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　　(二)資格審查

　　對(duì)應(yīng)聘人員資格審查工作，貫穿招聘工作的全過(guò)程。對(duì)不符合應(yīng)聘條件者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。

　　進(jìn)入面試審查范圍的人員，須提交本人相關(guān)證明材料及《2013年臨沂市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》、《準(zhǔn)考證》、《應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書(shū)》及一寸正面免冠照片2張(與網(wǎng)上報(bào)名上傳照片同底版)。相關(guān)證明材料主要包括：應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的，提交二代身份證、戶(hù)口簿、核發(fā)的就業(yè)推薦表(含蓋章的學(xué)習(xí)成績(jī)表)。其他人員應(yīng)聘的，提交國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷證書(shū)(須在2013年5月6日之前取得)、二代身份證、戶(hù)口簿、應(yīng)聘崗位要求全日制普通高校畢業(yè)生的，須同時(shí)提交就業(yè)主管部門(mén)簽發(fā)的報(bào)到證;在職人員還應(yīng)提交有用人管理權(quán)限部門(mén)或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信，實(shí)行人事代理的，還須提交人事代理機(jī)構(gòu)出具人事代理證明信(或人事代理合同書(shū))。

　　海外留學(xué)歸國(guó)人員須同時(shí)提交：國(guó)務(wù)院學(xué)位委員會(huì)和教育部授權(quán)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證手續(xù)。未就業(yè)的師范類(lèi)畢業(yè)生應(yīng)聘非中小學(xué)教育類(lèi)事業(yè)單位崗位的，應(yīng)同時(shí)提交生源所在縣(區(qū))教育行政主管部門(mén)同意應(yīng)聘的證明材料。

　　中央、省實(shí)施的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等基層服務(wù)項(xiàng)目人員應(yīng)聘定向招聘崗位的，除出具上述有關(guān)材料外，還應(yīng)出具以下材料：當(dāng)年畢業(yè)生就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的報(bào)到證;參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職”項(xiàng)目的人員(以下簡(jiǎn)稱(chēng)大學(xué)生村官)出具縣以上組織部門(mén)考核認(rèn)定的證明材料;參加“三支一扶”計(jì)劃項(xiàng)目的人員出具省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書(shū)》和縣以上人力資源社會(huì)部門(mén)出具的考核材料;參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”項(xiàng)目人員出具共青團(tuán)省委考核認(rèn)定的證明材料、共青團(tuán)中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃鑒定表。

　　退役大學(xué)生士兵須同時(shí)提交入伍通知書(shū)、退伍證。

　　上述證件及證明材料均需提供原件及復(fù)印件。應(yīng)聘崗位有其他要求的，還須按要求提交其他相關(guān)材料(如：崗位工作年限證明、有關(guān)資格證書(shū)等)。

　　取得面試審查資格的應(yīng)聘人員，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未向招聘單位提交有關(guān)材料的，則視為棄權(quán)。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件或提供材料主要信息不實(shí)的人員，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格出現(xiàn)的崗位空缺，在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上(含)，按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

　　面試資格審查時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

　　四、考試內(nèi)容和方法

　　考試分為筆試和面試。

　　(一)筆試

　　綜合管理類(lèi)崗位筆試科目為公共基礎(chǔ)知識(shí)。衛(wèi)生類(lèi)崗位筆試內(nèi)容主要為崗位要求的專(zhuān)業(yè)知識(shí)，按醫(yī)療、藥學(xué)、檢驗(yàn)、中醫(yī)、護(hù)理五類(lèi)分別命題。各類(lèi)均考一科。

　　筆試時(shí)間和地點(diǎn)：2013年5月25日，考試地點(diǎn)見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

