2017年宜昌市遠(yuǎn)安縣花林寺鎮(zhèn)招聘村（居）后備干部公告【12人】

為進(jìn)一步加強(qiáng)花林寺鎮(zhèn)村（居）干部隊(duì)伍建設(shè)，為村（居）“兩委”班子儲(chǔ)備后備人才，經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究，現(xiàn)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批村（居）后備干部?，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、職位與職數(shù)

本次共招聘12名村（居）后備干部，具體招錄名單及人數(shù)見(jiàn)附表1。

二、資格與條件

1.基本條件

遵守憲法和法律，品行端正，作風(fēng)正派,積極擁護(hù)并帶頭執(zhí)行黨的路線(xiàn)、方針、政策;有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，熱愛(ài)村(居)工作，具有扎根基層、服務(wù)群眾的愿望；具有一定的組織協(xié)調(diào)能力和相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，有一定的工作經(jīng)驗(yàn)及實(shí)際工作能力。

2.資格條件

(1)招考范圍：本縣戶(hù)籍。

(2)學(xué)歷要求：報(bào)考人員需具備中專(zhuān)（高中）及以上文化程度。

(3)年齡要求：35周歲以下(1982年1月1日以后出生)。

(4)身體健康，無(wú)任何違法違紀(jì)行為及一票否決事項(xiàng)。

(5)對(duì)于復(fù)退軍人、致富能人、知名鄉(xiāng)賢等特別的報(bào)考人員，學(xué)歷可放寬到初中，年齡放寬到40周歲。

三、招聘方法與程序

公開(kāi)招聘按照發(fā)布公告、自愿報(bào)名、資格審查、公開(kāi)招考、考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。

報(bào)名采取組織推薦與個(gè)人自薦報(bào)名相結(jié)合的方式進(jìn)行。組織推薦報(bào)名的，由各村（居）黨支部負(fù)責(zé)組織，統(tǒng)一報(bào)名，報(bào)考人員按要求向村（居）黨支部提交報(bào)名材料，經(jīng)村（居）黨支部審核、研究后，向鎮(zhèn)組織辦上報(bào)推薦人員名單。個(gè)人自薦報(bào)名的，報(bào)名者攜帶報(bào)名所需材料到鎮(zhèn)政府二樓組織辦現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。（報(bào)名表見(jiàn)附件2，個(gè)人需提交報(bào)名材料明細(xì)見(jiàn)附件3）

咨詢(xún)電話(huà)：0717-3895959。報(bào)名時(shí)間截止2017年4月14日。

四、考試方法和內(nèi)容

本次考試分筆試和面試。

筆試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識(shí)，按照不低于1:2比例從到低分排序，確定進(jìn)入面試人員，并在湖北遠(yuǎn)安網(wǎng)、遠(yuǎn)安縣花林寺鎮(zhèn)人民政府網(wǎng)公布筆試成績(jī)。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測(cè)試應(yīng)聘者的邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力及心理素質(zhì)、知識(shí)面等要素。面試時(shí)，報(bào)考人員須提供本人身份證原件。

面試結(jié)束后，按照綜合成績(jī)從高到低順序確定進(jìn)入考察的人選。綜合成績(jī)的計(jì)算方法為：筆試總成績(jī)占40%，面試成績(jī)占60%。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

（責(zé)任編輯：李明）