2016海南三亞市林業(yè)科學(xué)研究院招聘公告【招2人】
為加強(qiáng)三亞市林業(yè)科學(xué)研究院林業(yè)科研管理工作,林業(yè)科技水平,促進(jìn)林業(yè)工作效率,根據(jù)《三亞市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)關(guān)于三亞市林業(yè)科學(xué)研究院所機(jī)構(gòu)編制調(diào)整問(wèn)題的批復(fù)》?三編字〔2012〕66號(hào)?,三亞市林業(yè)科學(xué)研究院崗位編制35名,目前,在編在崗人員33名,尚缺編制2名,經(jīng)三亞市林業(yè)局黨組會(huì)研究決定由三亞市林科院面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員。
一、招聘原則
以"三個(gè)代表"的重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則和德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn),擇優(yōu)聘用,促進(jìn)我市事業(yè)單位人才結(jié)構(gòu)的改善和優(yōu)化,努力建設(shè)一支素質(zhì)高、專業(yè)強(qiáng)的事業(yè)單位人才隊(duì)伍。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
為加強(qiáng)對(duì)招聘工作的領(lǐng)導(dǎo),成立三亞市林業(yè)科學(xué)研究院工作人員招聘領(lǐng)導(dǎo)小組。
組 長(zhǎng):劉關(guān)山(市林業(yè)局黨組書記)
副組長(zhǎng):陸仁彬(市林業(yè)局副局長(zhǎng))
羅金環(huán)(市林業(yè)科學(xué)研究院院長(zhǎng))
郭建武 (市林業(yè)局副調(diào)研員)
成 員:黃垂天(市林業(yè)局辦公室主任)
羊金殿(市林業(yè)科學(xué)研究院副院長(zhǎng))
戴 洲(市林業(yè)局辦公室副主任科員)
潘耀杰(市林業(yè)局辦公室科員)
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在市林科院。主任由羅金環(huán)同志兼任,辦理具體負(fù)責(zé)招聘辦法的制定和招聘工作。
三、招聘崗位及名額
招聘技術(shù)崗、管理崗位各1名。
四、招聘對(duì)象和條件
(一)基本條件
1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義;
2.遵守國(guó)家法律、法規(guī),享有公民政治權(quán)利;
3.具有良好的職業(yè)道德,品行端正,熱愛(ài)林業(yè)工作,遵守工作紀(jì)律;
4.有從事林業(yè)事業(yè)專業(yè)工作崗位所需要的專業(yè)素質(zhì)和能力;
5.吃苦耐勞,身體健康,具備適應(yīng)工作崗位要求的身體條件;
6.工作經(jīng)歷及年齡的截止日期以報(bào)名的第一個(gè)工作日為準(zhǔn)。
(二)招聘崗位及具體要求(詳見(jiàn)附件)
(三)有下列情形之一的不受理應(yīng)聘申請(qǐng)及聘用:
1.受到黨紀(jì)、政紀(jì)或刑事處分,正在處間的;
2.正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查或者審計(jì)的;
3.招聘后仍未能與原單位解除聘用(勞動(dòng))合同的;
4.有關(guān)法律、法規(guī)及政策規(guī)定不受理的人員。
五、招聘方法和程序
按照發(fā)布招聘信息、組織報(bào)名、資格審查、考試(筆試、面試)、體檢、政審、擇優(yōu)聘用、簽訂合同的程序,進(jìn)行公開(kāi)招聘。
(一)招聘公告及報(bào)名。招聘公告在三亞市政府、三亞市人力資源和社會(huì)局、三亞市林業(yè)局、三亞日?qǐng)?bào)網(wǎng)站上發(fā)布。
報(bào)名要求:報(bào)名時(shí)須攜帶本人身份證或戶口簿、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、職稱證書和有關(guān)證件原件及復(fù)印件。原在編考生必須在報(bào)名時(shí)提交原單位同意調(diào)動(dòng)或解除聘用合同的證明,否則不予報(bào)名。報(bào)名審核后留存復(fù)印件,原件退還本人,同時(shí)提交4張1寸近期彩色免冠相片。中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp)打印學(xué)歷證明(報(bào)名時(shí)現(xiàn)場(chǎng)提供查詢證明)。
報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn):2016年8月8-12日,三亞市林業(yè)局辦公室(三亞市迎賓路370號(hào)市總工會(huì)大樓五樓502室,咨詢電話:88689001)。
(二)資格審查。由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)報(bào)名人員統(tǒng)一進(jìn)行資格審查。本次招聘,資格審查工作貫穿于考試聘用的全過(guò)程。報(bào)名登記表所填內(nèi)容和提供的證件資料必須真實(shí)有效且符合崗位要求(如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的,責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)),經(jīng)查實(shí)為虛假內(nèi)容或資料的,取消其報(bào)名或聘用資格。
崗位招聘人數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)初審符合條件人數(shù)比例不低于1:3方可進(jìn)行筆試,未達(dá)到比例的,相應(yīng)取消該崗位招聘。每個(gè)報(bào)名人員只允許選報(bào)1個(gè)崗位,多報(bào)的崗位視為無(wú)效。
(三)考試??荚嚪譃楣P試和面試,筆試和面試成績(jī)各為100分,按筆試成績(jī)占60%和面試成績(jī)占40%的比例合成考試總成績(jī),共計(jì)100分。
(責(zé)任編輯:李明)
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