科目	班次	授課內(nèi)容	課時(shí)	教師	價(jià)格	購(gòu)買(mǎi)	試聽(tīng)	聯(lián)報(bào)
公共基礎(chǔ)知識(shí)	考點(diǎn)通講班	法律	16	任偉鵬、高國(guó)濤	400	購(gòu)買(mǎi)	試聽(tīng)	980 試聽(tīng) 購(gòu)買(mǎi)
		政治	16	劉小凱	400	購(gòu)買(mǎi)	試聽(tīng)
		經(jīng)濟(jì)	4	宋偉偉	100	購(gòu)買(mǎi)	試聽(tīng)
		行政管理	6	張梅芳 李蕾	150	購(gòu)買(mǎi)	試聽(tīng)
		公文	4	孫杏麗	100	購(gòu)買(mǎi)	試聽(tīng)
		科技/人文	4	高國(guó)濤	100	購(gòu)買(mǎi)	試聽(tīng)
		職業(yè)道德	1	易琨	25	購(gòu)買(mǎi)	試聽(tīng)
		時(shí)政熱點(diǎn)	13		送	--	--
	考點(diǎn)班	法律	12	任偉鵬、王園園	300	購(gòu)買(mǎi)	試聽(tīng)	680 購(gòu)買(mǎi)
		政治	10	孫昌偉	250	購(gòu)買(mǎi)
		經(jīng)濟(jì)	2	任偉鵬	50	購(gòu)買(mǎi)
		管理	4	宋媛媛	100	購(gòu)買(mǎi)
		公文	3	周冰	80	購(gòu)買(mǎi)
		科技人文	1	任偉鵬	25	購(gòu)買(mǎi)
		職業(yè)道德	1	易琨	25	購(gòu)買(mǎi)
		時(shí)政熱點(diǎn)	13		聯(lián)報(bào)送	--
	考點(diǎn)串講班	法律	4	齊歡歡	100	--	試聽(tīng)	380 購(gòu)買(mǎi)
		政治	6	易琨	150	--
		經(jīng)濟(jì)	3	易琨	75	--
		管理	2	宋媛媛	50	--
		公文	2	易琨	50	--
		科技人文	1	易琨	25	--
		職業(yè)道德	2	易琨	50	--
		時(shí)政熱點(diǎn)	13		聯(lián)報(bào)送	--
	班	700道（一）	4	張超	1400 購(gòu)買(mǎi)		試聽(tīng)
		700道（二）	4
		700道（三）	4
		700道（四）	4
		700道（五）	4	王國(guó)鳳
		700道（六）	4
		700道（七）	4
醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)	考點(diǎn)班	診斷學(xué)	8	楊永林	180元	購(gòu)買(mǎi)	試聽(tīng)	--
		內(nèi)科學(xué)	8	楊永林	180元	購(gòu)買(mǎi)
		解剖學(xué)	6	馮峰	120元	購(gòu)買(mǎi)
		病理學(xué)	4	徐國(guó)萍	100元	購(gòu)買(mǎi)
		婦產(chǎn)科、婦科	8	路會(huì)俠	180元	購(gòu)買(mǎi)
		生理學(xué)	8	周萍	180元	購(gòu)買(mǎi)
		外科	8	劉仁貴	180元	購(gòu)買(mǎi)

　　筆試成績(jī)公布后，縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管部門(mén)根據(jù)招聘崗位和考試情況確定筆試合格分?jǐn)?shù)線。面試人員從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)招聘崗位計(jì)劃由到低分依次確定。應(yīng)聘綜合管理類(lèi)、衛(wèi)生類(lèi)崗位的，面試人數(shù)按以下比例確定：招聘崗位計(jì)劃在10人以下的為1:3;10人(含)以上的為1：2(其中招聘崗位計(jì)劃為10-13人的，進(jìn)入面試人員統(tǒng)一確定為28人)。招聘崗位另有規(guī)定的，按招聘崗位確定的比例確定面試人員。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計(jì)劃;達(dá)不到計(jì)劃招聘比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人員。進(jìn)入面試人員名單按照規(guī)定程序向社會(huì)公布。

　　根據(jù)物價(jià)部門(mén)核定的標(biāo)準(zhǔn)，面試人員應(yīng)繳納面試考務(wù)費(fèi)每人70元。

　　(二)面試

　　面試由市組織、人力資源社會(huì)部門(mén)會(huì)同用人單位主管部門(mén)組織實(shí)施。面試采取結(jié)構(gòu)化面試、試講、技能操作、專(zhuān)業(yè)考試等方式進(jìn)行。面試具體辦法在臨沂市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站另行通知。

　　面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　應(yīng)聘人員考試總成績(jī)按下列方法百分制計(jì)算：應(yīng)聘綜合類(lèi)崗位的，按照筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%的比例計(jì)算;應(yīng)聘衛(wèi)生類(lèi)崗位的，按照筆試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%的比例計(jì)算。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī)排名，分用人單位和崗位，按1:1的比例等額確定體檢考察人選,對(duì)因放棄應(yīng)聘資格或被取消應(yīng)聘資格的不再遞補(bǔ)。擬確定為體檢考察人選的面試成績(jī)不得低于60分。如用人單位同一個(gè)招聘崗位出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)相同，則按筆試成績(jī)由到低分確定體檢考察人選;筆試、面試成績(jī)都相同的，通過(guò)加試的辦法確定體檢考察人選。筆試成績(jī)按規(guī)定程序在臨沂市人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站向社會(huì)公布，面試成績(jī)和考試總成績(jī)按規(guī)定程序在郯城縣人力資源和社會(huì)局(http://rsj.tancheng.gov.cn)、郯城縣人才網(wǎng)站(http://www.tcrencai.com)向社會(huì)公布。

　　五、體檢和考察

　　體檢考察人選確定后，由縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管部門(mén)會(huì)同用人主管部門(mén)根據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行體檢、考察。因放棄體檢考察資格或體檢考察不合格等情況出現(xiàn)崗位空缺的不再遞補(bǔ)。

　　體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，在指定醫(yī)院進(jìn)行。應(yīng)聘者在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，由縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘主管部門(mén)給予其不予聘用的處理;在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無(wú)效，給予其5年內(nèi)不得應(yīng)聘全市事業(yè)單位工作人員的處理。

　　體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

（責(zé)任編輯：李明）