吉木乃縣揚(yáng)水工程是自治區(qū)、地區(qū)定居興牧骨干水利工程，項(xiàng)目總投資3.65億元。2011年8月，正式開工建設(shè)，2013年10月底主體工程完工。2014年5月1日，正式投入運(yùn)行。隨著灌區(qū)的擴(kuò)大，揚(yáng)水工程現(xiàn)有的工作人員無(wú)法完成所有的工作。根據(jù)工作需求，按照公平、公開、公正及擇優(yōu)錄用的原則，經(jīng)縣招聘揚(yáng)水工程領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，面向全縣范圍內(nèi)公開招聘揚(yáng)水工程工作人員。

一、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持“品德技能，熱愛事業(yè)、安心工作”的原則，根據(jù)工作需要統(tǒng)籌調(diào)配，切實(shí)把專業(yè)技術(shù)人員納入全縣工作隊(duì)伍中，更好地為縣域經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展服務(wù)。

二、招聘原則

公開、公平、公正、擇優(yōu)。

三、招聘崗位

面向全縣招聘揚(yáng)水工程(野外工作)人員4名。崗位詳見《吉木乃縣2016年招聘揚(yáng)水工程工作人員崗位表》。

四、招聘條件

(一)年齡：職位代碼為1001、1002的年齡要求在18周歲(1998年3月 15日前出生)以上，1001崗位要求40周歲(1976年 3月 15日后出生)，1002崗位38周歲(1978年3月 15日后出生)以下。

(二)具有吉木乃縣戶籍或生源(戶籍截止時(shí)間為2016年3月 15日)的中專(或技工)及以上(機(jī)電或電氣類相關(guān)專業(yè))應(yīng)歷屆畢業(yè)生。持有鉗工等級(jí)證書、c1及以上機(jī)動(dòng)車駕駛證、電工或特殊崗位作業(yè)證書者,在成績(jī)相同的條件下考慮。

(三)遵紀(jì)守法，品行端正，誠(chéng)實(shí)守信，吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)。

(四)基礎(chǔ)理論扎實(shí)，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

(五)身體健康，有完全民事行為能力。

(六)下列人員不能報(bào)考：

1、受刑事處罰、行政處分尚未解除的;

2、 立案審查尚未作出結(jié)論的;

3、近三年來(lái)，在招考過程中有作弊、弄虛作假等行為的人員;

4、法律法規(guī)規(guī)定其他不得聘用為單位工作人員情形的。

五、招聘程序

(一)發(fā)布招聘信息

2016年3月8日通過吉木乃縣人民政府網(wǎng)站(http://jmn.gov.cn/)等方式向社會(huì)公布招聘簡(jiǎn)章。

(二)報(bào)名及資格審查

1、報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式，按要求認(rèn)真填寫《吉木乃縣水利系統(tǒng)公開招聘揚(yáng)水工程工作人員報(bào)名資格審查表》。招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例原則上應(yīng)不低于1：3，特殊情況，經(jīng)吉木乃縣公開招聘揚(yáng)水工程工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可適當(dāng)放寬，但最低不能低于1:2。如招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例低于1:2，則由吉木乃縣公開招聘揚(yáng)水工程工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)實(shí)際報(bào)名情況商議確定。報(bào)名地點(diǎn)：吉木乃縣人力資源服務(wù)中心。

2、報(bào)名時(shí)間：2016年 3月 9日—2016年3 月 15日上午北京時(shí)間14點(diǎn)整截止;報(bào)名聯(lián)系人：古麗努爾 、加納別克 聯(lián)系電話：6185927

3、報(bào)名時(shí)報(bào)考人員應(yīng)持以下材料：《2016年吉木乃縣水利系統(tǒng)公開招聘揚(yáng)水工程工作人員報(bào)名資格審查表》一式兩份、本人身份證、戶口本、學(xué)歷證書、相關(guān)的專業(yè)證書等所有材料的原件和復(fù)印件(兩份)。本人近期1寸彩色免冠正面照片3張。

4、資格審查：邊報(bào)名邊資格審查，對(duì)不符合條件的一律不得報(bào)名。3月15日下午北京時(shí)間16點(diǎn)整，由縣紀(jì)檢委、組織部、人社局、揚(yáng)水工程管理處對(duì)報(bào)名資格集中審查，切實(shí)做到公開、公平、公正，不符合條件的，一律取消報(bào)名考試資格。

