)W籍的;

2、受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除的或因違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的;

3、在各級公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為不能報(bào)考的;

4、不符合《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部第6號(hào)令)中有關(guān)回避制度規(guī)定要求的;

5、其他不符合報(bào)考資格條件的。

三、報(bào)名時(shí)間、方法和要求

(一)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

本次報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。

1、報(bào)名時(shí)間：2015年8月18日至8月20日上午8:00—12:00，下午3:00— 6:00。

2、報(bào)名地點(diǎn)：商城縣2015年事業(yè)單位招聘人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(商城縣人社局辦公樓1樓大廳)。

(二)報(bào)名方法及要求

1、報(bào)名時(shí)持本人有效身份證件(居民身份證、單位戶口簿等)、畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證、從業(yè)資格證(報(bào)考崗位有要求的)原件及復(fù)印件各一式一份及近期同底版免冠一寸彩色照片4張，到報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名。

報(bào)名時(shí)需填寫《商城縣公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》1份。通過資格審查的人員，需按規(guī)定繳納考務(wù)費(fèi)30元。

《報(bào)名登記表》可登錄商城縣人社局網(wǎng)站自行下載打印。通過資格審查人員，須現(xiàn)場進(jìn)行信息采集，不接受傳真、電子郵件、電話等形式報(bào)名。

2、報(bào)考人員按照招聘方案公布的崗位及要求報(bào)考，每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名與參加考試時(shí)使用的身份證必須一致。

3、報(bào)名人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例應(yīng)達(dá)到3：1，達(dá)不到比例要求的，相應(yīng)核減擬招聘人數(shù)。核減后仍達(dá)不到比例要求的，本崗位不再招聘，報(bào)考人員可改報(bào)符合報(bào)考條件的其他崗位，不符合條件或不愿意改報(bào)的，退還所交費(fèi)用。對我縣急需、緊缺人才的崗位，經(jīng)用人單位和主管部門提出意見，報(bào)縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后可適當(dāng)放寬比例。

4、公開招聘研究生職位的人員免筆試。

5、本次招聘，資格審查貫穿于考試聘用的全過程。應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者與擬聘用崗位所要求的資格條件不符以及招聘過程中弄虛作假的，將取消應(yīng)聘資格。

6、報(bào)名資格審查合格者，于2015年8月23日上午8:00 — 12:00,下午3:00—6:00持本人身份證及報(bào)名考務(wù)費(fèi)票據(jù)到商城縣人社局辦公樓1樓大廳領(lǐng)取準(zhǔn)考證。逾期不領(lǐng)者，視為自動(dòng)放棄。

四、招聘程序

公開招聘工作人員按筆試、面試、體檢、考核、公示、聘用的程序進(jìn)行。

（責(zé)任編輯：李明）