2013年河南省新蔡縣衛(wèi)生局等招聘公告【289名】
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(四)領(lǐng)取準(zhǔn)考證:領(lǐng)取時(shí)間另行通知,接到通知后,逾期不領(lǐng)者按考試自動(dòng)棄權(quán)。
六、考試
考試分筆試和面試。重點(diǎn)測(cè)試應(yīng)聘者的基礎(chǔ)知識(shí)及崗位工作要求的專業(yè)知識(shí)和工作能力。考試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評(píng)分的方式進(jìn)行。
1、筆試。
筆試主要內(nèi)容:報(bào)考醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)崗位的考生筆試內(nèi)容為相關(guān)職業(yè)能力、職業(yè)道德、基本理論、醫(yī)療衛(wèi)生主要法律法規(guī)等,滿分為100分。報(bào)考其它崗位的考生筆試內(nèi)容為職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)、申論兩科,滿分均為100分,筆試成績=職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)成績×50%+申論成績×50%。
筆試命題評(píng)分委托市級(jí)以上有關(guān)考試機(jī)構(gòu)承擔(dān),采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評(píng)分的方式進(jìn)行。
筆試時(shí),應(yīng)試人員須攜帶準(zhǔn)考證、本人有效身份證。筆試時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。
科目 | 班次 | 授課內(nèi)容 | 課時(shí) | 教師 | 價(jià)格 | 購買 | 試聽 | 聯(lián)報(bào) |
職業(yè)能力測(cè)驗(yàn) | 考點(diǎn)通講班 | 數(shù)字推理及運(yùn)算 | 12 | 單堂云 | 240 | 購買 | 880 購買 |
|
判斷推理 | 22 | 趙金川 | 440 | 購買 | ||||
言語理解與表達(dá) | 20 | 王娜 | 400 | 購買 | ||||
資料分析 | 10 | 葛樹明 | 200 | 購買 | ||||
考點(diǎn)班 | 數(shù)字推理及運(yùn)算 | 12 | 劉彥 | 240 | 購買 | 480 購買 |
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判斷推理 | 12 | 劉彥 | 240 | 購買 | ||||
言語理解與表達(dá) | 5 | 李琳 | 100 | 購買 | ||||
資料分析 | 3 | 張映月 | 80 | 購買 | ||||
考點(diǎn)串講班 | 數(shù)字推理及運(yùn)算 | 3 | 240 | -- | 試聽 | 240 購買 |
||
判斷推理 | 4 | 李琳/王娜 | ||||||
言語理解與表達(dá) | 3 | 王娜 | ||||||
資料分析 | 1 | |||||||
醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí) | 考點(diǎn)班 | 診斷學(xué) | 8 | 楊永林 | 180元 | 購買 | 試聽 | -- |
內(nèi)科學(xué) | 8 | 楊永林 | 180元 | 購買 | ||||
解剖學(xué) | 6 | 馮峰 | 120元 | 購買 | ||||
病理學(xué) | 4 | 徐國萍 | 100元 | 購買 | ||||
婦產(chǎn)科、婦科 | 8 | 路會(huì)俠 | 180元 | 購買 | ||||
生理學(xué) | 8 | 周萍 | 180元 | 購買 | ||||
外科 | 8 | 劉仁貴 | 180元 | 購買 |
2、面試
進(jìn)行筆試的,根據(jù)筆試成績分崗位:擬聘用人數(shù)20人以上的按1:1.3的比例,擬聘用人數(shù)3至19人的按1:1.5的比例,擬聘用人數(shù)1至2人的按1:2的比例,采取四舍五入的辦法從到低分確定參加面試人員。筆試有一科缺考、作弊或成績?yōu)榱惴值模坏眠M(jìn)入面試。實(shí)際參加面試的應(yīng)試者人數(shù)達(dá)不到規(guī)定的面試比例的應(yīng)組織現(xiàn)有人員面試,應(yīng)試者面試成績不得低于本面試考官組使用同一面試題本面試所有人員的平均分,否則不得進(jìn)入體檢和考核。
面試根據(jù)崗位特點(diǎn)采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。醫(yī)療衛(wèi)生崗位主要考察應(yīng)試者的專業(yè)水平、分析、解決問題的能力、語言表達(dá)能力、敬業(yè)精神、舉止儀表等,滿分為100分。其它崗位主要考察應(yīng)試者的綜合分析能力、言語表達(dá)能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、自我情緒控制、人際合作意識(shí)與技巧、求職動(dòng)機(jī)與擬任職位的匹配性、舉止儀表等,滿分為100分。面試總時(shí)間均不超過15分鐘。面試工作方案由縣人力資源和社會(huì)局會(huì)同有關(guān)單位另行制定。
3、考試成績=筆試成績×60%+面試成績×40%
(責(zé)任編輯:李明)
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