5、2016年 3月15 日北京時(shí)間19點(diǎn)整發(fā)放準(zhǔn)考證，考試時(shí)間和考試地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

(三)筆試

1、筆試成績(jī)占總成績(jī)60%。

2、考試內(nèi)容：專業(yè)能力測(cè)試和職業(yè)道德。

3、筆試采用漢語(yǔ)答題，考試時(shí)間以準(zhǔn)考證時(shí)間為準(zhǔn)，筆試滿分100分。

4、報(bào)考人員按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試考試?？忌毻瑫r(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證并提前20分鐘進(jìn)入考場(chǎng)。缺少證件的考生不得參加考試;開考后15分鐘不得進(jìn)入考場(chǎng)。

5、筆試成績(jī)將于筆試次日在吉木乃縣人民政府網(wǎng)站(http://jmn.gov.cn/)、縣人社局和縣水利局一樓大廳公布。

6、發(fā)放面試通知單時(shí)間另行通知。面試時(shí)間及地點(diǎn)以面試通知單為準(zhǔn)。

(四)面試

1、面試成績(jī)占總成績(jī)40%。

2、面試人員確定辦法：根據(jù)《吉木乃縣2016年招聘揚(yáng)水工程工作人員崗位表》進(jìn)行招聘，分別按照1:2筆試成績(jī)進(jìn)入面試。若崗位出現(xiàn)入闈人員達(dá)不到1:2時(shí)，按實(shí)際入闈人員參加面試。面試內(nèi)容：專業(yè)測(cè)試和結(jié)構(gòu)化面試。

3、面試采用漢語(yǔ)答題，面試時(shí)間另行通知，地點(diǎn)待定。

4、總成績(jī)將于面試后次日下午在吉木乃縣人民政府網(wǎng)站(http://jmn.gov.cn/)、縣人社局和縣水利局一樓大廳公布。

(五)公示(方式同上)、體檢及政審

1、總成績(jī)公布后，按崗位1:1公布進(jìn)入體檢人員名單。由縣委組織部、紀(jì)檢委、人社局統(tǒng)一組織進(jìn)行集中體檢，體檢地點(diǎn)為縣人民醫(yī)院，體檢費(fèi)用自理。體檢時(shí)間另行通知。

2、體檢完成后，公布擬聘用人員名單，公示期為5個(gè)工作日。對(duì)公示期滿無(wú)異議或有反映但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定簽訂協(xié)議書。

(六)崗前培訓(xùn)

根據(jù)公示情況由縣揚(yáng)水工程管理處統(tǒng)一安排擬聘用人員進(jìn)行崗前培訓(xùn)和考核(培訓(xùn)內(nèi)容包括理論知識(shí)及操作技能)，具體時(shí)間另行通知。

(七)聘用

培訓(xùn)結(jié)束后，由縣揚(yáng)水工程管理處和縣人社局依據(jù)擬聘用人員公示情況及培訓(xùn)考核結(jié)果確定聘用對(duì)象。被聘用人員試用期為6個(gè)月，試用期工資為2500元/月，試用期滿后，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組考核合格者簽聘用合同，不合格者，取消聘用。

(八)工資待遇

簽訂聘用合同后，享受同等事業(yè)單位人員工資待遇。

本簡(jiǎn)章由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

(九)成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

為加強(qiáng)對(duì)招聘工作的領(lǐng)導(dǎo)，特成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成員如下：

組 長(zhǎng)：薛學(xué)藝 縣委常委、組織部部長(zhǎng)

副組長(zhǎng)：陳艷翔 縣人民政府副縣長(zhǎng)

成 員：曹芳忠 縣紀(jì)檢副書記、監(jiān)察局局長(zhǎng)

石 潁 縣組織部副部長(zhǎng)

李鳳梅 縣組織部副部長(zhǎng)、人事局局長(zhǎng)

吾拉提汗 縣水利局書記

張興華 縣水利局局長(zhǎng)

張永桂 縣水利局副局長(zhǎng)、揚(yáng)水工程管理處主任

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，設(shè)在人力資源服務(wù)大廳，辦公室主任潘智芳兼任，具體負(fù)責(zé)日常工作事宜。

原標(biāo)題：吉木乃縣公開招聘揚(yáng)水工程工作人員

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吉木乃縣揚(yáng)水工程管理處招聘揚(yáng)水工程工作人員職位表.zip
 

（責(zé)任編輯：李明）