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　　本人有效居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、教師資格證、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書(shū)(證件)原件，準(zhǔn)考證和報(bào)名資格審查表，單位表現(xiàn)證明(無(wú)工作單位由居委會(huì)或村委會(huì)出具)，當(dāng)?shù)嘏沙鏊途C治辦出具的無(wú)違法違紀(jì)證明，當(dāng)?shù)赜?jì)生辦出具的無(wú)違反計(jì)劃生育政策的有效證明等材料。

　　(六)體檢

　　資格復(fù)審合格人員，在二級(jí)甲等以上醫(yī)院參加體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(國(guó)人廳發(fā)〔2007〕25號(hào))、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。對(duì)因體檢不合格而空缺的崗位，在報(bào)考同類崗位的人員中，按成績(jī)從到低分經(jīng)資格復(fù)審后等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行1次。體檢工作由譙城區(qū)人力資源和社會(huì)局、譙城區(qū)教育局統(tǒng)一負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

　　(七)進(jìn)行公示

　　體檢結(jié)束后，依據(jù)招聘公告規(guī)定的要求和報(bào)考人員的考試、資格復(fù)審、體檢結(jié)果，確定擬聘人員，在譙城區(qū)人力資源社會(huì)網(wǎng)、譙城區(qū)教育網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7天?？杖泵~不再遞補(bǔ)。

　　(八)審批聘用

　　選崗。按招聘崗位不同類型和學(xué)科分類，從到低分依次由擬聘人員進(jìn)行選崗(總分相同的，以學(xué)科專業(yè)知識(shí)成績(jī)高低排序)。

　　聘用。根據(jù)省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見(jiàn)的通知》(皖政辦〔2006〕13號(hào))規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

　　五、監(jiān)督檢查

　　為增強(qiáng)招聘工作的公開(kāi)性和透明度，落實(shí)報(bào)考者和社會(huì)各界對(duì)考錄工作的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)，紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)招聘工作實(shí)行全程監(jiān)督。

　　本方案由譙城區(qū)中小學(xué)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話為：

　　1.政策咨詢：0558—5523134

　　2.考務(wù)和技術(shù)咨詢：0558-5118606;

　　3.監(jiān)督舉報(bào)：0558—5539110。

　　上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。

　　特此公告。

　　附件：譙城區(qū)2013年度公開(kāi)招聘中小學(xué)幼兒園教師崗位表.xls

　　亳州市譙城區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　2013年5月16日

（責(zé)任編輯：李明）